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成都市公共資源交易服務中心（以下簡稱“市公資交易中心”）是市政府直屬正局級事業(yè)單位，負責貫徹實施公共資源交易相關(guān)法律、法規(guī)和政策，為公共資源交易活動提供場所、設(shè)施和服務。現(xiàn)因工作需要，面向社會公開招聘事業(yè)編制外（聘用）工作人員8名，相關(guān)事項公告如下：
一、應聘資格條件
（一）應聘人員應同時具備以下條件：
1. 擁護中國共產(chǎn)黨，熱愛社會主義祖國，擁護中華人民共和國憲法，遵紀守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責任感強。
2. 工作嚴謹敬業(yè)，有吃苦耐勞的精神；具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力；有較強的文字功底和邏輯分析判斷力；能夠熟練操作辦公電腦及辦公軟件；服從組織安排。
3.身體健康，具有正常履行招聘崗位職責的身體條件。
4. 30周歲以下（1988年1月1日及以后出生），研究生年齡可放寬至33周歲以下（1985年1月1日及以后出生）。
5. 普通高等教育本科及以上學歷并取得學歷相應的學位，本科、研究生專業(yè)要求為經(jīng)濟學、法學、公共管理類、計算機科學與技術(shù)、漢語言文學、檔案學。
（二）有下列情況之一者，不得應聘：
1.曾受過各類刑事處罰的。
2.曾被開除公職的。
3.有違法、違紀行為正在接受審查的。
4.尚未解除黨紀、政紀處分的。
5.不符合招聘崗位所需學歷及其他資格條件的。
6.有法律、法規(guī)規(guī)定不得錄用的。
二、招聘崗位、薪酬待遇及工作地點
（一）招聘崗位
1.綜合崗（6名）
崗位職責：負責政策法規(guī)研究、撰寫調(diào)研文稿工作；負責工程項目招投標、政府采購、資產(chǎn)資源交易等交易服務工作。
2. 信息化建設(shè)崗（2名）
崗位職責：負責電子系統(tǒng)維護、項目管理、計算機系統(tǒng)維護支持等工作。
（二）薪酬待遇
嚴格按事業(yè)單位績效工資管理規(guī)定執(zhí)行。
（三）工作地點
成都市高新區(qū)天府大道北段966號天府國際金融中心7號樓
三、應聘方式
（一）報名時間及方式
1.報名時間：2018年3月19日上午9:00－3月20日下午5:00。（報名期間投遞至報名郵箱的視為有效，其他時段投遞的報名無效）
2.報名方式：本次招聘不設(shè)現(xiàn)場報名。應聘人員請登錄成都市公共資源交易服務中心門戶網(wǎng)站（http://www.cdggzy.com/）下載《2017年成都公共資源交易服務中心編外人員公開招聘報名表》（以下簡稱《報名表》），對《報名表》的各項內(nèi)容如實、準確填寫后投遞簡歷及相關(guān)資料至報名郵箱：cdsggzy@163.com，郵件名請注明：姓名+編外聘用人員。
應聘人員報名時所留聯(lián)系方式須準確無誤，在招聘期間應保持通訊暢通，聯(lián)系方式變更后，應主動告知市公資交易中心。因無法與應聘人員取得聯(lián)系所造成的一切后果由應聘人員本人承擔。
（二）資格初審
市公資交易中心將在網(wǎng)上對投遞《報名表》人員進行初步資格審查，資格初審后將在成都市公共資源交易服務中心門戶網(wǎng)站（http://www.cdggzy.com/）公布參加筆試的應聘人員名單及筆試時間、地點。
（三）筆試
市公資交易中心將組織通過初審的應聘人員參加筆試，崗位招聘人數(shù)與應聘人數(shù)之比原則上不低于1∶3，達不到上述比例的，相應調(diào)減該招聘崗位的招聘人數(shù)直至取消該招聘崗位。
筆試環(huán)節(jié)主要考核應聘人員綜合能力及工作規(guī)劃能力，滿分100分。根據(jù)筆試成績由高到低按聘用崗位與筆試人員以1:3的比例進入資格復審環(huán)節(jié)。筆試成績將在市公資交易中心門戶網(wǎng)站（http://www.cdggzy.com/）公示。筆試遲到者、弄虛作假者、主動放棄者，取消其筆試資格。
