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2019年度關(guān)于達(dá)州市市級機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員36名公告

2019-09-16來源:本站采編

為進(jìn)一步加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè),優(yōu)化干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu),完善來自基層的干部培養(yǎng)選拔機(jī)制,我市決定公開遴選公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理的工作人員,以下簡稱“參公人員”)36名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。


一、遴選名額


遴選名額36名,其中:公務(wù)員21名,參公人員15名。


二、遴選對象


達(dá)州市范圍內(nèi)縣級及以下機(jī)關(guān)符合遴選條件、已進(jìn)行公務(wù)員登記且在編在崗的公務(wù)員(含參公人員,下同)。中央機(jī)關(guān)、省直機(jī)關(guān)設(shè)在縣(市、區(qū))及以下的單位(包括垂直管理單位、派出單位等)符合條件的也可報考。


三、遴選條件


(一)報名人員應(yīng)具備下列資格條件


1. 具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì),品行端正,實(shí)績突出,群眾公認(rèn);


2. 具有2年以上基層工作經(jīng)歷及2年以上公務(wù)員工作經(jīng)歷;


3. 具有全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,并取得相應(yīng)學(xué)位,部分專業(yè)性較強(qiáng)的崗位,學(xué)歷可放寬到全日制大專(具體學(xué)歷要求,詳見職位表);


4. 年齡40周歲以下(即1978年9月23日及以后出生,具體年齡要求,詳見職位表);


5. 歷年年度考核均為稱職及以上等次;


6. 具有公開遴選職位要求的工作能力和任職經(jīng)歷;


7. 具有正常履行職責(zé)的身體條件;


8. 符合法律、法規(guī)規(guī)定和具體職位要求的其他資格條件。


年齡、工作經(jīng)歷時間等的計(jì)算均截至2019年9月23日(報名開始的第一日)。


基層工作經(jīng)歷是指在縣(市、區(qū))、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨政機(jī)關(guān)、行政村(城市社區(qū))以及企業(yè)、事業(yè)單位(中央級事業(yè)單位,中央和國家機(jī)關(guān)部委或省區(qū)市直屬事業(yè)單位、參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位,中央、省委管理的金融企業(yè)、企業(yè)總部機(jī)關(guān),不在此列)工作過。軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部在軍隊(duì)團(tuán)和相當(dāng)團(tuán)以下單位工作過,可視為基層工作經(jīng)歷。


(二)具有下列情形之一的,不得報考


1. 涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)的專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;


2. 受處分期間或者未滿影響期限的;


3. 按照國家、省、市有關(guān)規(guī)定,工作未滿服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的;


4. 尚在試用期內(nèi)的(含任職試用期);


5. 法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。


四、遴選程序


(一)報名和資格初審


采用網(wǎng)絡(luò)方式報名,報名時間為2019年9月23日上午9:00至9月29日17:00,報名網(wǎng)站為達(dá)州市人力資源和社會保障局官網(wǎng)首頁“達(dá)州人事考試網(wǎng)”專欄(http://www.dzrsks.com.cn)。報名按以下程序進(jìn)行:


1. 選擇職位。各部門(單位)的公開遴選職位(含職位簡介、職位資格條件)詳見《2019年度達(dá)州市市級機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員職位表》(以下統(tǒng)稱《職位表》)。符合條件的人員每人限報1個職位。


2. 填報信息。報考者按網(wǎng)絡(luò)提示進(jìn)行注冊,如實(shí)、準(zhǔn)確填寫《2019年度達(dá)州市市級機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員報名登記表》(以下簡稱《報名登記表》),并按網(wǎng)上提示上傳JPG格式、20K左右的近期免冠證件照片。


3. 資格初審。資格初審由各遴選單位負(fù)責(zé),資格初審截止時間為2019年9月30日17:00。報考者應(yīng)在填報信息的1天后登陸網(wǎng)站查詢是否通過資格初審和照片質(zhì)量檢查。資格初審合格者按網(wǎng)絡(luò)提示打印《報名登記表》兩份,供資格復(fù)審時使用。資格審查工作貫穿遴選全過程,在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考者有不符合職位要求情形的,均可取消其遴選資格。


4. 打印準(zhǔn)考證。初審合格及照片質(zhì)量合格的考生,憑身份證號、姓名于2019年10月10日至10月12日17:00登錄達(dá)州市人力資源和社會保障局官網(wǎng)首頁“達(dá)州人事考試網(wǎng)”專欄(http://www.dzrsks.com.cn)打印本人準(zhǔn)考證,并于考試當(dāng)天持本人準(zhǔn)考證和有效居民身份證(過期身份證、身份證復(fù)印件不得作為參考證件)到指定考點(diǎn)參加筆試。


(二)職位調(diào)整


筆試開考比例為3:1。報名人數(shù)與遴選計(jì)劃之比未達(dá)到開考比例的職位,經(jīng)市委組織部同意可適當(dāng)放寬開考比例,但最低不低于2:1。仍達(dá)不到開考比例的,按比例縮減或取消該職位遴選計(jì)劃。被取消遴選計(jì)劃的職位,已報考人員可改報符合資格條件的其他職位。


(三)筆試


筆試時間暫定2019年10月13日,具體時間、地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。主要測試應(yīng)試者的政策理論水平、分析解決實(shí)際問題能力、文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì)。筆試成績和職位排名暫定于2019年11月上旬通過達(dá)州市人力資源和社會保障局官網(wǎng)首頁“達(dá)州人事考試網(wǎng)”專欄(http://www.dzrsks.com.cn)公布。


