【導讀】2017年綿陽平武縣從三支一扶高校畢業(yè)生中考聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位人員的公告 （考聘7人） 為你提供以下公告內(nèi)容，更詳詢請關注四川人事考試信息網(wǎng)微信(htgwy01)或咨詢省考面試備考群QQ515348183，我們將及時為你更新推送消息，公考面試咨詢熱線：028-84400955。請根據(jù)自己的身份掃二維碼加入公考微信群。群滿可以加微信號：sc12306a(加后優(yōu)先拉入公考群喲)
平武縣人力資源和社會保障局
關于從“三支一扶”高校畢業(yè)生中直接考核招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員的公告
根據(jù)四川省高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃實施方案精神，擬從我縣 “三支一扶”高校畢業(yè)生中直接考核招聘 7名工作人員�，F(xiàn)將有關事項公告如下（本公告同時在綿陽人事考試網(wǎng)www.mypta.gov.cn、平武政務網(wǎng)pingwu.my.gov.cn發(fā)布）。
一、招聘范圍
平武縣2017年服務期滿兩年且考核合格在崗的"三支一扶"高校畢業(yè)生。
二、招聘條件
（一）報考者應同時具備下列條件：
1.具有中華人民共和國國籍，遵紀守法，品行端正。
2.符合事業(yè)單位招聘工作人員回避的有關規(guī)定。
3.身體健康，能正常履行招聘崗位職責。
4.愿意在招聘單位服務5年以上。
（二）有下列情況之一者，不得報考：
1.曾因犯罪受過刑事處罰或被開除公職的；
2.在各級人事考試中違規(guī)違紀尚在禁考期內(nèi)的；
3.有違法違紀正在接受審查的；
4.尚未解除黨紀政紀處分的；
5.有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的；
6.按照《綿陽市事業(yè)單位招聘工作人員辦法》的相關規(guī)定應當回避的。
三、報名時間、地點及資格審查
本次招聘采取現(xiàn)場報名方式進行，不進行網(wǎng)絡報名。每位“三支一扶”高校畢業(yè)生只可以報考一個崗位。
（一）報名時間：2017年10月 23日－2017年10月25 日。
（二）報名地點：縣人力資源和社會保障局報名（地址：平武縣東皋行政辦公室新區(qū)3號A棟313室，電話：0816-8825391）。
（三）報名所需資料：
1.《平武縣從"三支一扶"高校畢業(yè)生中直接考核招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員報名表》二份；
2．身份證原件及復印件二份；
3.畢業(yè)證、學位證原件及復印件二份；
4.本人近期一寸免冠正面彩色照片３張；
5.服務協(xié)議、年度考核復印件2份，現(xiàn)服務單位證明材料2份。
四、資格審查
現(xiàn)場進行資格初審，資格初審通過的人員領取面試通知書。按川價費〔2003〕237號文件規(guī)定，報考者需繳納面試費80元。資格審查貫穿于考核招聘工作全過程。凡發(fā)現(xiàn)報考者與擬聘用職位所要求的條件不符以及提供虛假材料的，一經(jīng)查實，取消報考資格。對偽造有關證件、材料、信息騙取考試資格的，將按有關規(guī)定予以嚴肅處理。
五、考核
（一）采取結(jié)構化面試的方式進行，量化計分（滿分為100分）。
（二）未形成競爭的崗位，可由考核小組成員2/3以上多數(shù)表決通過，表決情況應記錄在冊。
六、體檢
（一）根據(jù)崗位招聘人數(shù)，按照報考者總成績，從高分到低分依次等額確定體檢對象。
（二）體檢由平武縣人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織，具體時間和集合地點在綿陽人事考試網(wǎng)和平武政務網(wǎng)公布，不再電話通知。
（三）體檢項目和標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》和《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》執(zhí)行。其中，乙肝檢測項目按人社部、教育部和衛(wèi)生部《關于進一步規(guī)范入學和就業(yè)體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業(yè)權利的通知》要求執(zhí)行。國家、省以及行業(yè)、崗位另有規(guī)定的，從其規(guī)定。初次體檢不合格的，經(jīng)本人申請，可在指定的二級甲等以上醫(yī)院復查，復查申請應在接到體檢結(jié)果通知之日起3日內(nèi)書面提出。復檢只進行一次，體檢結(jié)論以復檢結(jié)果為準。未按規(guī)定時間到指定地點參加體檢、復檢者，視為自動放棄。
（四）體檢所產(chǎn)生的一切費用均由報考者承擔。
七、綜合考察
招聘單位對體檢合格的人員按規(guī)定進行綜合考察，考察內(nèi)容主要包括報考者的政治思想、道德修養(yǎng)、能力素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律、社會關系以及是否需要回避等方面的情況，并核實是否符合招聘條件，提供的報考信息和相關材料是否真實、準確等。綜合考察中發(fā)現(xiàn)有不符合招聘條件的人員，取消其聘用資格。
八、公示
考核、體檢、考察合格的擬聘人員，將在平武縣政務網(wǎng)公示七天。公示期間接受社會舉報，舉報者應以真實姓名實事求是地反映情況，并提供必要的證明材料或調(diào)查線索，以匿名方式反映的問題不予受理。公示不合格或公示后自動放棄出現(xiàn)的崗位空缺，不再遞補。
九、聘用
此次考核招聘的事業(yè)單位工作人員，按照《四川省事業(yè)單位人員聘用制管理試行辦法》的規(guī)定，簽訂在招聘單位最低服務年限不少于5年的聘用合同，實行事業(yè)單位聘用制管理。未經(jīng)招聘單位同意，逾期未報到者，視為自動放棄，因此產(chǎn)生的空額，不再遞補。試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格的，取消其聘用資格。對聘用人員執(zhí)行我縣事業(yè)單位人員工資及福利待遇有關規(guī)定。
十、招聘工作紀律
（一）為保證我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位從 "三支一扶"大學生中招聘工作人員的順利進行，招聘工作應接受有關部門和社會的監(jiān)督。
（二）對違反招聘紀律的工作人員，視情節(jié)輕重追究相應的責任；對弄虛作假的應聘人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消考試和聘用資格，已經(jīng)被聘用的予以解聘。
（三）從事招聘工作的人員在辦理招聘工作事項時，與參考者有親屬關系或者其他可能影響招聘公正的，應當回避。
平武縣人力資源和社會保障局
2017年10月17日
