根據(jù)工作需要，按照公開、平等、競(jìng)爭、擇優(yōu)的原則和德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，經(jīng)研究，決定面向會(huì)東縣內(nèi)事業(yè)單位以考試競(jìng)爭方式考調(diào)1名工作人員到會(huì)東縣人民政府信息中心工作，3名工作人員到會(huì)東縣機(jī)關(guān)事務(wù)服務(wù)中心工作。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下(本公告在會(huì)東縣人民政府門戶網(wǎng)http://www.schd.gov.cn及“會(huì)東人社”微信公眾號(hào)上發(fā)布)。
一、考調(diào)單位及名額
本次考調(diào)會(huì)東縣人民政府信息中心工作人員1名、會(huì)東縣機(jī)關(guān)事務(wù)服務(wù)中心工作人員3名，詳見附件1《會(huì)東縣人民政府辦公室公開考調(diào)所屬事業(yè)單位工作人員崗位和條件要求一覽表》(以下簡稱《一覽表》)。
二、報(bào)考條件
(一)會(huì)東縣在編在職的事業(yè)人員;
(二)具有正常履行職責(zé)的身體條件，無違法違紀(jì)行為;
(三)年齡35歲以下(1985年12月21日以后出生);
(四)截止2020年12月21日須符合縣內(nèi)交流的有關(guān)規(guī)定;
(五)學(xué)歷等條件符合報(bào)考職位要求;
(六)年度考核結(jié)果近三年為“合格”及以上(按期轉(zhuǎn)正定級(jí)人員，試用期間年度考核結(jié)果視為“合格”);
有下列情況之一者，不得報(bào)考:
1.被立案審查尚未結(jié)案的;
2.受過黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;
3.有犯罪記錄或嚴(yán)重的違法行為，已被司法機(jī)關(guān)確定為犯罪嫌疑人的;
4.法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得報(bào)考的情形。
四、報(bào)名及資格審核
(一)報(bào)名時(shí)間。2020年12月21—24日上午8:30—12:00，下午14:30—17:30。
(二)報(bào)名方式。本次考試采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。報(bào)考人員需在規(guī)定時(shí)間攜帶相關(guān)材料到縣政府辦203室報(bào)名。
(三)報(bào)名要求。按照公告公布的崗位及條件要求報(bào)名，每名報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位，報(bào)名時(shí)提供的信息和材料必須真實(shí)有效。
報(bào)考人員須提供以下證明材料(所提供的復(fù)印件全部使用A4紙張):
1.有效《居民身份證》原件及復(fù)印件;
2.本人近期免冠1寸同底彩色照片5張;
3.畢業(yè)證原件及復(fù)印件，相關(guān)資格證原件及復(fù)印件;
4.參加工作文件(需單位審核并加蓋公章)及能證明身份依據(jù)的其他證明材料;
5.本人所在編制單位《編制卡》復(fù)印件(需單位審核并加蓋公章);
6.單位同意報(bào)考證明(含近三年年度考核情況);
7.《報(bào)名表》(紙質(zhì)檔和電子檔)。
考生按要求填寫《報(bào)名表》,填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的，責(zé)任自負(fù)。
(四)資格審查。資格審查由縣政府辦具體負(fù)責(zé)，資格審查貫穿考調(diào)工作全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)考生不符合考調(diào)資格條件的，將取消其考調(diào)資格。
縣政府辦負(fù)責(zé)根據(jù)考生填寫的個(gè)人信息和提供的相關(guān)佐證材料，對(duì)照本公告規(guī)定的報(bào)名條件進(jìn)行資格審查，審查合格的，由審查人員簽署同意報(bào)名意見。經(jīng)審查不符合報(bào)考條件的考生，不予報(bào)名考試。
(五)報(bào)名確認(rèn)和準(zhǔn)考證發(fā)放。經(jīng)審查通過的考生，于2020年12月25日下午14:30—17:30在縣政府辦203室確認(rèn)本人報(bào)名信息并繳納考務(wù)費(fèi)后領(lǐng)取《筆試準(zhǔn)考證》。
按照《四川省發(fā)展和改革委員會(huì) 四川省財(cái)政廳關(guān)于重新公布全省人力資源社會(huì)保障部門行政事業(yè)性收費(fèi)的通知》(川發(fā)改價(jià)格〔2017〕472號(hào))規(guī)定，筆試考務(wù)費(fèi)50元/人，進(jìn)入面試的考生另行繳納面試考務(wù)費(fèi)80元/科/人。
五、考試
考試采取“筆試+面試”方式進(jìn)行，考試總成績滿分100分，筆試成績占50%，面試成績占50%，其總成績計(jì)算方式為:總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%，所有成績分值均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。
開考比例:形成差額(筆試報(bào)名繳費(fèi)人數(shù)大于職位考調(diào)名額)即可開考。達(dá)不到開考比例的職位(崗位)，報(bào)名結(jié)束后調(diào)減(取消)相應(yīng)名額或崗位。
(一)筆試
筆試主要測(cè)試政策理論水平、分析和解決實(shí)際問題能力、文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì)。
參加筆試人員按照《筆試準(zhǔn)考證》上確定的時(shí)間和地點(diǎn)，憑《筆試準(zhǔn)考證》、身份證或社會(huì)保障卡參加考試，相關(guān)證件不符合規(guī)定要求而影響考試的，責(zé)任自負(fù)。
筆試實(shí)行全封閉，考生不得提前交卷。
(二)面試
1.根據(jù)崗位考調(diào)名額的2倍，按照筆試成績從高分到低分依次確定擬面試人員，若最后一名筆試成績相同的，一并確定為擬面試人員。實(shí)際參考人員達(dá)不到比例的崗位，該崗位的有效筆試人員(即不包括筆試科目為零分及以下人員)全部確定為擬面試人員。未按時(shí)參加面試的考生視為自動(dòng)棄權(quán)。
