中交隧道工程局有限公司是世界500強(qiáng)——中國(guó)交建所屬全資子公司，經(jīng)營(yíng)范圍涵蓋工程建設(shè)、投資開(kāi)發(fā)、交通運(yùn)營(yíng)、勘察設(shè)計(jì)、物資貿(mào)易等多個(gè)領(lǐng)域，是具有公路工程施工總承包特級(jí)資質(zhì)及29項(xiàng)建筑業(yè)資質(zhì)的綜合性大型國(guó)有企業(yè)。

 

目前公司擁有13家子分公司和5家控股公司，業(yè)務(wù)遍及全國(guó)30多個(gè)省、自治區(qū)、直轄市，以北京總部為中心，經(jīng)營(yíng)網(wǎng)絡(luò)輻射全國(guó)，并開(kāi)辟了歐、亞、非多個(gè)國(guó)家和地區(qū)的基建市場(chǎng)，構(gòu)建了立足國(guó)內(nèi)、拓展海外的經(jīng)營(yíng)發(fā)展大格局。憑借良好業(yè)績(jī)，公司獲得國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)、國(guó)家科技進(jìn)步一等獎(jiǎng)、魯班獎(jiǎng)、詹天佑獎(jiǎng)、國(guó)家優(yōu)質(zhì)工程獎(jiǎng)等多項(xiàng)認(rèn)證和榮譽(yù)，樹(shù)立了良好的市場(chǎng)信譽(yù)。

 

中交隧道局秉承“固基修道、履方致遠(yuǎn)”的企業(yè)使命，發(fā)揚(yáng)“交融天下、建者無(wú)疆”的企業(yè)精神，愿與各界朋友通力合作，攜手共贏，以嶄新的姿態(tài)，創(chuàng)造更加輝煌燦爛的明天。

 

根據(jù)公司信息化管理部業(yè)務(wù)發(fā)展和建設(shè)需要，現(xiàn)本著公平、公正、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，誠(chéng)招信息化管理人員2名。

 

應(yīng)聘人員需高度認(rèn)同中交隧道局的戰(zhàn)略追求、核心價(jià)值觀、企業(yè)文化和員工從業(yè)守則，具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，認(rèn)真履行政治責(zé)任、技術(shù)責(zé)任、經(jīng)濟(jì)責(zé)任和社會(huì)責(zé)任；具備良好的道德修養(yǎng)，遵紀(jì)守法、品行端正、誠(chéng)信廉潔、勤勉敬業(yè)，工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)，有良好的政治和職業(yè)素養(yǎng)。

 

各崗位相關(guān)職責(zé)及任職要求等具體事宜公告如下：

 

一、招聘崗位和人數(shù)

 

安全及運(yùn)維管理主管（1人）

 

軟件運(yùn)維管理主辦（1人）

 

二、崗位職責(zé)和任職條件

 

（一）安全及運(yùn)維管理主管

 

崗位職責(zé)：

 

1.參與編制并貫徹執(zhí)行公司信息化發(fā)展規(guī)劃、年度工作計(jì)劃、經(jīng)費(fèi)預(yù)算等；

 

2．參與構(gòu)建信息安全管理體系和技術(shù)體系，制定信息安全規(guī)劃、策略與標(biāo)準(zhǔn)，開(kāi)展安全建設(shè)、監(jiān)督與評(píng)估；

 

3.參與制定運(yùn)維管理相關(guān)制度、標(biāo)準(zhǔn)，并落實(shí)執(zhí)行；負(fù)責(zé)基礎(chǔ)設(shè)施、應(yīng)用系統(tǒng)、異地運(yùn)行中心、網(wǎng)站、企業(yè)郵箱、客戶(hù)端、視頻會(huì)議等日常運(yùn)維管理；

 

4.負(fù)責(zé)硬件基礎(chǔ)設(shè)施、系統(tǒng)軟件、工具軟件、業(yè)務(wù)軟件的資產(chǎn)管理；負(fù)責(zé)開(kāi)展信息系統(tǒng)等級(jí)保護(hù)工作；負(fù)責(zé)公司軟件正版化的管理和推進(jìn)；

 

5.負(fù)責(zé)設(shè)備、耗材采購(gòu)，供應(yīng)商分類(lèi)管理、評(píng)級(jí)管理、合同管理、供應(yīng)商評(píng)價(jià)等；

 

6.負(fù)責(zé)公司信息化考核的日常管理與實(shí)施工作；負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)信息的備份工作；

 

7.負(fù)責(zé)信息安全及運(yùn)維培訓(xùn)、正版化培訓(xùn)、信息化普及性培訓(xùn)等；

 

8.負(fù)責(zé)部門(mén)文件流轉(zhuǎn)，信息化資料匯總整理、歸檔保存，合同管理及其他綜合管理事宜；

 

9.負(fù)責(zé)制定和開(kāi)展信息網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)應(yīng)急預(yù)案演練；參與組織信息化交流和宣傳；

 

10.承辦領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

 

任職條件：

 

1.年齡要求：年齡原則上不超過(guò)35周歲。

 

2.教育背景要求：計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、信息管理與信息系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)工程、軟件工程等計(jì)算機(jī)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，本科及以上學(xué)歷。

 

3.經(jīng)驗(yàn)要求:

 

