2016年蘆山中學(xué)考核招聘急需專業(yè)教師的公告

2016-04-07來源：本站采編

蘆山縣人力資源和社會(huì)保障局

關(guān)于蘆山中學(xué)2016年公開考核招聘急需專業(yè)教師的公告

為加強(qiáng)我縣教師隊(duì)伍建設(shè)，推進(jìn)教育事業(yè)發(fā)展。根據(jù)《雅安市事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》和《雅安市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試工作試行辦法》規(guī)定，現(xiàn)將我縣蘆山中學(xué)2016年公開考核招聘急需專業(yè)教師有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘名額、崗位及范圍

本次考核招聘教師名額共計(jì)7名，具體招聘單位、崗位、名額及報(bào)考資格條件詳見《蘆山縣蘆山中學(xué)2016年公開考核招聘急需專業(yè)教師崗位條件一覽表》，符合崗位報(bào)考條件的應(yīng)、往屆高校畢業(yè)生均可報(bào)名。

二、資格條件

（一）基本條件：

具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛祖國(guó)；遵紀(jì)守法，品行端正，身體健康；具有較好的政治思想素質(zhì)；具備符合崗位要求的專業(yè)水平和工作能力。

（二）具體條件：

1.應(yīng)聘人員除須具備第（一）條所規(guī)定的基本條件外，還應(yīng)符合崗位要求的其他條件。

2.2016年應(yīng)屆高校畢業(yè)生須在2016年7月31日前取得崗位要求的有關(guān)證書；其他報(bào)考人員須在報(bào)名資格審查時(shí)提供崗位要求的有關(guān)證書。

3.年齡在35周歲及以下（1980年4月11日以后出生，具體以崗位年齡要求為準(zhǔn)，出生年份在此基礎(chǔ)上相應(yīng)增減）。

4.海外留學(xué)回國(guó)人員須具有國(guó)家教育部認(rèn)可的同等學(xué)歷學(xué)位。

（三）凡有下列情形之一者不得報(bào)考：

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員、涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員和曾被開除公職的人員；

2.受黨紀(jì)或政紀(jì)處分且在處分期內(nèi)的人員；

3.在各級(jí)公務(wù)員（參照人員）和事業(yè)單位公開招考中違規(guī)違紀(jì)在禁考期內(nèi)的人員；

4.公務(wù)員(參照人員)和事業(yè)單位工作人員被辭退未滿三年的；

5.現(xiàn)役軍人；

6.在讀的非2016年應(yīng)屆畢業(yè)生；

7.國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定不宜聘用的人員。

三、招聘程序

本次考核招聘教師工作由縣人力資源和社會(huì)保障局、縣教育局共同組織、用人單位負(fù)責(zé)具體實(shí)施。

（一）報(bào)名及資格審查

本次考核招聘教師全部采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式，不收取報(bào)名費(fèi)用。報(bào)名和資格審查工作由縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)。

1.報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)。本次考核引進(jìn)報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)如下：

報(bào)名時(shí)間	報(bào)名地點(diǎn)	聯(lián)系人
4月11日上午8：30—11：30	四川師范大學(xué)	唐亨祥18095075590
4月12日上午8：30—11：30	西華師范大學(xué)	唐亨祥18095075590
4月13日上午8：30—11：30	綿陽師范學(xué)院	唐亨祥18095075590

2.報(bào)名方式。考生填寫好《蘆山縣蘆山中學(xué)2016年公開考核招聘急需專業(yè)教師報(bào)名資格審查表》，連同有效身份證、報(bào)考資格條件要求的畢業(yè)證、學(xué)位證、從業(yè)資格證或?qū)I(yè)技術(shù)資格證等證書（驗(yàn)原件，交復(fù)印件），于指定的時(shí)間到指定的地點(diǎn)進(jìn)行報(bào)名資格審查�？忌缦�2016年應(yīng)屆高校畢業(yè)生，須提供所在院校出具證明其學(xué)歷、學(xué)位及所學(xué)專業(yè)的相關(guān)書面材料；考生如系機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在職在編工作人員，須提供所在單位、主管部門及組織（人社）部門出具的同意報(bào)考證明。

3.資格審查。各報(bào)名點(diǎn)根據(jù)考生所提供的報(bào)名材料，現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格審查。考生未按規(guī)定提供報(bào)名材料或報(bào)名材料不齊的，將不予受理。資格審查合格的現(xiàn)場(chǎng)發(fā)給《面試通知書》。

