四川省旅游投資集團(tuán)是四川省委省政府批準(zhǔn)組建的大型旅游旗艦型企業(yè)集團(tuán)。因工作需要，需進(jìn)一步充實(shí)工作力量，優(yōu)化干部人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，為集團(tuán)跨越發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的人才保障，擬面向全國公開招聘部分工作人員�，F(xiàn)將招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

 

一、招聘崗位及數(shù)量

 

1. 集團(tuán)黨委辦公室、集團(tuán)辦公室：綜合文稿崗（1-2人）、綜合文秘崗（1-2人）、督察督辦崗（1人）

 

2. 紀(jì)檢監(jiān)察部：正/副部長（1-2人）、紀(jì)檢崗（2-3人）、效能監(jiān)察崗（1-2人）

 

3. 審計(jì)辦公室：財(cái)務(wù)審計(jì)崗（1-2人）

 

4. 戰(zhàn)略投資部：投資管理崗（1-2）人、戰(zhàn)略規(guī)劃崗（1-2人）

 

5. 人力資源部：績效考核崗（1-2人）

 

6. 資產(chǎn)管理部：正/副部長（1-2人）

 

7. 法律風(fēng)控部：正/副部長（1-2人）、合同管理崗（1-2人）

 

二、招聘崗位任職要求

 

（一）崗位基本要求

 

1．學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想，牢固樹立“四個(gè)意識”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”，堅(jiān)定理想信念，在思想上政治上行動上始終與以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致；

 

2．遵守國家法律法規(guī)、無違法違紀(jì)和違反社會公德不良記錄；

 

3．踐行社會主義核心價(jià)值觀，具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)操守、遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度、愛崗敬業(yè)，具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任心；

 

4．服從組織安排、遵守團(tuán)隊(duì)協(xié)作規(guī)則、能與團(tuán)隊(duì)成員和諧共處；

 

5．遵守廉潔從業(yè)有關(guān)規(guī)定、勤勉盡責(zé)、公道正派、注重自身作風(fēng)形象并能維護(hù)公司形象、利益，嚴(yán)格保守商業(yè)秘密和工作秘密；

 

6．身心健康，具有良好的心理素質(zhì)和能夠正常履職的身體素質(zhì)。

 

（二）崗位職責(zé)

 

1.集團(tuán)黨委辦公室、集團(tuán)辦公室

 

（1）綜合文稿崗

 

崗位職責(zé)：①起草集團(tuán)重大文件、重要報(bào)告、總結(jié)以及集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)重要講話；②起草重大宣傳信息、新聞報(bào)道、經(jīng)驗(yàn)材料、重要調(diào)研報(bào)告；③熟練起草集團(tuán)董事會、黨委會等各類會議紀(jì)要；④完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。

 

（2）綜合文秘崗

 

崗位職責(zé)：①負(fù)責(zé)集團(tuán)檔案、文件、公函的管理工作；②負(fù)責(zé)集團(tuán)董事會、黨委會會議資料準(zhǔn)備及會務(wù)工作；③ 負(fù)責(zé)集團(tuán)工作會議記錄、會議紀(jì)要整理及信息工作；④負(fù)責(zé)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)交辦的各種文件的起草、撰寫和打印工作；⑤負(fù)責(zé)集團(tuán)相關(guān)商務(wù)接待活動協(xié)調(diào)組織；⑥完成集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

 

（3）督察督辦崗

 

崗位職責(zé)：①編制和完善集團(tuán)督察督辦工作制度；②根據(jù)集團(tuán)相關(guān)會議精神及領(lǐng)導(dǎo)交辦事項(xiàng)，編制督察督辦工作目標(biāo)及計(jì)劃，并分解落實(shí)；③負(fù)責(zé)集團(tuán)董事會、黨委會決定事項(xiàng)的跟蹤督辦；負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)批示交辦事項(xiàng)的跟蹤辦理；④完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事項(xiàng)。

 

2.紀(jì)檢監(jiān)察部

 

（1）正/副部長

 