熟練掌握電腦、打印機(jī)、投影儀等信息化辦公設(shè)備的應(yīng)用和故障排查；熟悉網(wǎng)絡(luò)工程相關(guān)知識(shí)；熟悉操作系統(tǒng)、日常辦公應(yīng)用軟件的安裝、應(yīng)用相關(guān)知識(shí)；熟悉網(wǎng)絡(luò)安全、病毒防護(hù)相關(guān)知識(shí)；具備良好的語(yǔ)言溝通能力和文字寫(xiě)作能力，具有良好服務(wù)意識(shí)；有服務(wù)器、交換機(jī)、磁盤(pán)陣列等機(jī)房設(shè)備運(yùn)維經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

 

4.工作地點(diǎn)：北京

 

5.特別優(yōu)秀者以上條件可適當(dāng)放寬。

 

（二）軟件運(yùn)維管理主辦

 

崗位職責(zé)：

 

1.執(zhí)行公司信息化發(fā)展規(guī)劃、信息化年度工作計(jì)劃；執(zhí)行信息化應(yīng)用系統(tǒng)管理制度、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范；

 

2.參與采集和分析信息化建設(shè)功能和技術(shù)性需求等工作；

 

3.參與實(shí)施信息化項(xiàng)目的需求分析、項(xiàng)目建設(shè)、驗(yàn)收測(cè)試、培訓(xùn)、推廣、運(yùn)維等工作；

 

4.參與信息化專(zhuān)項(xiàng)項(xiàng)目的申報(bào)、材料審核、內(nèi)部評(píng)估、專(zhuān)家評(píng)審、合同簽訂、監(jiān)督執(zhí)行、項(xiàng)目驗(yàn)收等工作；

 

5.參與執(zhí)行信息系統(tǒng)升級(jí)改造、各系統(tǒng)間數(shù)據(jù)集成接口開(kāi)發(fā)、IT技術(shù)文檔編制等工作；

 

6.負(fù)責(zé)系統(tǒng)日常運(yùn)維、檢查調(diào)試、局部?jī)?yōu)化、BUG修改等工作；各應(yīng)用系統(tǒng)的數(shù)據(jù)本地備份和異地災(zāi)備；

 

7.參與開(kāi)展公司信息化考核、人員培訓(xùn)等工作；

 

8.負(fù)責(zé)各系統(tǒng)賬號(hào)及權(quán)限配置，提供管理員平臺(tái)支持服務(wù)，及對(duì)各級(jí)管理員操作進(jìn)行指導(dǎo)；

 

9.負(fù)責(zé)部門(mén)IT技術(shù)文檔資料管理、合同管理、文件收發(fā)等具體工作；負(fù)責(zé)無(wú)形資產(chǎn)臺(tái)帳登記工作。

 

10.承辦領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

 

任職條件：

 

1.年齡要求：年齡原則上不超過(guò)30周歲；

 

2.教育背景要求：計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、信息管理與信息系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)工程、軟件工程等計(jì)算機(jī)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，本科及以上學(xué)歷。

 

3.經(jīng)驗(yàn)要求:

 

1年以上項(xiàng)目工作經(jīng)驗(yàn)；熟悉軟件工程相關(guān)知識(shí)；熟練掌握一種軟件開(kāi)發(fā)語(yǔ)言；掌握數(shù)據(jù)庫(kù)相關(guān)技術(shù)知識(shí)；了解施工企業(yè)辦公管理、合同管理、成本分析、進(jìn)度管理、物資設(shè)備管理等相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)；具備良好的語(yǔ)言溝通能力和文字寫(xiě)作能力，具有良好服務(wù)意識(shí)；具有信息系統(tǒng)開(kāi)發(fā)、運(yùn)維經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

 

4.工作地點(diǎn)：北京

 

5.特別優(yōu)秀者以上條件可適當(dāng)放寬。

 

三、招聘流程

 

按照公開(kāi)、公平、公正的競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)原則，采取自愿報(bào)名、資格審查、面試、背景調(diào)查、體檢、錄用等主要程序進(jìn)行。

 

四、報(bào)名要求

 

（一）報(bào)名方式：符合條件的應(yīng)聘人員請(qǐng)下載并填寫(xiě)《中交隧道工程局有限公司公開(kāi)招聘報(bào)名表》（附件），將報(bào)名表、本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、職稱(chēng)證書(shū)、職（執(zhí)）業(yè)資格證書(shū)、獲獎(jiǎng)證書(shū)等相關(guān)材料掃描件發(fā)送至郵箱512489621@qq.com。填寫(xiě)時(shí)須保證各項(xiàng)信息真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。郵件標(biāo)題為“應(yīng)聘崗位-應(yīng)聘者姓名”。除網(wǎng)上報(bào)名外，不接受其他形式報(bào)名。

 

（二）報(bào)名時(shí)間：即日起至2018年6月6日

 

五、其他事宜

 

1．具體面試事宜將通過(guò)電話(huà)形式通知。

 

2．我公司承諾對(duì)應(yīng)聘者資料嚴(yán)格保密，并僅用于招聘工作使用。此次未選聘者資料，恕不退還。

 

如對(duì)招聘信息有疑問(wèn)，請(qǐng)發(fā)郵件至512489621@qq.com或致電010-61842970  18842652100進(jìn)行咨詢(xún)，聯(lián)系人：中交隧道局人力資源部李博。

 

 

 

附件：中交隧道工程局有限公司公開(kāi)招聘報(bào)名表