（四）資格復審
進入資格復審的應聘人員須根據(jù)通知的復審時間攜帶經(jīng)本人親筆簽名的《報名表》、身份證、學歷證、學位證、職稱證書及相關(guān)的技能證書等證書證件的原件及復印件各1份至市公資交易中心參加資格復審。應屆大學畢業(yè)生應提供學校出具的包含學歷學位、學校名稱、所學專業(yè)、學習表現(xiàn)等內(nèi)容的證明函。若應聘人員所交資料與《報名表》所填內(nèi)容及招聘條件不符、證書資料弄虛作假的當場取消面試資格，按照已參加筆試人員成績由高到低等額遞補。
（五）面試
通過資格復審的應聘人員將由市公資交易中心通知參加面試。面試內(nèi)容方式為結(jié)構(gòu)化面試，主要考察面試人員的語言表達、溝通、邏輯思維和歸納分析能力等，滿分100分。面試得分從高到低按崗位數(shù)和面試人員1:1的比例等額進入政審環(huán)節(jié)。若進入面試考生人數(shù)不能構(gòu)成競爭的，市公資交易中心可以劃定面試合格分數(shù)線的方式組織面試，達不到面試合格分數(shù)線的面試考生不能進入政審環(huán)節(jié)。面試成績將在市公資交易中心門戶網(wǎng)站（http://www.cdggzy.com/）進行公示。
（六）政審
通過筆試進入政審環(huán)節(jié)，應聘人員須提交無違法犯罪記錄證明（憑本人身份證、戶口簿在戶口薄所轄派出所開具），政審不合格者取消應聘資格，并按照已參加筆試人員成績由高到低等額遞補。
（七）體檢
通過政審人員參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部發(fā)〔2005〕1號）規(guī)定的體檢項目和標準進行體檢。體檢所產(chǎn)生的一切費用由進入體檢人員本人承擔。
市公資交易中心或應聘人員對非當日、非當場復檢的體檢項目結(jié)果有疑問的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起3日內(nèi)提出復檢要求。復檢只進行一次，只復檢對體檢結(jié)論有影響的項目，體檢結(jié)論以復檢結(jié)果為準。應聘人員未按規(guī)定時間到指定地點以及未在規(guī)定的期限內(nèi)完成規(guī)定項目體檢的，視為自動棄權(quán)。
因進入體檢人員未按要求參加體檢或體檢不合格出現(xiàn)的空額，按照已參加面試人員成績由高到低等額遞補。
（八）公示
通過筆試、資格復審、面試、政審、體檢的人員由市公資交易中心確定為擬聘人員，在成都公共資源交易服務中心門戶網(wǎng)站進行公示，公示期為5個工作日。對公示期間反映有嚴重問題并查有實據(jù)、不符合應聘資格條件的，取消擬聘資格。取消擬聘資格或公示后因本人原因自愿放棄出現(xiàn)的空額崗位不再遞補。
四、招聘錄用
（一）公示結(jié)束后無異議的擬聘人員應在規(guī)定時限內(nèi)報到，逾期未報到者，視為自動放棄。由此產(chǎn)生的空額，不再遞補。
（二）擬聘人員正式報到后的一個月內(nèi)與成都公共資源交易服務中心簽訂《勞動合同書》，試用期一個月。在試用期間經(jīng)試用期考核合格的，辦理相關(guān)手續(xù)；不合格的，視為不符合錄用條件，解除勞動合同。
（三）應屆大學畢業(yè)生在取得畢業(yè)證及學位證書前為實習人員，待取得畢業(yè)證及學位證書后簽訂《勞動合同書》。
五、其他事宜
應聘人員有偽造、涂改證件、證明，以不正當手段獲取應聘資格的，或在應試過程中作弊的，取消聘用資格。對違反規(guī)定的受聘人員，一經(jīng)查實，解除聘用，予以清退。
咨詢電話：028-85987909(潘老師)、028-85987886(韓老師)
成都市公共資源交易服務中心
2018年2月28日