崗位職責(zé)：①制度建設(shè)：集團(tuán)總部廉政風(fēng)險(xiǎn)整體防控體系建設(shè)、協(xié)調(diào)并檢查集團(tuán)總部及下屬公司，落實(shí)懲治和預(yù)防腐敗各項(xiàng)任務(wù)工作；②紀(jì)律監(jiān)督：負(fù)責(zé)維護(hù)黨章和其它黨內(nèi)法規(guī)、負(fù)責(zé)對集團(tuán)總部及下屬公司貫徹落實(shí)黨的路線方針政策、省委省政府、國資委和集團(tuán)總部黨委、紀(jì)委重大決策部署進(jìn)行監(jiān)督檢查工作；③作風(fēng)督查：負(fù)責(zé)落實(shí)對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部履行黨風(fēng)廉潔職責(zé)和廉潔從業(yè)進(jìn)行監(jiān)督工作、負(fù)責(zé)落實(shí)對集團(tuán)總部及下屬公司貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和省委、省政府相關(guān)規(guī)定以及作風(fēng)建設(shè)各項(xiàng)要求進(jìn)行監(jiān)督檢查工作、負(fù)責(zé)落實(shí)查處違反作風(fēng)建設(shè)規(guī)定的案件，通報(bào)曝光典型案例工作；④紀(jì)律審查：負(fù)責(zé)落實(shí)接待和受理黨風(fēng)廉潔方面的來信來訪、檢舉、控告和申訴工作、調(diào)查處理監(jiān)察對象的違紀(jì)違規(guī)行為工作、負(fù)責(zé)落實(shí)審查權(quán)限范圍內(nèi)黨組織和黨員的違紀(jì)行為工作； = 5 \* GB3 ⑤廉潔教育：負(fù)責(zé)落實(shí)協(xié)助黨員干部的黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育工作、落實(shí)組織黨員干部接受警示教育工作； = 6 \* GB3 ⑥監(jiān)察工作：負(fù)責(zé)落實(shí)集團(tuán)總部及下屬公司經(jīng)營管理者履行職能、職責(zé)情況，督查督辦總部及下屬公司計(jì)劃、決定、指令和規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行情況工作、負(fù)責(zé)落實(shí)參與對監(jiān)察對象的考核、評議工作，實(shí)施對集團(tuán)總部招標(biāo)行為和程序執(zhí)行的備案、舉報(bào)等監(jiān)督檢查工作等； = 7 \* GB3 ⑦部門管理； = 8 \* GB3 ⑧完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。

 

（2）紀(jì)檢崗

 

崗位職責(zé)：①案件調(diào)查：參與集團(tuán)總部及下屬公司黨風(fēng)廉潔方面信訪舉報(bào)的初核、權(quán)限范圍內(nèi)違紀(jì)行為的調(diào)查；②作風(fēng)巡查：協(xié)助集團(tuán)總部開展對總部及下屬公司領(lǐng)導(dǎo)人員作風(fēng)巡察、參與查處集團(tuán)總部及下屬公司違反作風(fēng)建設(shè)規(guī)定的案件；③黨風(fēng)廉潔督查、考核：參與集團(tuán)總部及下屬公司黨風(fēng)廉潔責(zé)任書的簽訂、協(xié)助對集團(tuán)總部對各下屬公司黨風(fēng)廉潔建設(shè)責(zé)任制進(jìn)行考核；④完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。

 

（3）效能監(jiān)察崗

 

崗位職責(zé)：①制度建設(shè)：協(xié)助配合上級黨委、監(jiān)察部門、集團(tuán)總部黨委、紀(jì)委開展企業(yè)黨風(fēng)廉潔建設(shè)和懲防體系建設(shè)相關(guān)工作；②效能監(jiān)察：協(xié)助監(jiān)督檢查被監(jiān)察對象履職盡責(zé)行為的正確性、合規(guī)合法性，糾正行為偏差、起草集團(tuán)總部及下屬公司效能監(jiān)察報(bào)告，出具效能監(jiān)察決定或效能監(jiān)察意見、協(xié)助對效能監(jiān)察結(jié)論出具效能監(jiān)察決定或效能監(jiān)察意見；③完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。

 

3.審計(jì)辦公室

 

（1）財(cái)務(wù)審計(jì)崗

 