資格審查工作貫穿于整個(gè)考核招聘全過程，在任一環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合招聘崗位報(bào)考條件的，由負(fù)責(zé)資格審查的單位取消其進(jìn)入后續(xù)招聘程序或聘用資格。

（二）初選及面試考核

報(bào)名及資格審查工作結(jié)束后，考核小組將根據(jù)情況及時(shí)就近組織初選面談，主要考察考生的基本素質(zhì)和崗位適應(yīng)能力。在各所高校報(bào)名結(jié)束后確定初選通過人員，并通知本人來蘆山參加統(tǒng)一組織的面試�？忌鷳{本人有效身份證參加面試考核。面試考核結(jié)束后，縣人力資源和社會(huì)保障局根據(jù)考生面試考核情況研究確定擬聘用人選，并簽訂三方協(xié)議（僅限2016年應(yīng)屆高校畢業(yè)生）。具體面試考核時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)事項(xiàng)另行通知。

（三）體檢

體檢工作由縣人社局組織，并負(fù)責(zé)通知通過面試考核并簽訂三方協(xié)議（僅限2016年應(yīng)屆高校畢業(yè)生）的考生。

體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉的通知》（國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào)）、體檢操作手冊(cè)和《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）>的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號(hào)）、《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號(hào)）、《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2013〕58號(hào)）執(zhí)行�？忌鷮�(duì)體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢要求，復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。復(fù)檢只進(jìn)行一次，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。體檢不合格者，不再進(jìn)入后續(xù)招聘程序。

（四）考察

體檢結(jié)束后，由縣人社局、縣教育局和蘆山中學(xué)共同對(duì)擬聘人員進(jìn)行考察，主要內(nèi)容包括思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、心理調(diào)適能力等方面情況，并對(duì)其與報(bào)考相關(guān)的人事檔案等材料的真實(shí)有效性和報(bào)考資格進(jìn)行核實(shí)確認(rèn)�？疾觳缓细裾撸辉龠M(jìn)入后續(xù)招聘程序。

（五）公示

縣人力資源和社會(huì)保障局根據(jù)考生的面試考核、體檢、考察結(jié)果確定擬聘用人員后，報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局通過雅安人事考試網(wǎng)進(jìn)行7個(gè)工作日的公示。公示期間接受社會(huì)監(jiān)督舉報(bào)，舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。

（六）聘用

公示無異議的，由縣人力資源和社會(huì)保障局辦理聘用審批手續(xù)。聘用工作原則上于2016年8月20日前結(jié)束。

受聘人員如系其他單位的工作人員，應(yīng)當(dāng)在公示結(jié)束后1個(gè)月內(nèi)依法終止或者解除與原單位的人事、勞動(dòng)關(guān)系，不能在規(guī)定期限內(nèi)解除或終止與原單位的人事、勞動(dòng)關(guān)系的，不得辦理聘用審批（備案）手續(xù)并取消其聘用資格。

受聘人員管理按照《雅安市事業(yè)單位人員實(shí)行全員聘用制管理的實(shí)施意見》執(zhí)行，其中首次參加工作的試用期為1周年，再次參加工作的試用期為6個(gè)月（再次參加工作的人員是指考生原為機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在職在編人員）。未按招聘單位規(guī)定時(shí)間上崗或不簽定聘用合同的，視為自動(dòng)放棄聘用資格。

因體檢或考察不合格，或自動(dòng)放棄，或取消聘用資格出現(xiàn)的缺額，按總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)并公示。

四、政策待遇

（一）編制

本次招聘使用財(cái)政全額撥款事業(yè)編制，并與用人單位簽訂聘用合同，在蘆山服務(wù)期不少于5周年。

（二）工資、補(bǔ)助

聘用人員工資、福利待遇、職務(wù)、職稱等均按國(guó)家和省有關(guān)規(guī)定辦理。

五、其他事項(xiàng)

（一）本次考核招聘工作全過程接受紀(jì)委（監(jiān)察）部門和社會(huì)的監(jiān)督。

（二）服務(wù)電話：

蘆山縣人力資源和社會(huì)保障局李江林，0835—6521476

本公告由蘆山縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

附件1：蘆山縣蘆山中學(xué)2016年公開考核招聘急需專業(yè)教師報(bào)名資格審查表.xls