根據(jù)《關(guān)于印發(fā)〈從基層和生產(chǎn)一線選拔黨政機(jī)關(guān)干部的辦法(試行)〉的通知》(涼組通〔2011〕8號)有關(guān)規(guī)定,按照民主、公開、競爭、擇優(yōu)和人崗相適原則,面向全州公開考調(diào)工作人員5名,現(xiàn)公告如下:
一、考調(diào)職位及名額
本次公開考調(diào)職位為涼山州發(fā)展和改革委員會機(jī)關(guān)工作人員2名、涼山州攀西資源開發(fā)辦公室工作人員1名、涼山州國民經(jīng)濟(jì)和裝備動員辦公室工作人員1名、涼山州價(jià)格監(jiān)督檢查局工作人員1名(具體職位見附件1)。
二、考調(diào)對象及條件
(一)考調(diào)對象
全州各縣(市)黨委政府辦公室、發(fā)展改革系統(tǒng)、州級工業(yè)經(jīng)濟(jì)園區(qū)中已進(jìn)行公務(wù)員登記且在編在崗、符合考調(diào)條件的公務(wù)員(不含參公人員)。
(二)考調(diào)條件
1.具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì),品行端正,實(shí)績突出,群眾公認(rèn)。
2.具有5年以上基層工作經(jīng)歷,具有較強(qiáng)寫作能力。近三年年度考核稱職及以上等次,未受過黨紀(jì)政紀(jì)處分,無違法違紀(jì)行為。
3.具有正常履行職責(zé)的身體條件。
4.符合有關(guān)公務(wù)員回避規(guī)定。
5.具體職位要求詳見職位表(附件1)。
(三)具有下列情形之一的人員不得報(bào)考
1.尚在試用期內(nèi)和未滿最低服務(wù)年限的公務(wù)員;
2.受黨紀(jì)政紀(jì)處分(影響)期間、正在受司法機(jī)關(guān)立案偵察或紀(jì)檢監(jiān)察部門立案審查的人員;
3.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
三、考調(diào)程序及時(shí)間安排
(一)發(fā)布考調(diào)公告
本次考調(diào)公告、成績等相關(guān)事項(xiàng)在涼山州人事考試網(wǎng)(網(wǎng)址:www.lszpta.gov.cn)和涼山州發(fā)展和改革委員會(以工代賑)網(wǎng)(網(wǎng)址:http://lsygdz.lsz.gov.cn)公布。
(二)報(bào)名及資格審查
報(bào)名時(shí)間:2016年6月20日至6月22日。
報(bào)名地點(diǎn):涼山州發(fā)展和改革委員會人事科(604室)
審查資料:
1.《涼山州發(fā)展和改革委員會2016年公開考調(diào)機(jī)關(guān)工作人員報(bào)名表》一份;
2.身份證、畢業(yè)證原件和復(fù)印件各一份。審原件,收復(fù)印件;
3.公務(wù)員登記表復(fù)印件一份(由人事檔案管理單位注明“此件與原件相符”并加蓋公章);
4.1寸近期彩色免冠證件照片一張。
(三)考試
考試分為筆試和面試,考試總成績折合后按滿分100分計(jì)算,其中筆試成績占總成績的50%,面試成績占總成績的50%。筆試開考比例為1:3,未達(dá)到開考比例的,則取消該職位計(jì)劃。
1.筆試
筆試科目:
涼山州發(fā)展和改革委員會國民經(jīng)濟(jì)綜合發(fā)展改革規(guī)劃科職位:公文寫作基礎(chǔ)、國民經(jīng)濟(jì)和管理相關(guān)知識。
涼山州攀西資源開發(fā)辦公室職位:公文寫作基礎(chǔ)、西部大開發(fā)相關(guān)知識。
涼山州國民經(jīng)濟(jì)和裝備動員辦公室職位:公文寫作基礎(chǔ)、國民經(jīng)濟(jì)和裝備動員相關(guān)知識。
涼山州價(jià)格監(jiān)督檢查局職位:公文寫作基礎(chǔ)、物價(jià)管理業(yè)務(wù)相關(guān)知識。
卷面滿分100分。
領(lǐng)取準(zhǔn)考證:考生持本人身份證在2016年6月30日至 7月1日17:30前工作時(shí)間內(nèi)在涼山州發(fā)展和改革委員會人事科領(lǐng)取,逾期不領(lǐng)準(zhǔn)考證而影響考試的一切責(zé)任由考生自負(fù)。
筆試時(shí)間和地點(diǎn):詳見準(zhǔn)考證。
報(bào)考人員應(yīng)按照準(zhǔn)考證上的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。參加考試時(shí),須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和有效身份證(不含過期身份證、身份證復(fù)印件),兩證不全者不得參加考試。
2.面試
按照考調(diào)計(jì)劃3:1的比例,從高分到低分確定進(jìn)入面試人選(進(jìn)入面試最后一名筆試成績相同的,可一并進(jìn)入面試)。面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。
(四)體檢
根據(jù)綜合成績排序,從高分到低分等額確定體檢名額,體檢標(biāo)準(zhǔn)和有關(guān)要求按《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行。
(五)考察
體檢結(jié)束后,根據(jù)體檢結(jié)果等額確定考察人選。對考察對象的德、能、勤、績、廉進(jìn)行全面考察,重點(diǎn)考察工作實(shí)績和群眾公認(rèn)程度。
(六)公示
確定擬考調(diào)人員名單在涼山州人事考試網(wǎng)(網(wǎng)址:www.lszpta.gov.cn)和涼山州發(fā)展和改革委員會(以工代賑)網(wǎng)(網(wǎng)址:http://lsygdz.lsz.gov.cn)向社會進(jìn)行公示。
(七)試用
考調(diào)人員試用期為3個月,以考察人崗適應(yīng)度。
(八)遞補(bǔ)
以上各環(huán)節(jié),如出現(xiàn)放棄或不合格者,經(jīng)考調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意后,可依次遞補(bǔ),每個環(huán)節(jié)僅遞補(bǔ)一次。
(九)調(diào)動
經(jīng)試用、考核合格后,正式辦理工作調(diào)動手續(xù)。
四、考調(diào)紀(jì)律及要求
(一)報(bào)考人員對所提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),即取消考調(diào)資格,資格審查工作貫穿考調(diào)考試全過程,在任何階段發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合職位要求情形的,均可取消報(bào)考或錄用資格。
(二)工作人員必須嚴(yán)格遵守考調(diào)工作紀(jì)律,在報(bào)名、筆試、面試、體檢、考察等選拔環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)有徇私舞弊、弄虛作假等違規(guī)違紀(jì)行為的,按照法律法規(guī)追究當(dāng)事人的有關(guān)責(zé)任。
(三)本次考調(diào)工作由紀(jì)檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督。
(四)考調(diào)進(jìn)入涼山州發(fā)展和改革委員會的人員,最低工作服務(wù)年限為5年。
五、本公告由考調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋
咨詢電話:0834-3225489 監(jiān)督電話:0834-2173086
涼山州發(fā)展和改革委員會
2016年6月15日