2017-08-14來源：本站采編
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四川人事考試網(wǎng)2017年8月14日快訊：
樂山市統(tǒng)計局公開遴選
樂山市普查中心參公管理人員的公告
根據(jù)工作需要，樂山市統(tǒng)計局下屬普查中心決定面向全市各縣（市、區(qū)）公開遴選1名參公管理人員，按照《樂山市市級機關事業(yè)單位公開遴選工作人員暫行辦法》要求和民主、公開、競爭、擇優(yōu)原則，現(xiàn)將公開遴選參公管理人員有關事宜公告如下：
一、遴選職位及名額
樂山市普查中心參公管理人員1名。
二、遴選范圍
符合遴選條件的全市各縣(市、區(qū))及以下機關已進行公務員登記且在編在崗的公務員(含參照公務員法管理的工作人員，以下簡稱“參公管理人員”)。
三、遴選條件
（一）資格條件。
1.具有良好的政治、業(yè)務素質(zhì)，品行端正，實績突出，事業(yè)心、責任心強；
2.具有2年以上基層工作經(jīng)歷和2年以上公務員、參公人員工作經(jīng)歷。其中，2014年8月11日川委辦﹝2014﹞30號文件下發(fā)后，新錄用的鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員，需在鄉(xiāng)鎮(zhèn)服務為5年（含試用期）；其他若有服務年限規(guī)定或合同約定的，從其規(guī)定和約定；
3.年齡在35周歲以下（1982年8月14日以后出生）；
4.具有大學本科及以上學歷；
5.近三年年度考核均為稱職以上等次；
6.具有較強的文字寫作能力和綜合協(xié)調(diào)能力，有符合遴選職位要求的其他工作能力和任職經(jīng)歷；
7.具有正常履行職責所需的身體條件；
8.法律、法規(guī)規(guī)定和符合遴選職位要求的其他資格條件。
（二）有下列情形之一的，不能參加遴選。
1.涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查尚未作出結(jié)論的；
2.受處分期間或者未滿影響期限的；
3.按照相關規(guī)定，在工作單位未滿服務年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的；
4.尚在新錄用公務員試用期的；
5.聘任制公務員；
6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
四、遴選程序
（一）報名。
1.報名方式：現(xiàn)場報名。
2.報名時間：2017年8月21日—2017年8月30 日，每日9∶00—18∶00。
3.報名地點：樂山市統(tǒng)計局辦公室（樂山市市中區(qū)濱河路98號13樓1313室）。
4.報名資料：
（1）本人身份證、學歷證書、學位證書原件及復印件。
（2）《樂山市統(tǒng)計局公開遴選參公管理人員報名表》（見附件）、《干部任免審批表（干部人事檔案專項審核工作專用）》一式3份。
（3）本人近期紅底正面免冠2寸彩照4張。
（4）按照干部管理權限經(jīng)當?shù)亟M織人社部門審核同意報考的證明材料。
（二）資格審查。
1.樂山市統(tǒng)計局遴選工作領導小組對報名人員進行資格審查。審查不合格的，取消遴選資格。
2．實行差額遴選。資格審查合格人數(shù)與遴選計劃數(shù)達到3∶1方可開展遴選；未達到3∶1比例，經(jīng)組織人社部門同意，可適當降低比例或取消。
3.領取筆試準考證時間及地點另行通知。
（三）考試。
1.筆試。重點測試報考人員的文字寫作能力、行政職業(yè)能力、法律法規(guī)知識等。滿分為100分。筆試時間、地點以準考證為準。
2.面試。采用結(jié)構化面試方式進行，根據(jù)筆試成績由高到低順序，按遴選名額與面試人數(shù)1∶3比例確定面試人選；未達到1∶3比例，經(jīng)組織人社部門同意，可適當放寬。滿分為100分。面試時間、地點另行通知。
3.總成績計算方式。筆試成績占總成績的50%，面試成績占總成績的50%。筆試成績、面試成績、總成績均按“四舍五入法”保留到小數(shù)點后兩位數(shù)字�？偝煽儾⒘星闆r下，按筆試成績高低順序排名。
總成績＝筆試成績×50%＋面試成績×50%。
（四）考察。
根據(jù)考試成績從高分到低分等額確定進入考察人員，由遴選工作領導小組組織實施。
1.對考察對象的德、能、勤、績、廉情況及其政治業(yè)務素質(zhì)與公開遴選職位的知識程度進行全面考察，重點考察德的情況、工作實績和群眾公認度。
2.在考察中發(fā)現(xiàn)不符合遴選職位所需資格條件的，確定為不合格，取消公開遴選資格。
（五）體檢。
1.根據(jù)筆試、面試成績以及考察情況等額確定體檢人選。
2.在市人社局指定的醫(yī)療機構統(tǒng)一組織體檢，體檢費用由體檢人選自行承擔。體檢按照《關于印發(fā)〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉的通知》（國人部發(fā)〔2005〕1號）、《體檢操作手冊》、《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號）、《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號）、《關于印發(fā)〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關修訂內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2013〕58號）執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次遴選體檢實施時，如國家出臺體檢新規(guī)定，按照新規(guī)定執(zhí)行。
3.遴選單位或考生對非當日、非當場復檢的體檢項目結(jié)果
有疑問的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復檢要求。復檢只進行一次，只復檢對體檢結(jié)論有影響的項目。體檢結(jié)論以復檢結(jié)果為準。
（六）公示和調(diào)動
體檢合格后，由市統(tǒng)計局遴選工作領導小組對擬遴選人員進行公示，公示期為5個工作日。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響遴選的，報請市人社局、市干部調(diào)動領導小組審議同意后，辦理調(diào)動和任職手續(xù)；對反映有嚴重問題并查有實據(jù)的，取消遴選資格。
五、其他
（一）報考者必須真實、準確填寫信息。在遴選中發(fā)現(xiàn)不符合報考條件、弄虛作假的，取消遴選資格。
（二）本次公開遴選的相關環(huán)節(jié)將采取電話通知的方式告知。報名時，請按要求填寫本人固定電話和手機號碼，并保持通訊工具暢通。如因通訊不暢或其他原因?qū)е驴忌荒馨磿r參加遴選有關環(huán)節(jié)的，視為自動放棄。
咨詢電話：2115423 13990695888
附件：1.樂山市統(tǒng)計局公開遴選參公管理人員職位表
樂山市統(tǒng)計局
2017年8月14日
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