西南科技大學國家大學科技園是2001年5月經科技部、教育部批準在四川省綿陽市籌建的全國首批國家大學科技園，2003年10月正式成立。2011年西南科技大學成立國家大學科技園管理辦公室，作為學校正處級職能部門，負責大學科技園的建設與營運管理工作，實行大學科技園、大學科技園管理辦公室、大學科技園公司“三塊牌子、一套人馬”的管理體制。目前，大學科技園已建設成為科技成果轉化、高新企業(yè)孵化、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才培養(yǎng)、軍民融合發(fā)展、服務地方經濟的重要平臺，被批準成為“國家技術轉移示范機構”、“國家級科技企業(yè)孵化器”、“國家級高校學生科技創(chuàng)業(yè)實習基地”、“國家小型微型企業(yè)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新示范基地”、首批“四川省大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)示范俱樂部”、“省級大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)園區(qū)（孵化基地）”、“省級小企業(yè)創(chuàng)業(yè)示范基地”，入選全國首批“軍民融合科技服務機構”名錄，成為國家科技城區(qū)域創(chuàng)新服務體系的重要組成部分。
現由于工作需要，公開招聘工作人員4名，具體公告如下：
一、人員性質
本次招聘人員全部為一般合同制用工性質，由大學科技園管理辦公室簽訂人事聘任合同，大學科技園公司用工。
二、崗位及人數
綜合管理部管理專員，1名。
創(chuàng)業(yè)服務中心場地綜合管理與服務專員，1名。
人才培養(yǎng)中心管理專員，1名。
軍民融合創(chuàng)新服務中心管理專員，1名。
三、崗位條件
（一）全日制碩士研究生及以上學歷（2018年7月前畢業(yè)），年齡35歲以下（截至報名截止之日），身體健康，有相關工作經驗者優(yōu)先。
（二）具有履行崗位職責所必須的理論、政策水平和良好的思想品質。
（三）熟悉大學科技園的服務與管理工作，實踐動手能力強，具有一定的組織協調能力和較強的公文寫作能力。
（四）愛崗敬業(yè)，服務意識強，具有良好的科研素養(yǎng)、高度的責任心、良好的職業(yè)道德和團隊合作精神，服從工作安排，吃苦耐勞，積極肯干，責任心強。
（五）有較強的溝通、協調和語言表達能力。
四、崗位職責
（一）綜合管理部管理專員
1、負責大學科技園綜治、安全、消防、保密、宣傳等工作統籌。
2、協助完成大學科技園綜合協調、文秘、群團、工會等工作。
3、負責大學科技園主管部門和指導部門的對外協調、信息收集和材料報送工作。
4、負責綜合性會議、學習、培訓的組織籌備工作。
5、完成領導交辦的其他工作。
（二）創(chuàng)業(yè)服務中心場地綜合管理與服務專員
1、協助完成園區(qū)孵化場地的綜治、安全、消防、保密等工作。
2、負責大學科技園綜合服務站的建設和運行。
3、完成孵化場地的環(huán)境建設改造，孵化場地基礎設施的日常管理服務工作。
4、協助創(chuàng)業(yè)導師管理與服務，做好工商、財務、投融資培訓及創(chuàng)業(yè)輔導等服務。
5、完成領導交辦的其他工作。
（三）人才培養(yǎng)中心管理專員
1、負責“國家級高校學生科技創(chuàng)業(yè)實習基地”、“四川省大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)示范俱樂部”的建設和管理工作。
2、負責“創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐訓練班”的建設和管理工作。
3、負責大學科技園創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)沙龍、交流活動等的組織開展。
4、負責“大學生科技創(chuàng)業(yè)指導站”學生干部隊伍的建設和管理工作。
5、完成領導交辦的其他工作。
（四）軍民融合創(chuàng)新服務中心管理專員
1、負責國家級“軍民融合科技服務機構”的建設和管理工作，負責大學科技園軍民融合企業(yè)科技服務體系建設、國防科技成果轉化等工作。
2、負責研究和梳理國、省、市關于軍民融合科技服務的相關政策，為大學科技園建設提供政策支持。
3、負責對接國、省、市有關部門，組織軍民融合企業(yè)科技項目、基金、獎勵等的申報工作。
4、負責大學科技園軍民融合企業(yè)認定、管理等工作。
5、完成領導交辦的其他工作。
五、聘任期限和待遇
首聘3年，試用期1月，由大學科技園公司進行管理和考核，待遇由大學科技園管理辦公室參照有關文件規(guī)定組織實施。
六、應聘程序及考核方式
（一）報名時間：2017年11月24日-2017年12月20日，報名地點：大學科技園管理辦公室綜合科（學校辦公樓4-29）。
（二）應聘人員可直接向大學科技園管理辦公室綜合科遞交求職簡歷（模板見附件），也可通過郵箱投遞簡歷（E-Mail：gjdxkjy@swust.edu.cn）。
（三）大學科技園管理辦公室負責應聘人員資格審查、初篩，在報名時間截止一周內確定并通知符合條件的應聘人員參加考核。原則上面試人數和招聘人數的比例不低于2:1，若開考比例未達到，將酌情減少或調整崗位。
（四）大學科技園管理辦公室負責組織考核，根據考核結果確定擬聘人員名單并公示5個工作日。
（五）擬聘人員需參加體檢，體檢合格后簽訂協議并辦理相關入職手續(xù)。體檢不合格者不予聘用，由此造成的缺額由大學科技園管理辦公室討論決定是否按序遞補。
七、聯系人信息
聯系人：張金慧，0816-6089818
周長松，0816-6089816
賈 芳，0816-6089816
西南科技大學國家大學科技園
綿陽西南科技大學國家大學科技園公司
2017年11月24日
