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2020年廣安鑫鴻集團有限公司公開招聘29名工作人員公告

2020-11-02來源:本站采編

廣安鑫鴻集團有限公司(以下簡稱“鑫鴻集團”)是廣安市前鋒區(qū)人民政府直屬國有企業(yè),承擔基礎(chǔ)設施項目融資、投資和建設任務,負責城市資產(chǎn)的開發(fā)、運營及國有資產(chǎn)的保值增值,并參與市場競爭。鑫鴻集團有現(xiàn)代化辦公場所及干凈整潔的員工食宿環(huán)境。因工作需要,現(xiàn)將2020年度公開招聘工作人員公告如下:
 
一、招聘職位及名額本次招聘29名工作人員,具體職位要求及薪酬待遇詳見《廣安鑫鴻集團有限公司2020年公開招聘工作人員一覽表》(見附件2)。在招聘過程中,如某一職位沒有合適人選,該職位暫不招聘。
 
二、招聘條件
 
(一)招聘對象符合招聘職位資格條件的在職、非在職人員。
 
(二)報名條件
 
1.具有中華人民共和國國籍,擁護黨的各項方針、政策,遵紀守法,品行端正、愛崗敬業(yè)、誠實守信。
 
2.具有正常履行職位職責的身體條件。
 
3.具有良好的職業(yè)道德和較強的保密意識,有強烈的事業(yè)心和責任感,創(chuàng)新意識、團隊合作意識強。
 
4.具有勝任應聘職位的專業(yè)技術(shù)能力、組織協(xié)調(diào)能力、文字寫作能力和語言表達能力,能熟練操作辦公自動化軟件及相關(guān)業(yè)務信息化系統(tǒng)。
 
5.符合相應職位的專業(yè)、學歷、職稱(執(zhí)業(yè))資格等要求(詳見《廣安鑫鴻集團有限公司2020年公開招聘工作人員一覽表》)。
 
6.本次招聘年齡計算截止時間為2020年9月30日,學歷、學位認定截止時間為2020年7月31日。
 
(三)有下列情形之一的,不列入招聘范圍
 
1.曾受過刑事處罰和行政拘留的。
 
2.曾被開除公職的。
 
3.因貪污、受賄等經(jīng)濟原因受到處分的。
 
4.尚在黨紀、政紀處分影響期內(nèi)的。
 
5.正在接受司法機關(guān)立案偵查或紀檢監(jiān)察機關(guān)立案審查的。
 
6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。
 
7.曾因個人原因,導致工程項目發(fā)生安全、質(zhì)量等重大責任事故或造成國有資產(chǎn)嚴重流失和重大經(jīng)濟損失的。
 
8.有違反有關(guān)規(guī)定不適宜應聘的。
 
三、報名及資格審查
 
(一)報名時間自公告發(fā)布之日起至2020年11月16日17:00。
 
(二)報名方式本次招聘采取網(wǎng)絡報名方式進行,每位報名者限報一個職位。有意者請于報名截止時間前將應聘材料電子文檔壓縮并打包發(fā)送至郵箱1637123922@qq.com。電子文檔標題請注明:應聘崗位+應聘者姓名(如:××公司文秘專員—姓名),不按照要求投遞均無效。
 
(三)提交資料
 
1.應聘人員登記表(見附件3,需完整填寫);
 
2.第二代居民身份證掃描件;
 
3.學歷證、學位證掃描件;
 
4.職業(yè)資格證書(或職稱證書)掃描件;
 
5.工作經(jīng)歷證明(如:勞動合同、社保證明或其他佐證資料)掃描件。
 
報考者應誠信報考,如實、準確填寫《廣安鑫鴻集團有限公司應聘人員登記表》(見附件3)的各項內(nèi)容。如因填報信息有誤、隱瞞有關(guān)情況或者提供虛假信息影響考試及考試結(jié)果的,所造成的一切損失由報考者本人承擔。以上資料投遞后,恕不退回。鑫鴻集團承諾對個人信息嚴格保密,并僅用于本次招聘。報考者所留聯(lián)系方式應準確無誤,并確保招聘期間保持通暢。
 
(四)資格審查:鑫鴻集團根據(jù)報考者填報的資料和所報職位要求,對報考者進行資格審查。對通過資格審查的人員名單及考試時間、地點發(fā)布于廣安鑫鴻集團有限公司官網(wǎng)(www.gaxhjt.com),請報名人員關(guān)注集團官網(wǎng)最新信息,對資格審查不合格者不再通知。本次公開招聘資格審查貫穿招聘工作全過程,在招聘工作的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考人員不符合報考條件或弄虛作假的,均取消其報考(聘用)資格。
 
