因工作需要,成都東部新區(qū)公園城市建設(shè)局本著“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”原則面向社會(huì)公開(kāi)招聘編外(聘用)工作人員5名。具體公告如下:
招聘對(duì)象
符合招聘資格條件要求的社會(huì)在職工作者、社會(huì)未就業(yè)人員及2021年應(yīng)屆高校畢業(yè)生。其中,2021年應(yīng)屆高校畢業(yè)生必須取得應(yīng)聘資格條件要求的國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的畢業(yè)證、學(xué)位證等證書(shū),高校畢業(yè)證書(shū)所載專業(yè)名稱與教育部公布的專業(yè)目錄名稱不一致的,需提供省級(jí)教育部門(mén)或所在高校對(duì)其所學(xué)專業(yè)的認(rèn)定證明。國(guó)外、境外人員如所學(xué)專業(yè)與報(bào)考崗位國(guó)內(nèi)的專業(yè)名稱不一致的,需提供省級(jí)教育部門(mén)或相關(guān)高?蒲袡C(jī)構(gòu)對(duì)其留學(xué)所學(xué)專業(yè)的第三方認(rèn)證,認(rèn)定與招聘專業(yè)為相似專業(yè)的可視為專業(yè)資格條件合格。
招聘條件
(一)應(yīng)聘人員必須具備下列基本條件:
1.擁護(hù)黨的路線方針政策,遵紀(jì)守法、品行端正、愛(ài)崗敬業(yè);
2.具有正常履職的工作能力和身體條件;
3.取得大學(xué)本科及以上學(xué)歷,并取得學(xué)歷相應(yīng)學(xué)位;
4.招聘崗位所規(guī)定的其他條件(詳見(jiàn)附件)。
應(yīng)聘人員必須在資格復(fù)審前取得招聘崗位要求的畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)及其他相關(guān)證書(shū),否則不予聘用或不予進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié),后果及責(zé)任由本人自負(fù)。
(二)有下列情況之一者,不得報(bào)考:
1.因犯罪受過(guò)刑事處罰的;
2.受處分尚未解除的;
3.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的;
4.在各級(jí)招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等行為的;
5.因貪污、行賄、受賄、瀆職、泄露國(guó)家機(jī)密、泄露個(gè)人信息等原因受到過(guò)相應(yīng)處分的;
6.法律、法規(guī)規(guī)定不得被聘用的其他情形。
三、招聘流程
(一)發(fā)布公告
本次招聘公告在以下網(wǎng)站發(fā)布:
四川西南企聯(lián)人力資源管理有限公司官網(wǎng)(http://www.scxnql.com/)
(二)報(bào)名程序
1.報(bào)名時(shí)間:
2022年3月17日9:00至2022年3月23日17:00止。
2.報(bào)名方式:
(1)通過(guò)四川西南企聯(lián)人力資源管理有限公司官方網(wǎng)站(http://www.scxnql.com/)進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。(行業(yè)咨詢——公司新聞)
(2)本次招聘只接受郵箱報(bào)名,認(rèn)真閱讀“公告”及“崗位需求情況表”等,了解招聘相關(guān)事宜,并根據(jù)自身情況和職位要求的資格條件,選擇相應(yīng)崗位填報(bào)《公開(kāi)招聘編外(聘用)人員應(yīng)聘報(bào)名表》(見(jiàn)附件)(1寸免冠彩色近照掃描在表上),與本人的身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷在線驗(yàn)證報(bào)告和招聘職位要求的其他證明材料原件掃描件以電子郵件的形式發(fā)送至郵箱scqilian@163.com,郵件標(biāo)題名稱及附件命名方式統(tǒng)一為“姓名+崗位名稱”。本次招聘每人限報(bào)一個(gè)崗位,請(qǐng)勿重復(fù)投遞。
(3)報(bào)名時(shí)應(yīng)聘者提供的信息和材料須真實(shí)完整。資格審查貫穿整個(gè)招聘工作及后續(xù)聘用的全過(guò)程,在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者有不符合資格條件或弄虛作假情形,將取消其報(bào)考或聘用資格,所造成的一切損失由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。
