一、招聘崗位及名額

 

市鐵路建設辦公室工作人員6名。

 

二、招聘條件

 

（一）擁護中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規(guī)，服從組織分配，保守工作秘密，品行端正，作風正派，吃苦耐勞，愛崗敬業(yè)。

 

（二）具有履行職責所需的身體素質和工作能力。

 

（三）年齡不超過35周歲，計算截止時間點為本公告發(fā)布之日。

 

（四）大學本科及以上學歷。

 

（五）不得同時與其他用人單位建立勞動關系。

 

（六）有下列情形之一的不得應聘：

 

1.曾被追究過刑事責任或者涉嫌犯罪尚未結案的；

 

2.曾被行政拘留、收容教養(yǎng)或者有吸毒史的；

 

3.曾因違法違紀等原因被國家機關、事業(yè)單位開除公職或辭退的；

 

4.曾因違反公安機關管理規(guī)定被解除合同的。

 

三、招聘程序

 

（一）報名。采取網(wǎng)上報名方式：報考者將本人身份證、學歷證書掃描件和報名表電子版于9月26日前發(fā)送至電子郵箱：382719928@qq.com。報名人數(shù)與招聘人數(shù)之比不低于2：1，若達不到開考比例，則取消招聘。報考者在報名表上所留聯(lián)系電話應準確無誤，在公開招聘期間應保持通訊暢通；聯(lián)系方式變更后，應主動告知招聘單位。因無法與報考者取得聯(lián)系所造成的一切損失由應聘人員本人承擔。

 

（二）資格審查。由雅安市發(fā)展和改革委員會逐一對報名人員提供材料進行審查。

 

（三）考試。由雅安市發(fā)展和改革委員會組織實施，分為筆試和面試，主要測試應聘人員是否具有勝任報考崗位所需工作能力�？荚嚳偝煽儼礉M分100分計算，筆試成績和面試成績各占50%，具體時間和地點另行通知。經(jīng)資格審查合格的人員攜帶本人身份證按時參加筆試，根據(jù)考生筆試成績，按照招聘人數(shù)的1.5倍，從高分到低分依次確定進入面試人員名單，最后一名如成績相同，則一并進入面試，進入面試的考生攜帶本人身份證按面試通知的地點、時間參加面試。

 

（四）體檢。根據(jù)考生總成績按招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢對象。體檢參照新修訂后的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》和《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》執(zhí)行。對體檢結論有疑問者，自體檢結果告之之日起一周內本人可以書面向雅安市發(fā)展和改革委員會提出復檢要求。復檢只進行一次，體檢結果以復檢結論為準。復檢仍不合格，取消應聘資格。體檢和復檢費用由報考人員自理。體檢合格者，進入政審考察程序。因體檢不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的，按報考人員總成績由高分到低分進行等額遞補。若考試總成績并列不能確定遞補人員時，以面試分高者為參加體檢和政審考察人選。

 

（五）政審考察。由雅安市發(fā)展和改革委員會組織人員對體檢合格的報考人員進行政審考察，政審考察不合格的，取消招聘資格。因政審考察不合格出現(xiàn)的缺額，按考試總成績高低依次遞補。

 

四、聘用及待遇

 

（一）考察合格辦理聘用手續(xù)。

 

（二）實行試用期制度，試用期包含在聘用期限內。

 

（三）工資待遇面議。

 

五、注意事項

 

（一）資格審查貫穿招考工作全過程�？忌鷪罂紩r提供虛假材料或故意隱瞞事實的，偽造、編造有關證件、材料、信息騙取考試資格的，以及在測試、體檢、考察和試用期間作弊的，一經(jīng)查實，取消聘用資格。

 

（二）聯(lián)系人：高錦麗，0835-2827234，18383520003；

 

              楊小平，0835-2227926，13558946022。

 

六、紀律與監(jiān)督

 

本次招聘嚴格按照有關規(guī)定進行，全程接受雅安市紀委監(jiān)委駐市發(fā)展改革委紀檢監(jiān)察組的監(jiān)督，監(jiān)督電話：0835-2822427。

 

 

附件：雅安市發(fā)展和改革委員會公開招聘編外人員報名表（點擊下載）

 

 

 

 

 

 

 

           雅安市發(fā)展和改革委員會

 

     2020年9月17日