五、考試和考察根據(jù)資格審查情況,確定筆試對象進行考試。考試分筆試和面試,總成績100分,筆試成績占50%,面試成績占50%。
 
(一)筆試測試內(nèi)容為應知應會知識及專業(yè)知識。
 
(二)面試根據(jù)筆試成績高低順序,按照招聘職位招聘名額與面試人數(shù)1:3的比例,依次確定參加面試人員名單。最后一名筆試成績相同的,一并進入面試;若某一職位筆試人數(shù)不足招聘職位招聘名額3倍的,該職位筆試人員全部進入面試;若某一職位筆試成績排名前3位中有放棄面試的,可按筆試成績排名依次進行遞補。面試采用結(jié)構(gòu)化和非結(jié)構(gòu)化相結(jié)合的方式進行,測評要素主要包括舉止儀表、語言表達、綜合分析能力、應變能力、解決實際問題能力、與應聘職位要求相匹配的工作能力等。
 
(三)考察根據(jù)應聘人員考試結(jié)果,按招聘名額等額確定考察對象,考察由鑫鴻集團負責實施?疾觳扇〔殚唸竺Y料、檔案資料、談話、走訪等方式進行?疾旌细袢藛T確定為擬聘用對象。若某一職位沒有合適人選,經(jīng)鑫鴻集團集體研究,放棄該職位招聘;若某一職位總成績排名第一的應聘人員主動放棄的,可按該職位總成績排名進行依次遞補。
 
六、體檢對考察合格的人員確定為體檢對象。體檢參照國家《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。由鑫鴻集團集中組織體檢,費用由報考者自行承擔。首次體檢不合格人員可申請復檢1次,以復檢結(jié)論為準。
 
七、雙向選擇招聘工作領(lǐng)導小組結(jié)合企業(yè)工作需求、崗位特點、聘用人員情況,與聘用人員進行雙向選擇。選聘工作領(lǐng)導小組對不符合國企需要和崗位特點的擬聘用人員,或擬聘用人員對聘用職位不滿意的,均可選擇放棄選聘。
 
八、公示及聘用根據(jù)筆試、面試、考察、體檢、雙向選擇等情況,擇優(yōu)提出擬聘人選,提交鑫鴻集團黨委研究審定。對擬聘用對象在廣安鑫鴻集團有限公司網(wǎng)站(www.gaxhjt.com)進行公示,公示期5個工作日,經(jīng)公示無異議的,由所聘單位辦理入職手續(xù),簽訂勞動合同,并按規(guī)定繳納社會保險和住房公積金。聘用人員試用期3-6個月(以實際簽訂的勞動合同為準),試用期間薪酬按確定的崗級工資的80%執(zhí)行。
 
九、其他
 
(一)考試時間、地點及體檢、考察時間另行通知,請密切關(guān)注集團官網(wǎng)(www.gaxhjt.com)。
 
(二)請應聘報考者確保聯(lián)系電話正確、暢通,若因無法與報考者取得聯(lián)系的,由報考者自行負責。
 
(三)應聘人員一經(jīng)錄用,需與原工作單位解除勞動關(guān)系,如與原單位涉及勞動糾紛,概由本人負責處理。未妥善處理的,取消聘用資格。
 
(四)本次公開招聘相關(guān)事宜由廣安鑫鴻集團有限公司招聘領(lǐng)導小組負責解釋。
 
(五)為確保招聘工作公開、公平、公正進行,招聘工作由廣安鑫鴻集團有限公司紀委、監(jiān)事會全程監(jiān)督。
 
監(jiān)督電話:0826-2821661
 
招聘咨詢電話:0826—2821660(工作時間:上午8:30-12:00,下午2:30-6:00)
 
附件:附件1廣安鑫鴻集團有限公司及下屬子公司(代管公司)基本情況(點擊下載)
 
   附件2廣安鑫鴻集團有限公司2020年招聘崗位一覽表(點擊下載)
 
   附件3廣安鑫鴻集團有限公司應聘人員登記表(點擊下載)
 
廣安鑫鴻集團有限公司
 
2020年11月2日


來源:http://www.qf.gov.cn/qfqrmzf/c100381/2020-11/02/content_d716ed2136254e23b0e47370b40a6286.shtml
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