2021-05-18來(lái)源:本站采編
根據(jù)國(guó)家、省有關(guān)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員規(guī)定和《宜賓市事業(yè)單位考核招聘高層次緊缺專業(yè)人才實(shí)施辦法(試行)》的相關(guān)要求,按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,高縣事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)考核招聘工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。
此次招聘的報(bào)名、資格審查、專業(yè)技能面試、成績(jī)公布、體檢、考核、遞補(bǔ)、公示等相關(guān)工作,有關(guān)事項(xiàng)將在相關(guān)網(wǎng)站及時(shí)公告。
一、招聘對(duì)象、范圍及基本條件
(一)招聘的對(duì)象和范圍
此次招聘面向所有符合本公告和相關(guān)崗位條件要求的社會(huì)在職、非在職人員以及2021年應(yīng)屆高校畢業(yè)生。其中,2021年應(yīng)屆高校畢業(yè)生必須在2021年7月31日前(因新冠肺炎疫情防控影響,經(jīng)核實(shí)可延遲)取得崗位條件要求的畢業(yè)證、學(xué)位證等證書(shū),并憑證書(shū)辦理聘用手續(xù);其他人員必須在報(bào)名時(shí)取得崗位條件要求的國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的畢業(yè)證、學(xué)位證等證書(shū),未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得的,不予進(jìn)入下一步招聘環(huán)節(jié),責(zé)任自負(fù)。
(二)基本條件
1.報(bào)考者應(yīng)同時(shí)具備的條件:
(1)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。
(2)熱愛(ài)社會(huì)主義祖國(guó),擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨,遵紀(jì)守法,品行端正,有良好的職業(yè)道德,愛(ài)崗敬業(yè),事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)。
(3)身體健康,體檢合格,能正常履行招聘崗位職責(zé)。
(4)具備本公告具體招聘崗位要求的條件和資格(詳見(jiàn)《高縣事業(yè)單位2021年第一次公開(kāi)考核招聘工作人員崗位表》,以下簡(jiǎn)稱《崗位表》, 見(jiàn)附件1)。其中,報(bào)考者本人有效學(xué)位證上的學(xué)位,應(yīng)與擬報(bào)考崗位的“學(xué)位”資格要求相符;報(bào)考者本人有效的畢業(yè)證所載學(xué)歷和所獲專業(yè)名稱,應(yīng)與擬報(bào)考崗位的“學(xué)歷”和“專業(yè)條件要求”分別相符;凡崗位所需的職稱、職(執(zhí))業(yè)資格等各種證書(shū)、證明必須是按照管理權(quán)限由國(guó)家相關(guān)行政主管部門認(rèn)可的。以上條件不符者,請(qǐng)勿報(bào)考,否則取消報(bào)考或聘用資格,責(zé)任由報(bào)考者自負(fù)。
年齡、工作經(jīng)歷等計(jì)算截止日期為此次公招報(bào)名的第一日。(例:“年齡:35周歲及以下”,指截止此次公招報(bào)名的第一日未滿36周歲,以此類推)。
2.有下列情況之一者,不得報(bào)考:
(1)曾受過(guò)各類刑事處罰的人員。
(2)曾被開(kāi)除公職的人員。
(3)正在接受司法機(jī)關(guān)立案?jìng)刹榛蚣o(jì)委監(jiān)委機(jī)關(guān)立案調(diào)查的人員。
(4)受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分影響期未滿或者期滿影響使用的人員。
(5)尚處于5年最低服務(wù)期(含試用期)內(nèi)的新錄用公務(wù)員(參公人員)。
(6)現(xiàn)役軍人。
(7)在讀的非2021年應(yīng)屆高校畢業(yè)生。
(8)高縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在職人員。
(9)有其他違反有關(guān)規(guī)定不適宜報(bào)考事業(yè)單位的人員。
二、招聘單位和名額
本次招聘均在事業(yè)單位經(jīng)批準(zhǔn)設(shè)置的崗位內(nèi)招聘,具體招聘單位和招聘崗位及名額等情況詳見(jiàn)本公告附件1。
三、報(bào)名
(一)選擇崗位
報(bào)考者請(qǐng)認(rèn)真閱讀本公告,詳細(xì)了解招聘對(duì)象、范圍、條件以及有關(guān)政策規(guī)定和有關(guān)注意事項(xiàng)等內(nèi)容,根據(jù)自身情況選擇完全符合報(bào)考條件的一個(gè)崗位報(bào)名,每個(gè)報(bào)考者在本批次招聘中限報(bào)一個(gè)崗位。
本次招聘中,報(bào)考者最終是否符合所報(bào)崗位條件要求,由招聘單位(或主管部門)負(fù)責(zé)報(bào)名資格審查、考核中的復(fù)核和同級(jí)人社部門審核確認(rèn)的結(jié)果最終確定。
