各縣（區(qū)）人力資源和社會保障局，市級各部門、中央、省駐資單位：

現(xiàn)將《四川省人力資源和社會保障廳關于開展2017年度機關事業(yè)單位技術工人技術等級考核和技師職務考評工作的通知》（川人社辦發(fā)〔2017〕167號）轉(zhuǎn)發(fā)你們，并就資陽市2017年度機關事業(yè)單位技術工人技術等級考核和技師職務考評工作做如下補充安排，請認真貫徹落實。

一、加強領導

資陽市2017年度機關事業(yè)單位技術工人等級考核和技師職務考評工作由市人力資源和社會保障局統(tǒng)一安排部署，為切實保證此次考核考評工作的順利實施，市人社局及時成立了由分管領導為組長，局有關科室工作人員為成員的考核考評領導小組。領導小組辦公室設在就業(yè)促進科，具體負責本次考核考評工作的組織、協(xié)調(diào)。各縣（區(qū)）人社局要成立相關工作機構(gòu)，切實加強領導，明確責任，指定專人，負責落實好各項工作任務，確�？己丝荚u工作順利開展。

二、資格審查

本次考核考評工作，市人社局由職業(yè)技能鑒定指導中心會同就業(yè)促進科負責協(xié)調(diào)安排相關工作。各縣（區(qū)）所屬機關事業(yè)單位技術工人等級考核和技師職務考評資格審查工作先由參考人員所在單位進行把關搞好資格初審，經(jīng)單位領導簽字蓋章后，再由所在縣（區(qū)）人社局負責資格復審，并負責代收所屬區(qū)域內(nèi)參考人員繳納的教材費（標準見省下發(fā)的《四川省機關事業(yè)單位工人技術業(yè)務培訓推薦教材征訂單》）、職業(yè)技能鑒定費（機關事業(yè)單位工人技術等級考核評定費已并入職業(yè)技能鑒定費中），復審完畢后，及時將相關報考匯總?cè)藛T名冊和所代收費用報送市人社局就業(yè)促進科。中央、省、市直屬單位參考人員，按照屬地管理原則，由工作地所在縣（區(qū)）人社局負責資格復審，市級機關事業(yè)單位參考人員由本部門負責審查匯總后,由人事部門相關人員直接送市人社局就業(yè)促進科進行復審。市人社局不單獨辦理參考人員個人資格審查相關手續(xù)。

三、注意事項

一是各單位要切實對本單位參考人員認真負責，嚴格按通知要求搞好審查、準確填寫《四川省機關事業(yè)單位技術工人技術等級考核和技師職務考評報名表》和《四川省機關事業(yè)單位技術工人技術等級考核和技師職務考評情況匯總表》。二是2017年機關事業(yè)單位技術工人等級考核和技師職務考評的范圍對象及報考條件、工種、時間安排、報名辦法程序、待遇等嚴格按照《四川省人力資源和社會保障廳關于開展2017年度機關事業(yè)單位技術工人技術等級考核和技師職務考評工作的通知》（川人社辦發(fā)[2017]167號）執(zhí)行。三是各單位在組織資格審查時要反復核對受考人員姓名、身份證號、需考工種及代碼等信息是否有誤，同時要把受考人員是否愿意參加考前培訓、是否購買相關教材分類登記準確�？记芭嘤柟ぷ鞔龍竺�結(jié)束后另行通知安排。另外，網(wǎng)上報名時間于3月25日正式開通。

四、有關要求

機關事業(yè)單位技術工人等級考核和技師職務考評工作是一項政策性較強的工作，涉及面寬、工作量大，關系到工人的切身利益，各相關單位要高度重視，切實加強領導，指定專人，明確責任，認真履行職責，把政策宣傳到每個應考人員，切實維護工人的切身利益，及時化解不穩(wěn)定因素。各縣（區(qū)）人社局、各有關部門、單位一定把握好政策，吃透文件精神，落實相關要求，嚴格按照程序規(guī)范操作，在實施中遇到問題請及時溝通、做好銜接，確�？己丝荚u工作順利開展。請各縣（區(qū)）人社局務必在4月10日前將考核考評工作組織機構(gòu)名冊上報市人社局就業(yè)促進科，4月30日前完成有關報名資格審查匯總名冊和相關費用的報送。

五、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：熊虎、袁媛

電  話：26110809

地  址：資陽市廣場路3號人民政府辦公樓2號樓2樓0224室。

附件：《四川省人力資源和社會保障廳關于開展2017年度機關事業(yè)單位技術工人技術等級考核和技師職務考評

     工作的通知》

資陽市人力資源和社會保障局

2017年3月22日

附件下載:

資人社發(fā)〔2017〕37號 轉(zhuǎn)發(fā)省廳工人考試文件及工作安排.rar