崗位職責(zé)：①財(cái)務(wù)審計(jì)：協(xié)助對集團(tuán)總部及各下屬公司的財(cái)務(wù)收支、資產(chǎn)、負(fù)債、損益、所有者權(quán)益、經(jīng)營績效以及相關(guān)的經(jīng)濟(jì)活動的審計(jì)監(jiān)督；收集、評價(jià)和披露被審計(jì)單位財(cái)務(wù)會計(jì)數(shù)據(jù)和信息；起草集團(tuán)總部及各下屬公司財(cái)務(wù)審計(jì)結(jié)論或?qū)徲?jì)報(bào)告；協(xié)助對集團(tuán)總部及各下屬公司財(cái)務(wù)重大違規(guī)違紀(jì)問題出具審計(jì)決定；②投資工程審計(jì)：參與對集團(tuán)總部及各下屬公司重大投資建設(shè)項(xiàng)目的資金撥付、使用和管理的審計(jì)監(jiān)督；參與組織實(shí)施對集團(tuán)總部及各下屬公司重大投資建設(shè)項(xiàng)目的建設(shè)管理、財(cái)務(wù)收支、工程造價(jià)、竣工決算的審計(jì)監(jiān)督；協(xié)助對集團(tuán)總部及各下屬公司投資工程出具審計(jì)結(jié)論或?qū)徲?jì)報(bào)告；協(xié)助對集團(tuán)總部及各下屬公司投資工程重大違規(guī)違紀(jì)問題出具審計(jì)決定；③完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)。

 

4、戰(zhàn)略投資部

 

（1）投資管理崗

 

崗位職責(zé)：①投資管理：參與擬投資項(xiàng)目的市場調(diào)研和投資洽談；收集、分析、擴(kuò)展優(yōu)質(zhì)項(xiàng)目，建立投資項(xiàng)目庫；參與擬投資項(xiàng)目的前期考察、調(diào)研、論證與分析，并提交立項(xiàng)報(bào)告；協(xié)助擬投資項(xiàng)目的盡職調(diào)查，并審定提交盡職調(diào)查報(bào)告；指導(dǎo)督促已批項(xiàng)目的相關(guān)手續(xù)辦理并組織實(shí)施項(xiàng)目投資；協(xié)助已投資項(xiàng)目的監(jiān)督工作并定期撰寫提交投資監(jiān)督報(bào)告；②投后評價(jià)：跟蹤已投資項(xiàng)目運(yùn)行情況，確保項(xiàng)目投資收益；協(xié)助項(xiàng)目投后評價(jià)工作，對項(xiàng)目執(zhí)行過程、效益和影響等指標(biāo)進(jìn)行分析總結(jié)并撰寫項(xiàng)目投后評價(jià)報(bào)告；指導(dǎo)各下屬公司項(xiàng)目投資管理及相關(guān)工作，確保公司利益；③內(nèi)控體系建設(shè)；④項(xiàng)目及相關(guān)資料保密管理； = 5 \* GB3 ⑤完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。

 

（2）戰(zhàn)略規(guī)劃崗

 

崗位職責(zé)：①戰(zhàn)略分析：收集集團(tuán)同行業(yè)信息數(shù)據(jù)，分析行業(yè)發(fā)展趨勢，為決策層提供參考；協(xié)助集團(tuán)戰(zhàn)略分析，擬定分析報(bào)告；②戰(zhàn)略制定：編制并提報(bào)集團(tuán)戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃及經(jīng)營草案，并根據(jù)反饋意見進(jìn)行調(diào)整；協(xié)助集團(tuán)戰(zhàn)略規(guī)劃的實(shí)施落地；指導(dǎo)和協(xié)調(diào)各下屬公司戰(zhàn)略規(guī)劃制定并監(jiān)督實(shí)施；③戰(zhàn)略管理：編制戰(zhàn)略實(shí)施分析報(bào)告，并針對滯后事項(xiàng)及時(shí)進(jìn)行修正和調(diào)整建議；協(xié)助集團(tuán)改革改組等相關(guān)工作；④完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。

 

5、人力資源部

 

（1）績效管理崗

 