報(bào)考者提供的報(bào)名信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)有效。在招聘的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件、弄虛作假、違反回避制度或同時(shí)參加了同批次事業(yè)單位兩處及以上考試以及多崗位報(bào)考的,報(bào)考或聘用資格一律無(wú)效,且責(zé)任自負(fù)。
(二)報(bào)名方式
本次招聘報(bào)名僅采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行,報(bào)名時(shí)間:2021年5月31日—6月4日(上午8:30-12:00,下午14:30-18:00)。報(bào)名地點(diǎn)及咨詢電話:高縣衛(wèi)生健康局二樓人事科教股(高縣慶符鎮(zhèn)凱華路142號(hào)),咨詢電話:0831-5417837。
報(bào)考者認(rèn)真閱讀本公告確認(rèn)本人符合崗位條件后,按要求準(zhǔn)確填寫(xiě)《高縣事業(yè)單位2021年第一次公開(kāi)考核招聘工作人員報(bào)考信息表》(以下簡(jiǎn)稱《報(bào)考信息表》,見(jiàn)附件2)的各項(xiàng)內(nèi)容。按照規(guī)定的時(shí)間帶上以下材料到指定地點(diǎn)辦理報(bào)名資格審查手續(xù):
1.《報(bào)考信息表》1份(請(qǐng)自行打印并按要求張貼近期2寸免冠證件照片);
2.身份證原件和復(fù)印件1份;
3.有效的學(xué)位證(有學(xué)位要求的)、畢業(yè)證原件和復(fù)印件1份;
其中,2021年應(yīng)屆高校畢業(yè)生需提供本人學(xué)生證原件及復(fù)印件1份,所在學(xué)校主管畢業(yè)生就業(yè)工作部門開(kāi)具的院系及專業(yè)等情況的證明原件(加蓋印章)。其最終是否符合報(bào)考崗位的學(xué)位、學(xué)歷和專業(yè)資格條件,以本人畢業(yè)時(shí)取得的有效學(xué)位證及畢業(yè)證所載學(xué)歷和專業(yè)名稱為準(zhǔn)。不符合者,取消報(bào)考(聘用)資格,責(zé)任由報(bào)考者自負(fù)。
4.《崗位表》上要求提供的其他職稱、職(執(zhí))業(yè)資格證等證書(shū)原件和復(fù)印件1份(已參加職稱、職(執(zhí))業(yè)資格考試合格但未取得證書(shū)原件的考生須提供按照管理權(quán)限由國(guó)家相關(guān)行政主管部門出具的考試合格、證書(shū)正在辦理中的書(shū)面證明原件)。
其中,屬2021年應(yīng)屆高校畢業(yè)生的,現(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí)不需提供崗位條件要求的其他職稱、職(執(zhí))業(yè)資格證等證明材料,但務(wù)于2021年7月31日前(因新冠肺炎疫情防控影響,經(jīng)核實(shí)可延遲)取得相關(guān)證書(shū)原件,并憑證書(shū)辦理聘用手續(xù),否則取消聘用資格,責(zé)任由報(bào)考者自負(fù)。
5.其他與報(bào)考資格相關(guān)的材料。
通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名資格審查合格者,請(qǐng)關(guān)注專業(yè)技能面試通知,按照四川省發(fā)展和改革委員會(huì) 四川省財(cái)政廳川發(fā)改價(jià)格〔2017〕472號(hào)文件規(guī)定,領(lǐng)取面試(或者專業(yè)技能面試)通知單時(shí),繳納面試費(fèi)80元。
四、專業(yè)技能面試
專業(yè)技能面試成績(jī)滿分100分,具體的考評(píng)方式詳見(jiàn)《崗位表》。專業(yè)技能面試主要考核報(bào)考者的專業(yè)知識(shí)水平和業(yè)務(wù)能力等方面。
考試具體時(shí)間、地點(diǎn)等詳見(jiàn)考試通知單。
五、專業(yè)技能面試成績(jī)公布
考試總成績(jī)計(jì)算方法:考試總成績(jī)=專業(yè)技能面試成績(jī)。
報(bào)考者的專業(yè)技能面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布并由報(bào)考者本人簽字確認(rèn)。專業(yè)技能面試工作結(jié)束后,在中國(guó)三江人才網(wǎng)網(wǎng)站上公告專業(yè)技能面試成績(jī)及排名。
六、其他相關(guān)說(shuō)明
1.為確保公平、公正,同崗位考生的專業(yè)能力考評(píng)應(yīng)在同一考評(píng)組、同一天完成。
2.對(duì)于報(bào)名人數(shù)較少,未形成競(jìng)爭(zhēng)的(即實(shí)際參加專業(yè)技能面試人數(shù)少于或等于該崗位擬招聘人數(shù)),該崗位考生的專業(yè)技能面試成績(jī)不得低于60分,且須有考核小組三分之二以上成員表決通過(guò),并報(bào)縣人社局同意后,進(jìn)入下一步招聘環(huán)節(jié)。
3.對(duì)形成了競(jìng)爭(zhēng)的崗位,該崗位考生的專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)低于60分者,不得進(jìn)入下一步招聘環(huán)節(jié)。
七、體檢、考核、遞補(bǔ)及公示
(一)體檢
1.體檢人員確定
根據(jù)招聘崗位及名額,按照考試總成績(jī)從高分到低分依次等額確定進(jìn)入體檢人選?荚嚳偝煽(jī)相同的,進(jìn)行加試,按加試成績(jī)從高分到低分依次等額確定進(jìn)入體檢人選。
