為進一步拓寬市級事業(yè)單位選人用人渠道、優(yōu)化干部隊伍結構，根據(jù)《達州市市級機關事業(yè)單位工作人員調(diào)配管理辦法》等文件精神，結合工作實際，現(xiàn)就2020年公開考調(diào)市政府序列事業(yè)單位工作人員公告如下。

一、考調(diào)計劃、職位人數(shù)

本次考調(diào)均在事業(yè)單位核定編制和崗位空額內(nèi)進行，擬考調(diào)63人，其中七級及以下管理崗位人員18人、專業(yè)技術崗位人員45人（具體職位詳見附件1）。

二、考調(diào)對象、范圍及基本條件

（一）考調(diào)對象、范圍

達州市所轄縣（市、區(qū)）及以下機關、事業(yè)單位符合相應職位條件的在編人員，市直機關設在縣（市、區(qū)）及以下的單位符合條件的工作人員，部分職位面向全省全國考調(diào)（具體范圍詳見公告附件1）。

（二）基本條件

1. 報考者應同時具備下列條件

①具有中華人民共和國國籍，熱愛社會主義祖國，擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨，遵守法律法規(guī)，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責任感強；

②年齡條件詳見附件1，截止時間為2020年9月9日；

③身體健康，體檢合格，能正常履行相應崗位職責；

④近2年年度考核均為合格以上等次；

⑤專業(yè)及學歷學位條件詳見附件1；

⑥報考人員須征得所在單位、上級主管部門書面同意，并按干部管理權限征得當?shù)亟M織人社部門書面同意；

⑦符合法律、法規(guī)規(guī)定和具體職位要求的其他資格條件。

2. 具有下列情形之一的不得報考

①曾受過各類刑事處罰的。

②有違法、違紀行為正在接受審查的。

③尚未解除黨紀、政紀處分的。

④按政策規(guī)定未滿基層最低服務年限的在編人員（截止時間為2020年9月9日）。

⑤法律、法規(guī)、規(guī)章等規(guī)定的其他不得報考的情形。

三、報名及繳費

（一）報名及資格審查

采用網(wǎng)絡方式報名，報名時間為2020年9月11日上午9：00至9月17日17：00，報名網(wǎng)站為達州人事考試網(wǎng)（http://www.dzrsks.com.cn）或考生之家報名網(wǎng)（http://bm.e21cn.com）。本次考調(diào)支持手機報名，點擊達州人事考試網(wǎng)主頁右上角“下載考生之家App”，用手機瀏覽器掃描彈出的二維碼下載并安裝后即可進行報名。報名按以下程序進行：

1. 選擇職位。報考人員登錄報名網(wǎng)站后，認真閱讀本公告及附件，詳細了解考調(diào)對象、范圍、條件以及有關政策規(guī)定和有關注意事項等內(nèi)容，根據(jù)自身情況選擇完全符合報考資格條件的一個職位填報，每人限報1個職位。

2. 填報信息。報考人員按網(wǎng)絡提示注冊，如實、準確填寫《達州市2020年公開考調(diào)市級事業(yè)單位工作人員報名登記表》（以下簡稱《報名登記表》），并按網(wǎng)上提示上傳JPG格式、20K左右的近期免冠證件照片。

3. 資格初審。資格初審由用人單位在網(wǎng)上進行，截止時間為2020年9月18日17:00。報考者應在填報信息后1天登錄網(wǎng)站，查詢是否通過資格初審和照片質(zhì)量檢查。合格人員按網(wǎng)絡提示打印《報名登記表》兩份，供資格復審時使用。資格審查工作貫穿考調(diào)全過程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有不符合職位要求情形的，均可取消其考調(diào)資格。

（二）開考比例及職位調(diào)整

有效報考人數(shù)與考調(diào)職位名額之比不得低于3:1。達不到開考比例的，經(jīng)市人力資源社會保障局同意，可適當放寬開考比例，但最低不低于2：1。調(diào)整后，仍達不到開考比例的，減少或取消招聘計劃。報考被取消崗位的考生，由用人單位主管部門通知，可在報名結束后兩天內(nèi)申請調(diào)整到其他符合資格條件的報考崗位。

（三）打印準考證

報名成功的考生，憑身份證號、姓名在2020年9月21日上午9：00至9月26日9:00登錄網(wǎng)站打印本人準考證，并于考試當天持本人準考證和有效居民身份證（過期身份證、身份證復印件不得作為參考證件）到指定考點參加筆試。

（四）注意事項

1. 《報名表》和《準考證》均采用A4紙打印，黑白、彩色均可，字跡、照片清晰。

2. 《報名表》所留聯(lián)系方式應準確無誤，在公開考調(diào)期間應保持通訊暢通，因無法與報考人員取得聯(lián)系所造成的一切損失由報考人員本人承擔。

