根據(jù)《廣元市經(jīng)濟合作局駐外分局管理辦法》有關(guān)規(guī)定，為拓寬選人用人視野，積聚精兵強將到經(jīng)濟合作一線工作，推進“大開放大合作”戰(zhàn)略深入實施，擬面向社會公開選派廣元市經(jīng)濟合作局駐外分局局長3名，駐外分局工作人員若干名�，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、公開選派職位
江蘇分局、福建分局、山東分局局長各1名，以及駐外分局工作人員若干名。
二、范圍和資格條件
（一）選派范圍
全市機關(guān)、事業(yè)單位符合條件的在職在編人員(工勤人員除外）。
（二）選派方式
1.組織推薦：市級部門和各縣區(qū)、開發(fā)區(qū)可根據(jù)情況推薦。各縣區(qū)、經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)至少推薦候選工作人員2名。其中推薦為駐外分局局長的，年齡需是1975年以后出生，原則上為副科級（含）以上在職干部。推薦為駐外分局工作人員的，不限級別和年齡。
2.個人自薦：全市機關(guān)、事業(yè)單位符合條件的在職在編人員。報名登記表須所在單位主要領(lǐng)導(dǎo)簽字并加蓋單位公章。
（三）資格條件
1.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度，具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;
2.熟悉經(jīng)濟和項目工作；
3.熱愛招商工作；
4.具有招商引資能力或具備招商資源。
（四)有下列情況之一的人員不得報名
1.曾因犯罪受過刑事處罰的；
2.受黨紀(jì)政紀(jì)處分尚在處分影響期間的；
3.涉嫌違紀(jì)違規(guī)正在接受有關(guān)機關(guān)審查的。
三、方法和步驟
（一）報名
1.報名時間：從2020年7月8日起至2020年7月14日。
2.報名地點：廣元市經(jīng)濟合作局人事科（電話：0839—3263532）。
3.報名方式：組織推薦的由市級部門人事科室（或縣區(qū)委組織人事部門）向市經(jīng)濟合作局統(tǒng)一報名。個人自薦的，到市經(jīng)濟合作局人事科現(xiàn)場報名。
報名時需提供以下材料：
（1）《公開選派廣元市經(jīng)濟合作局駐外分局干部報名登記表》（在中共廣元市委組織部網(wǎng)站、廣元市人力資源和社會保障局網(wǎng)站下載）（一式3份），其中“從事招商工作的優(yōu)勢及工作打算”一項可另附頁進行說明；
（2）本人身份證原件及復(fù)印件；
（3）本人近期1寸免冠彩照3張；
（4）學(xué)歷學(xué)位證書原件及復(fù)印件；
（5）現(xiàn)任職務(wù)任職文件原件或復(fù)印件；
（6）其他相關(guān)證件原件及復(fù)印件。
（二）資格審查
市委組織部、市人力資源和社會保障局、市經(jīng)濟合作局對報名人選進行資格審查，審核合格的分局長人選進入面試。經(jīng)資格審核合格的分局工作人員，由本人與各駐外分局局長進行雙向選擇使用。人選確定后1個月內(nèi)，按照干部管理權(quán)限由市委組織部、市人力資源和社會保障局、市經(jīng)濟合作局聯(lián)合發(fā)文選派。
（三）面試
由市委組織部、市人力資源和社會保障局進行指導(dǎo)，市經(jīng)濟合作局對資格審查后符合分局長條件人員進行面試，重點測試應(yīng)聘者的業(yè)務(wù)能力、分析問題和解決問題能力、邏輯思維及溝通協(xié)調(diào)能力以及與職（崗）位所需素質(zhì)的匹配程度。
（四）考察
考察對象根據(jù)面試成績綜合比選排名，由市委組織部、市人力資源和社會保障局指導(dǎo)，市經(jīng)濟合作局具體組織實施，根據(jù)排名等額確定考察對象，由2名以上從事干部人事工作和熟悉公開遴選職位（崗位）相關(guān)業(yè)務(wù)的人員組成考察組，采取個別談話、查閱資料和人事檔案、實地調(diào)查、同考察對象面談等多種方式進行，考察后確定分局局長擬任人選。
（五）體檢
由市經(jīng)濟合作局組織擬選派人員進行體檢。體檢所產(chǎn)生的一切費用由市經(jīng)濟合作局承擔(dān)。
（六）任用
確定為駐外分局局長人選的，先行試用3個月，試用期滿合格1個月內(nèi)，按照干部管理權(quán)限任命。任職和提拔相關(guān)事項按照《廣元市經(jīng)濟合作局駐外分局管理辦法》執(zhí)行。
附件1：公開選派廣元市經(jīng)濟合作局駐外分局人員報名登記表.doc
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附件2：廣元市投資促進委員會關(guān)于印發(fā)《廣元市經(jīng)濟合作局駐外分局管理辦法》的通知.pdf
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中共廣元市委組織部 廣元市人力資源和社會保障局
廣元市經(jīng)濟合作局
2020年7月7日
信息來源：http://www.gyzzb.gov.cn/gyzzb/article.html?id=17411