因進(jìn)入面試人員自動(dòng)放棄等原因產(chǎn)生的空缺，按筆試成績從高到低順序依次等額遞補(bǔ)(電話通知遞補(bǔ)人員，不再另行行文通知)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次，面試當(dāng)日出現(xiàn)的名額空缺不再進(jìn)行遞補(bǔ)，面試正常進(jìn)行。因遞補(bǔ)人員所留聯(lián)系電話錯(cuò)誤或不暢通，導(dǎo)致無法遞補(bǔ)參加面試的，視為自動(dòng)放棄，責(zé)任自負(fù)。
2.面試具體時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)要求以《面試通知書》為準(zhǔn)，領(lǐng)取《面試通知書》時(shí)間另行通知。參加面試人員按照《面試通知書》上確定的時(shí)間和地點(diǎn)，憑《面試通知書》、身份證或社會(huì)保障卡參加面試。
未按規(guī)定時(shí)間到考場(chǎng)候考的視為自動(dòng)放棄面試資格。由此出現(xiàn)的面試名額空缺不再遞補(bǔ)面試人選。如因面試缺考出現(xiàn)空缺而產(chǎn)生的實(shí)際參加面試人數(shù)低于規(guī)定的面試入圍比例時(shí)，面試正常進(jìn)行。
3.報(bào)考者的面試成績當(dāng)場(chǎng)公布并由報(bào)考者本人簽字確認(rèn)。面試成績70分及以下人員取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
(三)成績公布
筆試成績、面試成績及考試總成績?cè)跁?huì)東縣人民政府門戶網(wǎng)及“會(huì)東人社”微信公眾號(hào)上公布。
(四)體檢
根據(jù)筆試和面試折合后的總成績及崗位考調(diào)名額從高分到低分依次等額確定體檢人員。若最后一名考生考試總成績相同，以面試成績由高到低確定體檢人員。若面試成績?cè)傧嗤瑒t加筆試一次確定體檢人員。體檢在指定的體檢機(jī)構(gòu)進(jìn)行，體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》等規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)用由考生本人承擔(dān)。體檢時(shí)間根據(jù)工作開展情況另行通知。
體檢人員對(duì)體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢要求，復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。復(fù)檢只進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。因自動(dòng)放棄體檢或體檢不合格出現(xiàn)缺額，經(jīng)考調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意，可以在報(bào)考同一職位進(jìn)入面試人員中按總成績由高到低依次遞補(bǔ)一次。如考調(diào)崗位無符合遞補(bǔ)條件者不再遞補(bǔ)，調(diào)減或取消相應(yīng)的名額(崗位)。
(五)考核
1.根據(jù)體檢結(jié)果確定被考核對(duì)象。若被考核對(duì)象自動(dòng)放棄考核或考核不合格出現(xiàn)的職位空缺，經(jīng)考調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后按程序遞補(bǔ)一次。
2.考核組對(duì)被考核對(duì)象的德、能、勤、績、廉情況及其政治業(yè)務(wù)素質(zhì)與考調(diào)職位的適應(yīng)程度進(jìn)行全面考核，重點(diǎn)考核德的情況、工作實(shí)績和群眾公認(rèn)程度，突出考核政治品質(zhì)和道德品行。考核組將查閱檔案，考核對(duì)象所在機(jī)關(guān)(單位)應(yīng)當(dāng)積極支持和配合考核組工作，客觀真實(shí)地反映考核對(duì)象的實(shí)際情況，并按要求出具廉潔自律等有關(guān)材料�？己瞬缓细竦�，不予辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。
3.根據(jù)考核情況確定擬調(diào)人員。
五、公示和辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)
對(duì)擬調(diào)人員情況進(jìn)行7個(gè)工作日公示，并公布監(jiān)督舉報(bào)電話接受社會(huì)監(jiān)督和舉報(bào)。舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映問題的不予受理。對(duì)反映有嚴(yán)重問題并查實(shí)不符合報(bào)考條件的，取消擬調(diào)資格。
經(jīng)公示無異議的擬調(diào)人員，按照有關(guān)規(guī)定辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)，調(diào)動(dòng)后的崗位等級(jí)、職稱等由用人單位結(jié)合本單位工作情況確定。
六、其他事項(xiàng)
(一)紀(jì)律監(jiān)督。嚴(yán)格按照《四川省人事考試違規(guī)違紀(jì)行為處理辦法(試行)》規(guī)定執(zhí)行，歡迎社會(huì)各界予以監(jiān)督。
咨詢電話:0834—5426319(會(huì)東縣人民政府辦公室)
監(jiān)督電話:0834—5422716(中共會(huì)東縣紀(jì)委監(jiān)委機(jī)關(guān))
(二)本公告由會(huì)東縣人民政府辦公室2020年考調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。在考調(diào)過程中，由考調(diào)辦發(fā)布的各項(xiàng)考調(diào)信息將在會(huì)東縣人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.schd.gov.cn/)及“會(huì)東人社”微信公眾號(hào)發(fā)布公告，請(qǐng)考生密切注意，因考生未閱讀而引起的后果由考生自負(fù)。
會(huì)東縣人民政府辦公室
2020年12月14日
附件1：會(huì)東縣人民政府辦公室公開考調(diào)所屬事業(yè)單位工作人員崗位和條件要求一覽表.xls
（點(diǎn)擊下載）
附件2:會(huì)東縣考調(diào)縣級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員登記表.doc
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來源：http://www.schd.gov.cn/zfxxgk1/fdgknr/tzgg_8031/202012/t20201216_1785262.html