崗位職責(zé)：①總部績效考核管理：協(xié)助建立集團(tuán)總部績效考核管理體系及指標(biāo)修訂；根據(jù)集團(tuán)戰(zhàn)略目標(biāo)的調(diào)整，通過對集團(tuán)績效考核結(jié)果數(shù)據(jù)的分析測算，評估集團(tuán)績效完成情況，完善改進(jìn)集團(tuán)績效管理體系；協(xié)助完善集團(tuán)總部績效結(jié)果的運(yùn)用，起草與集團(tuán)員工績效結(jié)果運(yùn)用相關(guān)的實(shí)施方案；②各下屬公司績效管理：根據(jù)集團(tuán)總部績效考核管理制度，結(jié)合各下屬公司具體情況，指導(dǎo)各下屬公司建立業(yè)績考核管理體系及實(shí)施監(jiān)督；整理分析各下屬公司業(yè)績考核數(shù)據(jù)結(jié)果，評估集團(tuán)整體業(yè)績水平狀況，擬定各下屬公司負(fù)責(zé)人業(yè)績考核相關(guān)的薪酬分配方案；負(fù)責(zé)下屬公司高層管理人員經(jīng)營業(yè)績目標(biāo)責(zé)任書的簽訂工作；負(fù)責(zé)下屬公司績效考核數(shù)據(jù)的收集、整理及分析工作；③干部管理；④完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。

 

6、資產(chǎn)管理部

 

（1）正/副部長

 

崗位職責(zé)：①制度建設(shè)：全面負(fù)責(zé)集團(tuán)總部資產(chǎn)及經(jīng)營管理制度、流程建設(shè)，并監(jiān)督實(shí)施；全面負(fù)責(zé)集團(tuán)總部工商產(chǎn)權(quán)管理制度、流程，并監(jiān)督實(shí)施；②產(chǎn)權(quán)管理：全面負(fù)責(zé)集團(tuán)總部國有資產(chǎn)（產(chǎn)權(quán)）監(jiān)督管理的制度制定和具體實(shí)施；全面負(fù)責(zé)監(jiān)督、規(guī)范國有產(chǎn)權(quán)交易、實(shí)物資產(chǎn)及無形資產(chǎn)等管理工作；全面負(fù)責(zé)集團(tuán)總部資產(chǎn)評估行為監(jiān)管、承擔(dān)資產(chǎn)評估項(xiàng)目的備案和核準(zhǔn)工作；③并購重組：全面負(fù)責(zé)結(jié)合實(shí)際建立產(chǎn)權(quán)交易、并購重組類業(yè)務(wù)流程并調(diào)整優(yōu)化；全面負(fù)責(zé)集團(tuán)總部及各下屬公司資產(chǎn)收購、兼并、重組等全過程管理；參與集團(tuán)總部持有股權(quán)變動的公司資產(chǎn)重組、增資擴(kuò)股、股改上市以及投資減持等方案策劃和實(shí)施，負(fù)責(zé)組織實(shí)施相應(yīng)產(chǎn)權(quán)交易工作；參與各下屬公司對外并購和重組方案的策劃與論證，提供相應(yīng)指導(dǎo)和服務(wù)；④不動產(chǎn)管理； = 5 \* GB3 ⑤資產(chǎn)評估管理； = 6 \* GB3 ⑥部門管理； = 7 \* GB3 ⑦完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的事項(xiàng)。

 

7.法律風(fēng)控部

 

（1）正/副部長

 

崗位職責(zé)：①制度建設(shè)：全面負(fù)責(zé)全集團(tuán)合規(guī)管理體系和合規(guī)評價(jià)考核制度等內(nèi)控工作；②法律事務(wù)：全面負(fù)責(zé)處理集團(tuán)總部日常法律事務(wù)，牽頭處理法律事務(wù)與糾紛；全面負(fù)責(zé)全集團(tuán)招投標(biāo)工作的流程監(jiān)督與法務(wù)監(jiān)督工作；③合同管理：全面負(fù)責(zé)集團(tuán)總部各類合同的審核，給出法律方面的專業(yè)審核建議；全面負(fù)責(zé)下屬公司與直管項(xiàng)目重大合同的審核，并對重大合同變更、解除等進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)防范；④部門管理； = 5 \* GB3 ⑤完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。

