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資陽高投建筑工程有限公司人員招聘公告(5月12日-6月11日報名)

2021-05-12來源:本站采編

2021資陽公務員考試群(成績排名、復審公告、資料領。(點擊進入)

我司因工作發(fā)展需要,面向社會公開招聘工作人員,現(xiàn)就有關事項公告如下:
一、招聘原則
面向社會公開招聘,堅持“公開、公平、平等、擇優(yōu)”的原則。
二、招聘崗位
造價員2名(安裝、土建各1名),安裝工長1名。
三、報名基本條件
(一)擁護黨的路線、方針、政策,堅持國有企業(yè)的社會主義方向,維護企業(yè)和諧穩(wěn)定,具有搞好國有企業(yè)的強烈事業(yè)心和責任感,能夠維護出資人及公司的合法權益,認真履行政治責任、經(jīng)濟責任和社會責任;
(二)熟悉現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營管理,具有較強的開拓創(chuàng)新意識和市場意識,工作業(yè)績突出,職業(yè)素養(yǎng)優(yōu)良,執(zhí)行能力、管理能力、協(xié)調能力、創(chuàng)新能力強;
(三)遵紀守法,廉潔從業(yè),作風形象和職業(yè)信譽好;
(四)具有適應企業(yè)工作的心理素質和正常履行職責的身體條件。
四、招聘條件
(一)任職條件
1.造價員:
(1)45歲以下,本科及以上學歷,造價或預算等相關專業(yè);
    (2)精通工程造價知識,掌握市場材料行情;具有良好的團隊精神和溝通能力;
    (3)5年以上土建、安裝、鋼結構、精裝修、市政、園林等造價相關工作經(jīng)驗,兩個及以上相關專業(yè)全過程造價控制業(yè)績,具有全國二級造價師及以上證書優(yōu)先;
    (4)能熟練使用廣聯(lián)達等算量軟件及計價軟件,CAD制圖、Word和Excel等辦公軟件,負責項目各階段目標成本的編制、調整和對比工作;
    (5)具有良好的團隊精神和溝通能力、良好的供應商開發(fā)和關系管理能力、優(yōu)秀的商務談判能力。
    (6)責任心強,善于溝通,吃苦耐勞,特別優(yōu)秀者條件可適當放寬。
 2.安裝工長:
(1)45歲以下,大專及以上學歷,機電等相關專業(yè);
(2)8年以上建筑行業(yè)安裝工程現(xiàn)場管理經(jīng)驗;
(3)熟練掌握本專業(yè)標準化工作程序及質量標準和規(guī)范;熟悉建筑工程各項規(guī)范及施工作業(yè)流程;
(4)具備較強的工作管理能力,良好溝通協(xié)調能力、管控能力及應變能力;
(5)持有施工員證等證書優(yōu)先,特別優(yōu)秀者條件可適當放寬。
(二)崗位描述
1.造價員:
(1)負責項目各階段目標成本的編制和執(zhí)行工作;  
(2)負責收集各項目的相關結算資料,根據(jù)檔案內容分類、整理、立卷,案卷標題要準確,保證文件材料齊全完整,便于保管和隨時查閱;
(3)負責參與審核招投標采購標底預算、招投標工作結果;
(4)負責執(zhí)行公司所簽訂各類合同中有關條款,參與工程量核實,監(jiān)督合同履約情況并審核進度款支付;
(5)負責項目款項的支付審核以及設計變更、簽證單費用的審核;
(6)負責審核各項目提報的月完成工程量報表,并提出付款意見;
(7)完成領導交辦的其他工作。
2.安裝工長:
(1)對安裝工程質量、安全等全面負責;
(2)參與圖紙會審、設計交底工作,負責交底記錄整理、簽認和發(fā)放,跟蹤處理圖紙會審中提出的問題;
(3)根據(jù)工程施工計劃對安裝工程的進度進行監(jiān)督、檢查,并根據(jù)情況提出調整意見;
(4)負責對安裝施工材料、工程機械及施工隊伍的質量進行檢查;
(5)負責部門信息分析、項目檔案管理、數(shù)據(jù)支持服務等相關工作。
(6)完成領導交辦的其他工作。
 
五、招聘程序
(一)報名
1.報名時間:2021年5月12日—6月11日。
2.報名方式:通過郵件或郵寄的方式報名(郵件名要求以“姓名+應聘崗位”格式標題)。
郵箱地址:980953742@qq.com。
郵寄地址:四川省資陽市雁江區(qū)現(xiàn)代大道1號。
3.報名資料:
(1)應聘者填寫《資陽高投建筑工程有限公司人員報名表》。
(2)本人身份證、學歷、學位、專業(yè)技術資格證書、職(執(zhí))業(yè)資格證書、近年來主要工作業(yè)績(成果)、獲獎材料,所在企業(yè)及個人任職職位、時間符合要求的相關材料。以上所有材料須提供掃描件或復印件,報名材料恕不退回。
(3)近期電子版2寸證件照。
(二)資格初審
按照招聘條件、資格及職位要求等,對報名人員提供的相關身份信息、學歷學位、任職證明等材料,按崗位具體要求進行資格審查。
(三)招聘考試
由筆試和面試兩部分組成。綜合成績實行100分制,筆試、面試成績占比(4:6)。  
(四)背景調查
對公示符合要求的人員的學歷背景、工作經(jīng)歷等相關情況進行調查核實。
(五)入職體檢
結合背景調查結果,通知符合要求的人員進行體檢。
(六)確定錄用人員
結合筆試、面試、背景調查、體檢等情況,確定錄用人員。
六、紀律要求
(一)相關人員應嚴格遵守工作紀律和保密紀律,對公開招聘工作中的違紀行為,按照有關規(guī)定予以組織處理或紀律處分。情節(jié)嚴重的,追究有關人員的法律責任。
(二)應聘人員應對所提供資料的真實性負責,凡弄虛作假者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),即取消應聘資格。
七、注意事項
(一)如出現(xiàn)崗位報名人數(shù)過于集中,根據(jù)實際情況進行崗位調配。
(二)咨詢電話:028-26655333,電話撥打時間:工作日上午8:30-12:00,下午14:30-18:00。
八、本公告未盡事宜由資陽高投建筑工程有限公司負責解釋。
特此公告。
附件:《資陽高投建筑工程有限公司人員報名表》(點擊下載)
 
資陽高投建筑工程有限公司                  
2021年5月11日
 

來源:本站采編

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