(4)應(yīng)聘者報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無(wú)誤,在招聘期間保持通訊暢通;聯(lián)系方式變更后,應(yīng)主動(dòng)告知招聘單位。若因本人填報(bào)聯(lián)系方式有誤或其他原因而無(wú)法聯(lián)系造成的后果,由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。
(三)簡(jiǎn)歷篩選、資格復(fù)審及考試
1、公園城市建設(shè)局將組織專人對(duì)報(bào)名者進(jìn)行資格初審,初審合格者通知其參加筆試及面試(其中崗位招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)之比原則上不低于1:3)。
2、所有參加筆試的應(yīng)聘者當(dāng)天需攜帶所有報(bào)名資料的紙質(zhì)文件及原件備查。
3、資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程,應(yīng)聘者應(yīng)如實(shí)提供自己真實(shí)信息,發(fā)現(xiàn)弄虛作假及舞弊行為的,取消考試或聘用資格,所造成的一切損失由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。
3、考試
考試分為筆試和面試,具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
(1)筆試
將按照招聘條件進(jìn)行資格審查,資格初審合格者方可參加筆試。
筆試科目:公共基礎(chǔ)知識(shí),滿分為100分。
(2)面試
通過(guò)資格復(fù)審的,方可參加面試。
(3)總成績(jī)
1、本次公開(kāi)招聘采取綜合淘汰的考核方式進(jìn)行?偝煽(jī)滿分100分,總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。
2、按總成績(jī)從高分到低分的順序,及1:1招錄比例確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員名單。如符合條件人數(shù)低于計(jì)劃招錄人數(shù),則根據(jù)實(shí)際符合條件人數(shù)確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員。
3、如筆試總成績(jī)并列,以面試成績(jī)高者優(yōu)先;如筆試總成績(jī)和面試成績(jī)均并列,以面試中專業(yè)能力要素成績(jī)高者優(yōu)先。
四、體檢
1、依據(jù)招聘職位及招聘人數(shù),按照總成績(jī)從高到低依次等額確定進(jìn)入體檢、考察人員。
2、因未按要求參加體檢、或體檢不合格出現(xiàn)的空額,按照進(jìn)入面試人員總成績(jī)從高到低依次等額遞補(bǔ)。體檢具體時(shí)間及有關(guān)事項(xiàng)另行通知。
3、體檢所產(chǎn)生的一切費(fèi)用由考生承擔(dān)。
五、政審
對(duì)體檢合格的報(bào)考人員進(jìn)行政審,政審不合格依次按總成績(jī)排名依次替補(bǔ)。
六、公示
考察合格者確定為擬聘人員,名單將通過(guò)四川西南企聯(lián)人力資源管理有限公司官網(wǎng)(http://www.scxnql.com/)進(jìn)行公示,公示期為5個(gè)工作日。
七、薪資待遇和工作地點(diǎn)
年薪8-9萬(wàn)元/年(包含單位繳納的社會(huì)保險(xiǎn)、公積金,及年終績(jī)效,工資等)。
工作地點(diǎn):成都東部新區(qū)(后期按照上級(jí)部門(mén)統(tǒng)一安排)。
八、聘用
1、應(yīng)聘者錄用后,與四川西南企聯(lián)人力資源管理有限公司簽訂勞動(dòng)合同并購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金。
2、擬聘用人員實(shí)行試用期,試用期2個(gè)月。試用期內(nèi)考核不合格者,將解除勞動(dòng)合同。
四川西南企聯(lián)人力資源管理有限公司擁有對(duì)招聘工作的最終解釋權(quán)。
監(jiān)督投訴電話:
咨詢時(shí)間:工作日9:00-11:50,13:30-17:00。
咨詢電話:028-86137271(陳老師)。
2022年3月17日
來(lái)源:http://www.scxnql.com/content/?462.html