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2022年都江堰市教育局所屬市教師管理中心面向社會公開選調(diào)5名中小學(xué)成熟型教師公告

2022-05-27來源:本站采編

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根據(jù)《成都市事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》(成人社發(fā)〔2021〕26號)等有關(guān)要求及都江堰市教育系統(tǒng)用人需求,按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,決定面向社會公開選調(diào)中小學(xué)成熟型教師5名。本次公開選調(diào)為編制內(nèi)招聘。選調(diào)教師按《事業(yè)單位人事管理條例》及相關(guān)規(guī)定實行聘用制管理,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下。

一、招聘對象及范圍

(一)面向全國招聘符合招聘崗位資格條件的事業(yè)單位在編在崗成熟型教師(詳見附件1)。

(二)具備以下條件之一者可認定為專業(yè)特長突出,年齡可放寬至45周歲(1976年6月13日及以后出生):(1)相應(yīng)學(xué)段學(xué)科賽課、論文、課題獲地市級一等獎或國家級二等獎及以上的;(2)獲得地市級及以上學(xué)科帶頭人、特級教師榮譽稱號的;(3)具備正高級專業(yè)技術(shù)職稱的。

二、應(yīng)聘資格條件

(一)基本條件:

1.具有中華人民共和國國籍,遵紀守法,品行端正,有良好的職業(yè)道德,愛崗敬業(yè),事業(yè)心和責(zé)任感強;

2.身體健康,具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件,體檢符合相關(guān)要求;

3.年齡40周歲及以下(1981年6月13日及以后出生);

4.現(xiàn)為事業(yè)單位在編在崗教師且征得具有人事管理權(quán)限部門書面同意;

5.教齡及任教經(jīng)歷符合崗位條件需求;

6.大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

7.專業(yè)對口,具備相應(yīng)學(xué)段及以上教師資格證。

(二)有下列情況之一者,不得報考:

1.曾受過各類刑事處罰的;

2.曾被開除中國共產(chǎn)黨黨籍、開除公職的;

3.有違法、違紀行為正在接受審查的;

4.黨紀處分尚在影響期的、政紀處分尚未解除的;

5.尚處于試用期內(nèi)的新錄用公務(wù)員、參公人員(截止時間2022年6月13日);

6.有違反其他規(guī)定不適宜報考的;

7.按照中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳《關(guān)于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設(shè)的意見》規(guī)定,由人民法院通過司法程序認定的失信被執(zhí)行人;

8.有因?qū)嵤┡按⑿郧、拐賣未成年人等行為而受到刑事處罰或行政拘留處罰的案件信息的。

三、報名及資格審查

(一)報名時間及地點

報名及資格審查時間:2022年6月13日至6月17日(上午9:00—12:00,下午13:00—17:00)。

報名地點:都江堰市人事考試中心(都江堰市天府大道639號)。

根據(jù)新冠肺炎疫情防控要求,本次招聘時間如有調(diào)整,調(diào)整情況將提前在都江堰市人民政府門戶網(wǎng)(www.djy.gov.cn)予以發(fā)布,請應(yīng)聘人員隨時關(guān)注變化情況并做好相應(yīng)安排。

(二)報名方式

采取現(xiàn)場報名并現(xiàn)場審核方式進行,報名及資格審查工作由都江堰市教育局負責(zé)。如因個人隱瞞實情,提供虛假信息的,將記入個人誠信記錄,并取消報考資格。

應(yīng)聘人員現(xiàn)場報名時應(yīng)提供如下材料:

《2022年都江堰市教育局所屬市教師管理中心面向社會公開選調(diào)中小學(xué)成熟型教師報名表》一式兩份;本人有效身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書及崗位要求相關(guān)教師資格證書原件及復(fù)印件一份(驗原件,收復(fù)印件);具有本人人事管理權(quán)限的部門、單位出具同意報考的書面材料;近3年的年度考核證明。

四、考試時間、地點及成績公布

本次考試采用面試方式進行。

(一)面試時間、地點:詳見《面試通知書》。

(二)面試方式:專業(yè)能力測試,采取試講、答辯方式進行。具體考察應(yīng)聘教師的專業(yè)知識和技能、綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、課堂駕御能力、學(xué)科教學(xué)相關(guān)知識等。