(四)資格復(fù)審


筆試結(jié)束后,由遴選單位按照遴選計(jì)劃3:1比例,根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序確定進(jìn)入資格復(fù)審人選(達(dá)不到3:1比例的,該職位所有人員進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié))。擬進(jìn)入資格復(fù)審的最后一名為2人以上筆試成績并列的,并列人員均進(jìn)入資格復(fù)審。由遴選單位通知考生持報名表(經(jīng)所在單位和主管部門審核,注明“同意報考”并蓋章)、身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證書和職位要求的其他有關(guān)證明材料原件和公務(wù)員登記表復(fù)印件參加資格復(fù)審。資格復(fù)審合格者,方可取得面試資格。因資格復(fù)審不合格或因考生放棄等原因?qū)е碌娜鳖~,按筆試成績從高到低依次遞補(bǔ)一次。


(五)面試


面試由市委組織部統(tǒng)一組織,采取結(jié)構(gòu)化面試,主要測試報考者履行職位職責(zé)的素質(zhì)和能力。面試成績滿分100分,最低合格分?jǐn)?shù)線60分,低于60分的,不能進(jìn)入下一遴選程序。面試時間、地點(diǎn)屆時在達(dá)州市人力資源和社會保障局官網(wǎng)首頁“達(dá)州人事考試網(wǎng)”專欄(http://www.dzrsks.com.cn)公布。


(六)差額考察


面試結(jié)束后,根據(jù)綜合成績(綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%)從高分到低分按照遴選計(jì)劃2:1的比例確定考察人選,對于遴選名額在2人以上的職位,可適當(dāng)降低差額考察比例。實(shí)際參加面試人數(shù)未達(dá)到3:1比例的職位,進(jìn)入考察的人員,其綜合成績不得低于其他達(dá)到面試比例職位進(jìn)入考察人員的最低綜合成績?疾旃ぷ饔筛麇噙x單位負(fù)責(zé)實(shí)施,由2名以上人員組成考察組,通過發(fā)布考察預(yù)告、個別談話、民主測評、查閱資料、實(shí)地調(diào)查、同考察對象面談等多種方式進(jìn)行,對考察對象的德、能、勤、績、廉情況及其政治業(yè)務(wù)素質(zhì)與遴選職位的適合程度進(jìn)行全面考察,突出政治標(biāo)準(zhǔn),深入了解政治忠誠、政治定力、政治擔(dān)當(dāng)、政治能力、政治自律等方面的情況,注重考察工作實(shí)績,強(qiáng)化專業(yè)素養(yǎng)考察,加強(qiáng)作風(fēng)和廉政情況考察。考察組要查閱干部(人事)檔案,核實(shí)公務(wù)員登記表以及其他需要核實(shí)的情況(如違紀(jì)違規(guī)情況、誠信檔案記錄等),如實(shí)寫出考察報告。各遴選單位黨組(黨委)根據(jù)考察情況,集體研究確定體檢人選。


(七)體檢


考察結(jié)束后,根據(jù)綜合成績(如綜合成績相同,以筆試成績確定排名順序)、考察結(jié)果,按照1:1比例等額確定人選進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。體檢由市委組織部統(tǒng)一組織實(shí)施,按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次遴選體檢實(shí)施時,如國家出臺體檢新規(guī)定,按照新規(guī)定執(zhí)行。遴選單位或考生對非當(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢要求。復(fù)檢只進(jìn)行一次,只復(fù)檢對體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)!豆珓(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》中的所有體檢項(xiàng)目均不復(fù)檢。因體檢不合格或本人放棄等出現(xiàn)的缺額,按照綜合成績從高分到低分在考察合格人員中依次遞補(bǔ)一次。


(八)試用


體檢合格人員進(jìn)入頂崗試用環(huán)節(jié),試用期3個月,主要測試應(yīng)試者的職位適應(yīng)能力,確保人崗相適。因試用不合格或本人放棄等出現(xiàn)的職位缺額,按照綜合成績排名,在考察合格人員中依次遞補(bǔ)。


(九)集體研究決定


試用期滿,由各遴選單位根據(jù)職位要求、頂崗試用情況,集體討論決定擬遴選人員。


(十)公示、調(diào)動


擬遴選人員在達(dá)州人事考試網(wǎng)公示5個工作日。公示期滿,對沒有問題或者反映問題不影響調(diào)動的,按有關(guān)規(guī)定辦理手續(xù);對反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的,取消遴選資格。


五、其他事項(xiàng)


本次遴選嚴(yán)格按照中央和省委關(guān)于干部人事工作的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。如發(fā)現(xiàn)違反干部人事紀(jì)律的現(xiàn)象,可向中共達(dá)州市委組織部、中共達(dá)州市紀(jì)委派駐市委組織部紀(jì)檢組舉報。


六、本公告由中共達(dá)州市委組織部負(fù)責(zé)解釋。各職位的具體條件,由遴選單位負(fù)責(zé)解釋。




附件:


1.2019年度達(dá)州市市級機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員職位表


2.2019年度達(dá)州市市級機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員報名登記表


3.2019年度達(dá)州市市級機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員聯(lián)系電話


附件下載:點(diǎn)擊查看


中共達(dá)州市委組織部


2019年9月16日
來源:本站采編

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