一、考調(diào)對(duì)象

 

全市各級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在崗公務(wù)員（參公人員）、事業(yè)單位工作人員（不包括工勤人員）。

 

二、考調(diào)崗位及名額

 

攀枝花市總工會(huì)參公人員2名，攀枝花市工人文化宮差額撥款事業(yè)人員2名，攀枝花市總工會(huì)職工服務(wù)中心全額撥款事業(yè)人員1名。公務(wù)員（參公人員）可報(bào)考參公崗位或事業(yè)崗位，但不保留公務(wù)員（參公）身份；全額撥款事業(yè)人員可報(bào)考全額或差額撥款事業(yè)崗位，但不保留全額撥款事業(yè)身份；差額撥款事業(yè)人員只能報(bào)考差額撥款事業(yè)崗位。具體崗位及要求詳見(jiàn)附件《攀枝花總工會(huì)公開(kāi)考調(diào)參公人員、事業(yè)人員職位表》。

 

三、基本條件

 

1.市級(jí)部門（單位）、縣（區(qū)）、鄉(xiāng)鎮(zhèn)在編在崗的公務(wù)員、參公人員、事業(yè)人員，縣（區(qū)）及以下機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作須滿2年；

 

2.縣（區(qū)）及以下機(jī)關(guān)事業(yè)單位要求全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷學(xué)位，市級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位要求大學(xué)本科及以上學(xué)歷；

 

3.年齡35周歲及以下（截止報(bào)名第一天）；

 

4.歷年年度考核均為稱職（合格）及以上等次；

 

5.具有正常履行職責(zé)的身體條件；

 

6.符合考調(diào)崗位要求的其他資格條件；

 

7.符合法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

 

有下列情形之一的，不得報(bào)考：

 

1.尚在新錄用公務(wù)員、事業(yè)人員試用期的；

 

2.受處分期間或未滿影響期限的；

 

3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)的專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；

 

4.按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，到定向或鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作未滿服務(wù)年限或其他限制性規(guī)定的；

 

5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

 

四、考調(diào)程序

 

（一）報(bào)名

 

1.報(bào)名時(shí)間：2019年12月30日2020年-1月6日（上午8：30-12:00，下午3:00-6：00），節(jié)假日除外。

 

2.報(bào)名地點(diǎn)：攀枝花市總工會(huì)組織部517室（東區(qū)機(jī)場(chǎng)路199號(hào)）。

 

3.報(bào)名方式：本次考調(diào)采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)名人員下載并如實(shí)準(zhǔn)確填寫(xiě)《攀枝花市總工會(huì)公開(kāi)考調(diào)參公人員、事業(yè)人員報(bào)名信息表》并提交相關(guān)材料。

 

（二）資格審查

 

報(bào)名的同時(shí)進(jìn)行資格審查，報(bào)考人員需攜帶以下材料：

 

1.《報(bào)名表》2份（A4紙雙面打印，貼兩寸近期免冠照片或直接彩打）；

 

2.本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、職稱（職業(yè)資格）證原件及復(fù)印件和工作經(jīng)歷證明原件各1份；

 

3.公務(wù)員（參公人員）登記表、上編通知或錄用文件（其中一項(xiàng)），或其他能夠證明報(bào)考人員身份的材料復(fù)印件1份；

 

資格審查貫穿考調(diào)工作始末，任何環(huán)節(jié)審查出不符合考調(diào)要求或弄虛作假的，即取消考調(diào)資格，由此造成的一切后果由考生自行負(fù)責(zé)。

 

（三）考試

 

考試包括筆試和面試，筆試、面試滿分各為100分，分別按30%、70%折合計(jì)入考試總成績(jī)，考試總成績(jī)按100分計(jì)算，成績(jī)均按四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位，即總成績(jī)=筆試成績(jī)×30%+面試成績(jī)×70%。

 

1.筆試。資格審查合格人數(shù)與考調(diào)計(jì)劃之比達(dá)到3:1方可開(kāi)考。如未達(dá)到3:1，經(jīng)市總工會(huì)研究同意可放寬到2:1，如達(dá)不到2:1，則調(diào)減或取消考調(diào)計(jì)劃。筆試由市總工會(huì)組織，筆試內(nèi)容參照公務(wù)員考試筆試內(nèi)容。筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

 

2.面試。按照?qǐng)?bào)考職位的筆試成績(jī)由高到低按3:1的比例進(jìn)入面試環(huán)節(jié)（最后一名筆試成績(jī)相同的，一并進(jìn)入面試），若報(bào)考人員未達(dá)到考調(diào)計(jì)劃3：1比例且經(jīng)研究同意降低到2：1，則全部進(jìn)入面試。

 

面試由市總工會(huì)統(tǒng)一組織，采取結(jié)構(gòu)化面試形式進(jìn)行。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

 

進(jìn)入面試的考生需在面試前提供市級(jí)主管部門（單位）或縣（區(qū)）組織人事部門同意報(bào)考的書(shū)面材料進(jìn)行資格復(fù)審。因考生不能按時(shí)提供資格復(fù)審材料或自愿放棄出現(xiàn)的缺額，按照筆試成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。

 

（四）考察

 

按考試總成績(jī)排名先后等額確定進(jìn)入考察人選，總成績(jī)相同的先后以筆試、面試成績(jī)排名先后確定進(jìn)入考察人選，總成績(jī)、筆試和面試成績(jī)均相同的加試面試確定進(jìn)入考察人選。

 

考察工作由市總工會(huì)負(fù)責(zé)實(shí)施，全面考察報(bào)考者的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平、工作實(shí)績(jī)、群眾基礎(chǔ)、廉潔自律及是否需要回避等情況，查閱干部人事檔案等。

 

（五）體檢

 

市總工會(huì)根據(jù)考察情況，等額確定體檢人選并組織體檢。體檢在指定的機(jī)構(gòu)進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，體檢費(fèi)用由本人承擔(dān)。如遇體檢不合格或主動(dòng)放棄的情況，按總成績(jī)從高到低依次確定遞補(bǔ)人員，經(jīng)市總工會(huì)研究也可以不再遞補(bǔ)。

 

（六）公示

 

體檢合格人員作為擬考調(diào)對(duì)象進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。公示期滿，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響調(diào)動(dòng)的人員，按程序辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。

 

五、其它事項(xiàng)

 

本次公開(kāi)考調(diào)工作嚴(yán)格按照中央和省關(guān)于干部人事工作的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行，市紀(jì)委監(jiān)委駐市人大機(jī)關(guān)紀(jì)檢監(jiān)察組對(duì)整個(gè)選調(diào)工作全程予以監(jiān)督。

 

監(jiān)督電話：0812-3316798

 

六、本公告由攀枝花市總工會(huì)負(fù)責(zé)解釋。

 

咨詢電話：0812-3333655、3330012

 

附件：

 

攀枝花市總工會(huì)公開(kāi)考調(diào)參公人員、事業(yè)人員職位表.xlsx

 

攀枝花市總工會(huì)公開(kāi)考調(diào)參公人員、事業(yè)人員報(bào)名信息表.docx

 

 附件下載：點(diǎn)擊查看

 

攀枝花市總工會(huì)

 

2019年12月25日

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