2.體檢
(1)體檢在二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。
(2)體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))等相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。國(guó)家和省另有規(guī)定的,從其規(guī)定。
(3)考生對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wèn)的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起3日內(nèi)提出復(fù)檢申請(qǐng),逾期不申請(qǐng)復(fù)檢的視為自動(dòng)放棄。復(fù)檢只進(jìn)行一次,只復(fù)檢對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。復(fù)檢到除原體檢醫(yī)院以外的二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。
(4)懷孕考生參加體檢按國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于對(duì)懷孕考生參加體檢有關(guān)問(wèn)題的復(fù)函》(國(guó)公考錄函〔2009〕07號(hào))執(zhí)行。
(5)未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加體檢以及未完成規(guī)定項(xiàng)目體檢的考生,視為自動(dòng)放棄。
(二)考核
考核由招聘單位(或主管部門)參照《宜賓市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員聘用考核暫行辦法》(宜人發(fā)〔2010〕14號(hào))進(jìn)行綜合考核,并對(duì)其與報(bào)考相關(guān)的人事檔案等材料的真實(shí)有效性和報(bào)考資格進(jìn)行核實(shí)確認(rèn),作出考核合格與否的結(jié)論。
(三)遞補(bǔ)
因體檢、考核不合格或自動(dòng)放棄出現(xiàn)的缺額,招聘單位可根據(jù)空缺名額,經(jīng)其主管部門審核并報(bào)縣人社局同意后,按照專業(yè)技能面試成績(jī)依次等額遞補(bǔ)。對(duì)通過(guò)考核的報(bào)考者在公示期或公示后自動(dòng)放棄出現(xiàn)的空額,不再遞補(bǔ)。
(四)公示
1.擬聘用人員在中國(guó)三江人才網(wǎng)公示7個(gè)工作日。在公示期內(nèi),凡舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問(wèn)題,并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映的問(wèn)題不予受理。
2.對(duì)公示期間反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)、不符合報(bào)考條件的,取消聘用資格;對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題,但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的,待查實(shí)后再?zèng)Q定是否聘用。
八、審核確認(rèn)和辦理聘用手續(xù)
(一)擬聘人員公示無(wú)異議者,由各招聘單位(或主管部門)對(duì)報(bào)考者所提供材料的真實(shí)性進(jìn)行審查無(wú)誤后,由招聘單位填寫(xiě)審核確認(rèn)材料經(jīng)主管部門審查后報(bào)縣人社部門審核確認(rèn)。通過(guò)縣人社部門審核確認(rèn)的人員,取得聘用資格。其中,所有在編在職人員必須在擬聘用人員名單公示結(jié)束后60日內(nèi)提供原單位與其解除聘用(勞動(dòng))關(guān)系的書(shū)面材料和全部檔案后,方可辦理聘用手續(xù);不能按期辦理完相關(guān)手續(xù)的,取消聘用。
其中,此前已報(bào)考其他機(jī)關(guān)、事業(yè)單位,因未獲錄(聘)用通知而參加本次報(bào)考的考生,在本次聘用審批手續(xù)辦理前被其他機(jī)關(guān)、事業(yè)單位錄(聘)用的(以招考單位通知的時(shí)間為準(zhǔn)),本人應(yīng)主動(dòng)終止參加本次招聘,本次報(bào)考單位不予聘用。
(二)招聘單位憑縣人社局的確認(rèn)函,通知取得聘用資格的人員在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)(具體時(shí)間以招聘單位書(shū)面通知為準(zhǔn))到單位報(bào)到,并按照有關(guān)規(guī)定簽訂事業(yè)單位人事聘用合同。
(三)聘用人員在試用期間需參加崗前培訓(xùn)。試用期間、試用期滿以及崗前培訓(xùn)不合格的,按程序解除聘用資格。試用期限按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
被聘用人員未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到用人單位報(bào)到的,取消其聘用資格,并記入考生誠(chéng)信檔案庫(kù)。
