一、公司簡介
中國人民財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)股份有限公司的前身是中國人民保險(xiǎn)公司，成立于1949年，與共和國同齡。自2003年香港上市以來，中國人保財(cái)險(xiǎn)發(fā)展迅速，是目前國內(nèi)最大的財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)公司，2010年進(jìn)入“世界500強(qiáng)”公司。強(qiáng)大的市場及品牌優(yōu)勢使中國人保財(cái)險(xiǎn)成為08年北京奧運(yùn)會、10年世博會和亞運(yùn)會的保險(xiǎn)唯一合作伙伴。2015年，中國人民保險(xiǎn)以年?duì)I業(yè)收入570.5億美元位列“世界500強(qiáng)”第174位，較2014年大幅跌升34位。
  中國人保財(cái)險(xiǎn)四川省分公司國際業(yè)務(wù)營業(yè)部是人保財(cái)險(xiǎn)四川省分公司唯一直屬的經(jīng)營機(jī)構(gòu)，也是四川省人保財(cái)險(xiǎn)對外服務(wù)的重要窗口，主營各類車輛保險(xiǎn)、財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)、責(zé)任保險(xiǎn)、意外傷害保險(xiǎn)、健康保險(xiǎn)、信用保證保險(xiǎn)、貨運(yùn)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)。
國際業(yè)務(wù)營業(yè)部（以下簡稱國際部）是一支年輕、專業(yè)技術(shù)強(qiáng)的保險(xiǎn)專家團(tuán)隊(duì)，平均年齡僅31歲。國際部是四川省內(nèi)最早開辦出口貨物運(yùn)輸保險(xiǎn)的業(yè)務(wù)部門，30年的專業(yè)化經(jīng)營使國際部擁有一支高素質(zhì)、經(jīng)驗(yàn)豐富的專業(yè)水險(xiǎn)團(tuán)隊(duì)，市場份額一直居成都市前茅。財(cái)產(chǎn)險(xiǎn)上，國際部財(cái)險(xiǎn)團(tuán)隊(duì)長期為大型國有公司和重點(diǎn)工程項(xiàng)目提供保險(xiǎn)服務(wù)，先后承保了彭州乙烯、成都地鐵、水電站、高速公路、機(jī)場、酒店、大型企事業(yè)單位等重點(diǎn)項(xiàng)目。國際部車險(xiǎn)團(tuán)隊(duì)堅(jiān)持發(fā)展精品化模式，主要通過與40余家4S站建立業(yè)務(wù)合作關(guān)系，承保20-2000萬為主的非營業(yè)和家庭自用轎車，構(gòu)建了完善的保險(xiǎn)事故車輛維修服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。三十年來，國際部篤守信譽(yù)、一諾千金、立足成都、放眼全國，有力地支持了我省經(jīng)濟(jì)發(fā)展，為四川地方經(jīng)濟(jì)的發(fā)展做出了積極貢獻(xiàn)。

二、人力資源政策
1．職業(yè)發(fā)展
國際部注重員工的發(fā)展和培養(yǎng)，為應(yīng)屆畢業(yè)生制定為期兩年的新員工成長計(jì)劃，實(shí)習(xí)過程中提供輪崗機(jī)會，為新員工構(gòu)建完善的員工職業(yè)發(fā)展通道，鼓勵員工從管理、專業(yè)技術(shù)等多個(gè)方向進(jìn)行職業(yè)發(fā)展，建立包括業(yè)務(wù)骨干、后備人才梯隊(duì)在內(nèi)的公司內(nèi)部不同層次的人才培養(yǎng)機(jī)制，鼓勵員工積極進(jìn)取，將個(gè)人的職業(yè)發(fā)展與公司的發(fā)展進(jìn)行有效地結(jié)合。
2．培訓(xùn)教育
國際部依據(jù)公司發(fā)展以及員工個(gè)人職業(yè)發(fā)展的需要，除了公司內(nèi)部組織的培訓(xùn)外，公司定期選派員工進(jìn)行外部（國內(nèi)、國外）的職業(yè)化、專業(yè)化技能的培訓(xùn)，幫助員工提升自己的職業(yè)技能。
3．薪酬福利
依據(jù)公司崗位薪酬制度規(guī)定給予具有市場競爭力的薪酬獎金。同時(shí)提供完善的員工福利，包括社會保險(xiǎn)、住房公積金、個(gè)人辦公通訊補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、年休假補(bǔ)貼、工作餐、年度體檢、節(jié)日禮品、生日福利、生病慰問、補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)以及更多我們持續(xù)完善、提升的福利。

三、招聘需求
招聘崗位：信息技術(shù)崗
崗位職責(zé)：通過開展設(shè)備、系統(tǒng)的運(yùn)維管理、數(shù)據(jù)的分析及監(jiān)控等工作，為公司核心業(yè)務(wù)系統(tǒng)及設(shè)備運(yùn)行、業(yè)務(wù)分析、軟件及網(wǎng)站開發(fā)等提供專業(yè)技術(shù)保證，保障和支撐公司業(yè)務(wù)的高速發(fā)展。
招聘要求：
1．計(jì)算機(jī)、信息計(jì)劃相關(guān)專業(yè)，大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
2．較好的溝通能力及解決問題的能力；
3．較強(qiáng)的責(zé)任心，注重團(tuán)隊(duì)協(xié)作；
4．熟練操作word\excel\ppt等office辦公軟件；
5．能獨(dú)立駕駛車輛。

四、 招聘程序
1.簡歷收集→2.簡歷篩選→3.組織統(tǒng)一筆試→4.組織面試→5.背景調(diào)查→6.體檢→7.錄用

五、 報(bào)名方法
郵件簡歷投遞至下述郵箱liuziting@sic.picc.com.cn
1．截止時(shí)間2016年12月10日24：00點(diǎn)
2．原則上在簡歷投遞截止后10個(gè)工作日左右，通知篩選合格者及筆試相關(guān)事宜，請?jiān)诖似陂g保持通訊暢通。更多招考信息請關(guān)注四川人事考試網(wǎng)微信公眾號：htgwy01；或咨詢QQ：385189031

六、 聯(lián)系方式
地址：成都市東御街57號人保大廈
郵編：610016
E-mail：liuziting@sic.picc.com.cn
聯(lián)系人：劉女士
聯(lián)系電話： (028)86717562

七、 相關(guān)說明
1．應(yīng)聘者應(yīng)對申請資料信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如與事實(shí)不符，我司有權(quán)取消其應(yīng)聘資格。
2．經(jīng)審核符合條件者，我司將通過招聘系統(tǒng)信息提示、手機(jī)短信或電子郵件等方式與應(yīng)聘者聯(lián)系。
3．公司有權(quán)根據(jù)報(bào)名情況，取消或中止個(gè)別崗位的招聘工作，并對本次招聘享有最終解釋權(quán)。

人保財(cái)險(xiǎn)四川省分公司國際業(yè)務(wù)營業(yè)部 
二○一六年十一月三十日

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