四、考試和資格復審

考試包括筆試和面試�？荚嚳偝煽�=筆試成績×50%+面試成績×50%�？荚嚳偝煽儽Ａ舻叫�數(shù)點后兩位。

（一）筆試

筆試由市人力資源社會保障局統(tǒng)一組織，主要測試應試者的政策理論水平、分析解決實際問題的能力、文字表達能力等綜合素質(zhì)。筆試時間暫定9月26日，具體時間、地點見準考證。筆試成績在達州人事考試網(wǎng)公布。

（二）資格復審

根據(jù)開考比例和筆試成績，按照從高分到低分順序依次確定資格復審人選，最后一名筆試成績相同的，并列人員均進入資格復審。因資格復審不合格或因考生放棄等原因?qū)е碌娜鳖~，按筆試成績從高到低依次遞補一次進行資格復審。資格復審以現(xiàn)場審查方式進行，由市人力資源社會保障局會同用人單位組織實施，考生持報名表、身份證、學歷學位證書、職位要求的其他有關證明材料、所在單位和主管部門以及當?shù)亟M織人社部門加蓋公章的“同意報考”證明材料參加資格復審。資格復審相關事宜在達州人事考試網(wǎng)公布。資格復審合格人員取得面試資格。

（三）面試

面試由市人力資源社會保障局組織實施。報考衛(wèi)生類職位的，面試以專業(yè)知識結構化面試方式進行；報考其他職位的，面試以綜合知識結構化面試方式進行。

因資格復審（含遞補資格復審）不合格、未按時參加資格復審或放棄資格復審等原因，致使實際通過資格復審人數(shù)低于開考比例（包括調(diào)整后比例）的，資格復審合格人員可直接進入面試。

（四）考察

面試結束后，根據(jù)考試總成績從高分到低分按考調(diào)計劃2:1比例確定考察人選，同一職位考調(diào)2人以上的，可適當減少差額人數(shù)。同一職位面試人數(shù)低于3:1比例的，進入考察人員面試成績不得低于其他3:1比例職位進入考察人員的最低考試總成績。

考察工作由用人單位及其主管部門組織實施�？疾旃ぷ鲌猿值虏偶�?zhèn)�、以德為先、注重實績原則，通過發(fā)布考察預告、個別談話、民主測評、查閱資料和人事檔案、實地調(diào)查、同考察對象面談等多種方式，結合考調(diào)職位需求對考調(diào)對象德、能、勤、績、廉等情況進行全面考察，形成考察報告。

（五）體檢

考察結束后，根據(jù)綜合成績（如綜合成績相同，以筆試成績確定排名順序）、考察結果，等額確定進入體檢環(huán)節(jié)人選。

體檢項目和標準按修訂后的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》和《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次考調(diào)體檢實施時，如國家出臺體檢新規(guī)定，按照新規(guī)定執(zhí)行。考生對非當日、非當場復檢的體檢項目結果有疑問的，可在接到體檢結論通知之日起2日內(nèi)提出復檢要求。復檢只進行一次，只復檢對體檢結論有影響的項目。體檢結論以復檢結果為準。因體檢不合格或本人放棄等出現(xiàn)的缺額，按照考試總成績從高分到低分依次遞補一次。

（六）頂崗試用

體檢合格人員頂崗試用期為3個月，若試用對象自愿放棄或試用不合格，可提交結束頂崗試用報告。試用期滿，由用人單位根據(jù)頂崗試用情況，集體研究決定試用人員是否合格，不合格人員回原單位工作。因試用不合格或本人放棄等出現(xiàn)的職位缺額，按照綜合成績排名，在考察合格人員中依次遞補。

（七）公示、調(diào)動

頂崗試用合格人員，由用人單位主管部門向市人力資源社會保障局報送擬調(diào)請示，擬調(diào)人員在達州人事考試網(wǎng)公示5個工作日。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響調(diào)動的，按有關規(guī)定辦理手續(xù)；對反映有嚴重問題并查有實據(jù)的，取消考調(diào)資格。

五、其他事項

本次考調(diào)嚴格按照中央和省委、市委關于干部人事工作的有關規(guī)定進行。如發(fā)現(xiàn)違反干部人事紀律的現(xiàn)象，可向達州市人力資源和社會保障局舉報。

本公告由達州市人力資源和社會保障局負責解釋，報考職位資格條件請咨詢用人單位（詳見附件1）。

監(jiān)督舉報電話：

達州市人力資源和社會保障局：0818-3322926

咨詢電話：

達州市人力資源和社會保障局：0818-3322219

技術咨詢電話：

考生之家：028-83336031

技術咨詢QQ：3160400169、3568419041（考生之家）

附件：1.達州市政府序列2020年公開考調(diào)事業(yè)單位工作人員職位目錄（點擊下載）

        2.達州市政府序列2020年公開考調(diào)事業(yè)單位工作人員筆試期間疫情防控注意事項（點擊下載）

                 

   達州市人力資源和社會保障局

2020年9月9日