九、紀(jì)律與監(jiān)督
本次招聘嚴(yán)格按照事業(yè)單位考試的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,對(duì)違法亂紀(jì)、弄虛作假聘用的人員,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),即取消聘用資格并追究相關(guān)人員的責(zé)任。
監(jiān)督舉報(bào)電話:0831—5365487、5365480。
十、人才政策待遇
此次招聘人員中,符合《高縣深化激勵(lì)醫(yī)療人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的辦法(試行)》(高辦〔2020〕64號(hào))規(guī)定的,可享受以下政策:
(一)醫(yī)學(xué)類博士或在三級(jí)醫(yī)院工作滿5年以上的主任醫(yī)師,聘用后發(fā)放一次性安家補(bǔ)助50萬(wàn)元,十年內(nèi)每月發(fā)放創(chuàng)業(yè)補(bǔ)助5000元。
(二)醫(yī)學(xué)類臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)碩士研究生或在三級(jí)醫(yī)院工作滿5年以上的副主任醫(yī)師,聘用后發(fā)放一次性安家補(bǔ)助30萬(wàn)元,十年內(nèi)每月發(fā)放創(chuàng)業(yè)補(bǔ)助3000元。
(三)在三級(jí)甲等醫(yī)院工作滿5年以上的主治醫(yī)師,聘用后發(fā)放一次性安家補(bǔ)助20萬(wàn)元,十年內(nèi)每月發(fā)放創(chuàng)業(yè)補(bǔ)助1200元。
(四)醫(yī)學(xué)類臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)全日制本科(取得學(xué)士學(xué)位)并取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格和《住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書(shū)》人員,聘用后發(fā)放一次性安家補(bǔ)助15萬(wàn)元,聘用在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作的十年內(nèi)每月另發(fā)放創(chuàng)業(yè)補(bǔ)助800元。
(五)醫(yī)學(xué)類臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)全日制本科(取得學(xué)士學(xué)位)“985”“211”高校畢業(yè)生(不含定向到我縣的農(nóng)村訂單定向醫(yī)學(xué)生),聘用后發(fā)放一次性安家補(bǔ)助10萬(wàn)元,聘用在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作的十年內(nèi)每月另發(fā)放創(chuàng)業(yè)補(bǔ)助600元。
(六)醫(yī)學(xué)類臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)全日制本科(取得學(xué)士學(xué)位)高校畢業(yè)生(不含定向到我縣的農(nóng)村訂單定向醫(yī)學(xué)生),聘用在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作的聘用后發(fā)放一次性安家補(bǔ)助5萬(wàn)元,十年內(nèi)每月發(fā)放創(chuàng)業(yè)補(bǔ)助500元。
(七)以上類別人員聘用后均可享受零租金人才住房政策。
(八)符合“高縣人才綠卡”相關(guān)政策條件人員還可享受相應(yīng)政策。
十一、本公告內(nèi)容涉及事業(yè)單位招聘政策的由高縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。各招聘崗位的具體條件及人才引進(jìn)政策,由高縣衛(wèi)生健康局負(fù)責(zé)解釋。
高縣人力資源和社會(huì)保障局:0831-5419897;
高縣衛(wèi)生健康局:0831-5417837。
十二、其他事項(xiàng)
公招過(guò)程中如有調(diào)整、補(bǔ)充等事項(xiàng),將在中國(guó)三江人才網(wǎng)公告。因報(bào)考者不主動(dòng)、不按要求登錄相關(guān)網(wǎng)站查閱相關(guān)信息,導(dǎo)致本人未能按要求參加專業(yè)技能面試、體檢、考察、遞補(bǔ)、聘用等,責(zé)任自負(fù)。
十三、溫馨提示
本次招聘可能會(huì)因新冠肺炎疫情防控原因調(diào)整考試日程,調(diào)整情況將提前在本公告發(fā)布網(wǎng)站予以發(fā)布,請(qǐng)報(bào)考人員隨時(shí)關(guān)注變化情況并做好相應(yīng)安排。
特別提示:為了您和他人的健康,請(qǐng)報(bào)考人員嚴(yán)格遵守疫情防控要求,服從疫情防控相關(guān)安排,在考試期間全程做好疫情防控自我科學(xué)防護(hù)!
附件:
1.高縣事業(yè)單位2021年第一次公開(kāi)考核招聘工作人員崗位表(點(diǎn)擊下載)
2.高縣事業(yè)單位2021年第一次公開(kāi)考核招聘工作人員報(bào)考信息表
高縣人力資源和社會(huì)保障局
2021年5月18日
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