2018年南充閬中市公開(kāi)考核招聘衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員77人公告

2018-09-13來(lái)源：本站采編

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、《關(guān)于激勵(lì)引導(dǎo)教育衛(wèi)生人才服務(wù)基層的意見(jiàn)》（川委辦〔2014〕7號(hào)）和《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)急需短缺衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員考核招聘有關(guān)事宜的通知》（川人社辦發(fā)〔2014〕263號(hào)），《關(guān)于印發(fā)四川省全科醫(yī)生特設(shè)崗位計(jì)劃試點(diǎn)工作指導(dǎo)意見(jiàn)的通知》（川衛(wèi)辦發(fā)〔2014〕121號(hào)）和省衛(wèi)計(jì)委《關(guān)于做好2017年貧困地區(qū)定向醫(yī)學(xué)�？粕M(jìn)項(xiàng)目的通知》（川衛(wèi)辦發(fā)〔2017〕85號(hào)）文件規(guī)定，因工作需要，閬中市面向社會(huì)公開(kāi)考核招聘77名衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘對(duì)象、范圍及基本條件

（一）招聘對(duì)象和范圍

面向全國(guó)招聘2018年8月31日前取得畢業(yè)證的大中專畢業(yè)生（學(xué)歷、學(xué)位含國(guó)家教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的學(xué)歷、學(xué)位），并完全符合《崗位和條件要求一覽表》（詳見(jiàn)附件1、2、3、4）相關(guān)崗位條件要求和本公告其他要求的人員。報(bào)考者必須在報(bào)名前取得并實(shí)際持有符合崗位條件要求的畢業(yè)證、學(xué)位證（有學(xué)位要求的）、資格證等證書及身份證明材料。未在規(guī)定時(shí)間取得并提供有關(guān)證書及材料的，視為報(bào)考者自動(dòng)放棄，責(zé)任自負(fù)。2018年9月1日及之后畢業(yè)的全日制在讀生不屬于此次考核招聘的范圍。

（二）基本條件

1. 報(bào)考者應(yīng)同時(shí)具備的條件：

（1）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，熱愛(ài)社會(huì)主義祖國(guó)，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨，遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛(ài)崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)。

（2）身體健康，體檢合格，能正常履行招聘崗位職責(zé)。

（3）具備本公告《崗位和條件要求一覽表》要求及條件（詳見(jiàn)附件1、2、3、4 )。

（4）委培、定向畢業(yè)生，須征得原委培、定向單位同意，并出具書面證明。

2. 有下列情況之一者，不得報(bào)考：

（1）曾受過(guò)各類刑事處罰的；

（2）曾被開(kāi)除公職的；

（3）有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的；

（4）尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的；

（5）按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部6號(hào)令)和《四川省省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施細(xì)則(試行)》的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的；

（6）尚處于試用期內(nèi)的新錄用公務(wù)員及尚在國(guó)、省規(guī)定的最低服務(wù)期限內(nèi)不能流動(dòng)的；

（7）有違反有關(guān)規(guī)定不適宜報(bào)考衛(wèi)生事業(yè)單位的。

二、報(bào)名

本次考核招聘采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式。

1. 明確要求。考生應(yīng)認(rèn)真閱讀本公告，詳細(xì)了解招聘對(duì)象、范圍、條件以及有關(guān)政策規(guī)定和有關(guān)注意事項(xiàng)等內(nèi)容。

2. 考生必須準(zhǔn)確、真實(shí)提供相關(guān)信息，資格審核貫穿整個(gè)考聘過(guò)程，在招聘的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件、弄虛作假、違反回避制度的，取消招聘資格且責(zé)任自負(fù)。

在本次公開(kāi)考核招聘中，每個(gè)考生只能報(bào)名參加一個(gè)崗位的考試，違者取消招聘資格。

3. 報(bào)名

報(bào)名時(shí)間：2018年9月25日8:30—2018年9月29日18∶00（工作時(shí)間內(nèi)）。

4. 報(bào)名地點(diǎn)：閬中市人力資源和社會(huì)保障局 610室。

5. 報(bào)名所需資料：

（1）《報(bào)名表》1份（見(jiàn)附件5）；

（2）本人有效身份證原件及復(fù)印件；

（3）與報(bào)考崗位完全一致的畢業(yè)證、學(xué)位證、資格證原件及復(fù)印件；

（4）3張1寸彩色近期正面免冠證件照片。

6. 資格審查：

資格審查由閬中市人力資源和社會(huì)保障局根據(jù)相關(guān)規(guī)定和招聘條件，對(duì)應(yīng)聘人員資格、條件和相關(guān)材料進(jìn)行審核。在報(bào)名時(shí)進(jìn)行審查，并及時(shí)將審查結(jié)果告知報(bào)考者。本次招聘不收取考試費(fèi)用。

