因公司業(yè)務(wù)需要，經(jīng)研究決定，擬面向社會(huì)公開(kāi)考試招聘工作人員�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、崗位及名額

財(cái)務(wù)主管1名，業(yè)務(wù)人員3名。

二、報(bào)考條件及對(duì)象

（一)遵紀(jì)守法，有良好的職業(yè)道德、強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感。

（二）身體健康，具備聘用崗位所需的能力。

（三）各報(bào)考崗位工資待遇、年齡、學(xué)歷要求如下：

1.財(cái)務(wù)主管1名：實(shí)行月薪制，基本工資3000元；基本要求：年齡45歲以下，大專以上學(xué)歷，具有會(huì)計(jì)師職稱，具備三年以上財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、審計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

2.業(yè)務(wù)人員3名：實(shí)行月薪制：試用期三個(gè)月，工資1800元；簽訂勞動(dòng)合同后，基本工資2200元；基本要求：年齡35歲以下，大專以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、審計(jì)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，能夠熟練使用會(huì)計(jì)電算化辦公軟件，具有從事會(huì)計(jì)工作能力。

3.根據(jù)員工的工作質(zhì)量、客戶評(píng)價(jià)及出勤率實(shí)行綜合考核，給予績(jī)效工資。具體由公司績(jī)效考核方案確定。

4.按照國(guó)家相關(guān)政策規(guī)定，購(gòu)買各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)。

上述應(yīng)聘崗位人員，特別優(yōu)秀者，條件可適當(dāng)放寬。

三、報(bào)名及資料審查

1.報(bào)名時(shí)間：2018年02月22日至02月26日，上午8:30-12:00，下午14:30-18:00。

2.報(bào)名地點(diǎn)：大英縣財(cái)政局（大英縣花園干道11-13）3樓會(huì)計(jì)股，聯(lián)系電話：0825-7821263。

3.報(bào)名要求：報(bào)考者攜帶本人身份證、畢業(yè)證原件及復(fù)印件，近期免冠白底彩照2張（2寸）到報(bào)名地點(diǎn)報(bào)名。

4.準(zhǔn)考證發(fā)放：報(bào)名者經(jīng)資格審查合格后，領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

四、考試

本次招聘采取筆試和面試的方式進(jìn)行。筆試、面試總分各占100分，按筆試、面試成績(jī)各50%進(jìn)行折算。

（一）筆試

1.筆試科目一科，卷面滿分100分，考試時(shí)間為120分鐘。

2.筆試范圍：財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè)知識(shí)。

3.開(kāi)考比例：有效報(bào)考人數(shù)與招聘崗位的招聘人數(shù)之比不低于3∶1。

（二）面試

面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，主要測(cè)試考生的語(yǔ)言表達(dá)能力、思維能力、應(yīng)變能力、綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力及自我情緒控制能力等。

五、體檢

（一）體檢資格確定

根據(jù)招聘崗位名額，按照?qǐng)?bào)考者的筆試、面試折算成績(jī)從高分到低分，等額確定進(jìn)入體檢人員名單。

（二）體檢標(biāo)準(zhǔn)

體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照原國(guó)家人事部、教育部頒發(fā)的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》執(zhí)行。其中，乙肝檢測(cè)項(xiàng)目按國(guó)家人社部、教育部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》的要求執(zhí)行。

（三）體檢時(shí)間和地點(diǎn)

體檢工作統(tǒng)一安排，體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

（四）復(fù)檢及遞補(bǔ)

考生對(duì)初次體檢結(jié)論有疑問(wèn)的，須在接到體檢通知之日起3日內(nèi)提出書(shū)面復(fù)檢申請(qǐng)。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，申請(qǐng)復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

因體檢人員自動(dòng)放棄或體檢不合格而出現(xiàn)的招聘崗位空額，根據(jù)招聘崗位實(shí)際參加考核的報(bào)考者的考核成績(jī)，從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

六、公示及聘用

對(duì)確定的擬聘人員，面向社會(huì)公示，公示時(shí)間為7天，公示期間接受社會(huì)監(jiān)督，舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映，并提供必要的調(diào)查線索。

公示無(wú)異議的人員，由我公司按照有關(guān)法律法規(guī)與之簽訂勞動(dòng)合同。

七、紀(jì)律與監(jiān)督

為保證招考工作的公開(kāi)、公正，我們將邀請(qǐng)縣紀(jì)檢、監(jiān)察部門(mén)共同監(jiān)督指導(dǎo)，對(duì)違反規(guī)定、弄虛作假的人員一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即取消考試資格，并嚴(yán)格追究相關(guān)工作人員的責(zé)任。

大英縣明誠(chéng)會(huì)計(jì)服務(wù)有限責(zé)任公司

2018年2月9日