 

（2）合同管理

 

崗位職責(zé)：①履約管理：協(xié)助監(jiān)督合同履行、支付、變更、終止情況，并與相關(guān)部門溝通，確保集團(tuán)總部利益；起草集團(tuán)總部合同管理規(guī)章制度；協(xié)助審查合同變更、解除等特殊情況的會簽，并及時(shí)提出意見建議；②歸檔管理：收集整理合同第一原件，包括合同文本、相關(guān)補(bǔ)充協(xié)議、合同審批表等；協(xié)助合同的查閱及調(diào)檔工作，并做好相關(guān)記錄，保證合同管理的機(jī)密性；協(xié)助集團(tuán)總部合同信息化管理和建設(shè)工作；③完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。

 

三、招聘程序

 

1．發(fā)布招聘公告；

 

2．應(yīng)聘報(bào)名；

 

3．資格篩選、確定考核人選；

 

4．開展筆試、面試考核；

 

5．綜合評定（背景調(diào)查），形成考核結(jié)論；

 

6．呈報(bào)審批；

 

7．公示、健康體檢；

 

8．確定錄用人員并辦理入職手續(xù)。

 

四、報(bào)名事宜

 

1．報(bào)名方式

 

登錄四川人事考試網(wǎng)（http://www.scpta.gov.cn）下載《公開招聘工作人員報(bào)名表》，并通過電子郵件形式發(fā)送至招聘郵箱。郵件請以“應(yīng)聘崗位+應(yīng)聘人姓名”命名，各類報(bào)名所需資料均以附件形式發(fā)送,郵件大小請勿超過10M。

 

2．報(bào)名材料

 

（1）準(zhǔn)確完整填寫《公開招聘工作人員報(bào)名表》，采用其他格式表格填寫的視為無效。

 

（2）本人電子照片、學(xué)歷學(xué)位證書、職稱證書、各種執(zhí)業(yè)資格證書（掃描件）作為附件發(fā)送。

 

（3）提供個(gè)人工作業(yè)績、成果材料等。

 

3．報(bào)名時(shí)間：2018年5月21日至2018年5月31日

 

4．聯(lián)系人：王老師   郵箱地址：103130815@qq.com

 

五、應(yīng)聘須知

 

1. 應(yīng)聘者須對提交信息、資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。資格審查貫穿考調(diào)工作全過程，在任何階段發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者有不符合崗位要求情形的，立即取消考調(diào)資格，責(zé)任由應(yīng)聘者自負(fù)。

 

2. 本次公開招聘將電話通知進(jìn)入各環(huán)節(jié)人員。報(bào)名時(shí)，應(yīng)聘者應(yīng)按要求填寫聯(lián)系電話，并保持通訊暢通。如因通訊不暢或本人其他原因不能按時(shí)參加考試的，視為自動放棄。凡未進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的人員，均不再另行通知。

 

3. 根據(jù)報(bào)名情況，可對招聘計(jì)劃進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。應(yīng)聘者被錄用后，按照“人崗相適”原則，因工作需要可統(tǒng)籌安排到集團(tuán)有關(guān)部門、子公司工作。

 

4. 為保證公開招聘工作順利進(jìn)行，應(yīng)聘者不得托人說情、打招呼，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即取消考調(diào)資格。

 

5. 公告未盡事宜，請與集團(tuán)人力資源部聯(lián)系。咨詢電話：028-85507961。

 

6. 此次招聘公告僅在四川人事考試網(wǎng)發(fā)布，請各位求職者認(rèn)真辨識招聘公告發(fā)布渠道與錄用郵件真?zhèn)�，�?jǐn)防上當(dāng)。

 

 

 

公開招聘全程監(jiān)督舉報(bào)電話：028-85507956

 

附件：

 

1.  公開招聘工作人員報(bào)名表

 

2.  崗位情況表

 

    附件點(diǎn)擊查看

 

四川省旅游投資集團(tuán)有限責(zé)任公司

 

2018年5月21日