8. 準(zhǔn)考證發(fā)放。考生于2018年10月9日8:30—2018年10月10日18∶00（工作時(shí)間內(nèi)），憑本人有效身份證在報(bào)名處領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》。

三、考試

（一）考試方式

本次考核招聘采取綜合淘汰的考試方式進(jìn)行，考試包括筆試和面試。開(kāi)考比例為3:1（人才緊缺達(dá)不到3:1的公招崗位，經(jīng)閬中市人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)可放寬到2:1）。

考試成績(jī)計(jì)算辦法：

考試總成績(jī)＝筆試成績(jī)×50%＋面試成績(jī)×50%

所有成績(jī)的計(jì)算均按四舍五入原則保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。

（二）筆試

筆試主要范圍：筆試內(nèi)容為《衛(wèi)生公共基礎(chǔ)》，主要測(cè)試應(yīng)聘人員的理論知識(shí)水平。

（三）面試

面試主要方式及范圍：面試方式為結(jié)構(gòu)化面試。主要范圍為意愿素質(zhì)（動(dòng)機(jī)愿望、職業(yè)責(zé)任感、敬業(yè)精神、競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)、興趣愛(ài)好等）、智能素質(zhì)（應(yīng)變能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、綜合分析能力、邏輯思維能力、業(yè)務(wù)能力、創(chuàng)新能力、組織管理能力、人際協(xié)調(diào)能力等）、人格素質(zhì)（舉止儀表、性格氣質(zhì)等）和知識(shí)素質(zhì)（綜合知識(shí)、專業(yè)知識(shí)）等方面。

招聘單位根據(jù)各具體招聘崗位的參考人員筆試成績(jī)和招聘名額，從高分到低分按 3:1的比例確定面試入圍資格審查人員，與最后一名面試入圍資格審查人員筆試成績(jī)相同的人員，一并確定為面試入圍資格審查人員。

面試時(shí)不得向考官透露本人姓名、籍貫、畢業(yè)院校、工作單位、父母情況等個(gè)人信息。凡透露以上信息的面試成績(jī)按零分處理。

（四）面試時(shí)間及地點(diǎn)：

面試前3日在閬中人事考試和社會(huì)保障網(wǎng)（www.lzrs.com）上公告面試時(shí)間和地點(diǎn)。

面試人員憑筆試準(zhǔn)考證、本人有效身份證原件在規(guī)定的時(shí)間、指定的地點(diǎn)準(zhǔn)時(shí)到面試考場(chǎng)候考。證件不齊備以及未按規(guī)定時(shí)間到達(dá)考場(chǎng)候考的作放棄面試資格處理。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)向考生公布并由考生本人簽字確認(rèn)。

所有面試人員面試成績(jī)低于60分的，取消應(yīng)聘資格。

（五）考試成績(jī)公布

各科考試工作結(jié)束后，于最后一科考試后3個(gè)工作日內(nèi)在閬中人事考試和社會(huì)保障網(wǎng)（www.lzrs.com）上公告實(shí)際參加面試人員的考試總成績(jī)（含筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)）及排名。

四、體檢

1. 體檢人員確定

按崗位招聘名額，依據(jù)考試總成績(jī)從高分到低分等額確定參加體檢人員。若考試總成績(jī)出現(xiàn)并列的，按面試成績(jī)由高到低確定體檢對(duì)象。

2. 體檢標(biāo)準(zhǔn)

體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》執(zhí)行（有行業(yè)體檢標(biāo)準(zhǔn)的，按行業(yè)體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行）。其中，乙肝檢測(cè)項(xiàng)目按國(guó)家人社部、教育部和衛(wèi)生部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》的要求執(zhí)行。

3. 體檢時(shí)間和地點(diǎn)

體檢由閬中市衛(wèi)生和計(jì)劃生育局組織實(shí)施，在選定的二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢時(shí)間、集合地點(diǎn)及人員名單于體檢前5天在閬中人事考試和社會(huì)保障網(wǎng)（www.lzrs.com）上公告。

未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)以及未在規(guī)定的期限內(nèi)完成規(guī)定項(xiàng)目體檢的報(bào)考者，視為自動(dòng)棄權(quán)。

4. 復(fù)檢及遞補(bǔ)

初次體檢不合格的，本人可在接到體檢結(jié)果通知3日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢一次，逾期不再受理并以初檢結(jié)果為準(zhǔn)。申請(qǐng)復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

某崗位因體檢人員自動(dòng)棄權(quán)或體檢不合格而出現(xiàn)的空額，按照考試總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)體檢人員。

五、考察

由閬中市人社局牽頭，主管部門及招聘單位對(duì)體檢合格人員的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、心理調(diào)適能力等方面進(jìn)行考察，并對(duì)其學(xué)籍檔案等材料的真實(shí)有效性和報(bào)考資格進(jìn)行核實(shí)確認(rèn)�？疾熘腥∠麍�(bào)考資格以及通過(guò)考察的報(bào)考者自動(dòng)放棄出現(xiàn)的空額，不再遞補(bǔ)。

六、公示及辦理聘用手續(xù)

考察合格的人員在閬中市人事考試和社會(huì)保障網(wǎng)（www.lzrs.com）公示5個(gè)工作日，公示無(wú)異議人員確定為聘用對(duì)象。公示期內(nèi)若有以真實(shí)姓名反映考生不符合報(bào)考條件且經(jīng)調(diào)查屬實(shí)的，取消其聘用資格，一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，可先進(jìn)行審核確認(rèn)，但一經(jīng)核實(shí)不符合報(bào)考條件的，取消其擬聘用資格。公示期滿且無(wú)異議的擬聘人員在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)（具體時(shí)間另行通知）辦理相關(guān)聘用手續(xù)，簽訂聘用合同。不在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到視為放棄。

七、待遇與管理

1. 本次屬事業(yè)單位編制公開(kāi)考核招聘，被聘人員試用期一年。

2. 被聘人員一律實(shí)行以崗位管理為基礎(chǔ)的聘用合同制管理，由用人單位與被聘人員簽訂聘用合同。工資福利待遇按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。

3. 被聘人員的流動(dòng)管理按《關(guān)于激勵(lì)引導(dǎo)教育衛(wèi)生人才服務(wù)基層的意見(jiàn)》（川委辦〔2014〕7號(hào)）和省人社廳《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)急需短缺衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員考核招聘有關(guān)事宜的通知》（川人社辦發(fā)〔2014〕263號(hào)）文件執(zhí)行，實(shí)行最低服務(wù)期制度，招聘人員應(yīng)承諾自本人與單位簽訂事業(yè)單位聘用合同生效之日起，自愿在招聘單位工作6周年及以上方可按有關(guān)規(guī)定申請(qǐng)流（調(diào)）動(dòng)到其他事業(yè)單位。

八、紀(jì)律與監(jiān)督

有關(guān)單位和工作人員在公開(kāi)招聘中，應(yīng)確保信息、過(guò)程、結(jié)果公開(kāi)，接受社會(huì)及有關(guān)部門的監(jiān)督。對(duì)違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員一經(jīng)查實(shí)，取消其聘用資格，并對(duì)相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。凡違反人事部令第６號(hào)第三十條和考風(fēng)考紀(jì)規(guī)定，特別是不按公告進(jìn)行資格審查的，按《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)）規(guī)定嚴(yán)肅處理，情節(jié)嚴(yán)重的給予政紀(jì)黨紀(jì)處分，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

九、特別提示

（一）招聘過(guò)程中如有相關(guān)通知、調(diào)整、補(bǔ)充等事項(xiàng)，由閬中市人力資源和社會(huì)保障局在閬中人事考試和社會(huì)保障網(wǎng)（www.lzrs.com）發(fā)布。因報(bào)考者不主動(dòng)、不按要求登錄網(wǎng)站查閱相關(guān)信息，導(dǎo)致本人未能按要求參加考試、體檢、考察、辦理聘用手續(xù)的，責(zé)任自負(fù)。

（二）請(qǐng)報(bào)考者確保聯(lián)系方式正確、暢通，否則因無(wú)法與報(bào)考者取得聯(lián)系所造成的后果，由報(bào)考者自行負(fù)責(zé)。

（三）本公告要求的招聘條件系指從報(bào)名起至辦理聘用手續(xù)時(shí)報(bào)考者均須完全符合招聘條件及要求。

（四）本公告要求的各種證件須在本公告規(guī)定的取得時(shí)間內(nèi)取得并實(shí)際持有。

（五）招聘單位、主管部門和閬中市人力資源和社會(huì)保障局不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

十、有關(guān)咨詢、監(jiān)督電話

（一）公告、政策咨詢電話：

閬中市人力資源和社會(huì)保障局 0817—6363600

附件：1. 閬中市2018年公開(kāi)考核招聘全科醫(yī)生崗位和條件要求一覽表

2. 閬中市2018年公開(kāi)考核招聘訂單定向醫(yī)學(xué)�？粕鷯徫缓蜅l件要求一覽表

3. 閬中市2018年公開(kāi)考核招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)（中心）

衛(wèi)生院專業(yè)技術(shù)人員崗位和條件要求一覽表

4. 閬中市2018年公開(kāi)考核招聘市直醫(yī)療衛(wèi)生