(三)面試成績:面試成績滿分為100分,為最終成績。面試成績低于70分的視為不合格,不予聘用。同一崗位報考人員都未達到合格成績的,將取消該崗位的招聘。

(四)面試比例:同一招聘崗位實際參加面試人數(shù)與招聘人數(shù)的比例原則上不低于2:1。達不到上述比例的,相應(yīng)調(diào)減招聘人數(shù);無法調(diào)減的,以劃定面試成績分數(shù)線的方式報都江堰市人社局同意后組織面試。

(五)收費標(biāo)準:根據(jù)四川省發(fā)展改革委員會、四川省財政廳《關(guān)于重新公布人力資源保障部門行政事業(yè)性收費的通知》(川發(fā)改價格〔2017〕472號)文件規(guī)定,收取面試費80元/人。

(六)成績公布:面試成績在面試結(jié)束后7個工作日內(nèi)通過都江堰市人民政府門戶網(wǎng)(www.djy.gov.cn)公布。

五、體檢

依據(jù)招聘崗位及招聘人數(shù),按照面試成績排序從高分到低分依次等額確定進入體檢人員名單(如因面試成績相同,造成名次并列,無法等額確定進入體檢人員名單的,進行面試加試,按面試加試成績從高分到低分進行排序)。

(一)體檢項目和標(biāo)準按照《四川省申請認定教師資格人員體檢工作指導(dǎo)意見》規(guī)定執(zhí)行并增加尿檢環(huán)節(jié)。體檢所產(chǎn)生的一切費用由進入體檢人員本人承擔(dān)。

(二)進入體檢人員初次體檢不合格或體檢項目結(jié)果有疑問的,可在接到體檢結(jié)果通知起三日內(nèi)申請復(fù)檢。復(fù)檢只進行一次,只復(fù)檢對體檢結(jié)論有影響的項目。復(fù)檢由都江堰市人社局指定到除原體檢醫(yī)院以外的三級甲等綜合性醫(yī)院進行。復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準。

(三)因進入體檢人員未按要求參加體檢或體檢不合格出現(xiàn)的空額,按照該招聘崗位已參加面試人員成績排序從高分到低分依次等額遞補一次(如依次遞補人員面試成績相同,則進行面試加試,按面試加試成績從高分到低分進行排序,確定進入體檢人員)。

六、考察

考察工作參照《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》(中組發(fā)〔2021〕11號)文件規(guī)定執(zhí)行。進入考察人員因本人原因?qū)е聼o法進行考察或考察不合格,以及個人自愿放棄出現(xiàn)的空額,按照該招聘崗位已參加面試人員成績排序從高分到低分依次等額遞補一次進入體檢和考察。依次遞補原則同上。

七、公示聘用及報到

對體檢和考察合格的擬聘人員通過都江堰市人民政府門戶網(wǎng)(www.djy.gov.cn)公示,公示期7個工作日。經(jīng)公示無異議的擬聘人員按相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。對公示期間反映有嚴重問題并查有實據(jù)、不符合應(yīng)聘資格條件的,取消該擬聘人員的擬聘資格,因取消擬聘用人員資格或公示后因本人原因自愿放棄出現(xiàn)的空額,不再遞補。

(一)擬聘人員應(yīng)在規(guī)定的時限內(nèi)向單位報到,逾期未報到者,視為自動放棄,由此產(chǎn)生的空額不再遞補。

(二)公開選調(diào)中小學(xué)成熟型教師實行試用期制度,試用期滿不合格者予以解聘。

(三)公開選調(diào)中小學(xué)成熟型教師辦理正式聘用手續(xù)后,實行最低服務(wù)期制度,從聘用之日起,在都江堰市最低服務(wù)年限為6年,服務(wù)期內(nèi)不得調(diào)離都江堰市。

八、紀律和監(jiān)督

嚴格按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部35號令)的規(guī)定要求開展公開選調(diào)工作,為保證此次公開選調(diào)工作的順利進行,維護招考工作的公正性、嚴肅性,對違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員,一經(jīng)查實,取消其聘用資格,并對相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進行嚴肅處理,構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。

歡迎社會各界予以監(jiān)督。舉報者應(yīng)以真實姓名實事求是地反映問題,并提供必要的調(diào)查線索,凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。

 

咨詢電話:都江堰市教育局         (028)87133065

都江堰市人事考試中心   (028)89741026

 

監(jiān)督電話:中共都江堰市紀委監(jiān)委派駐市教育局紀檢監(jiān)察組

(028)87141178

中共都江堰市紀委監(jiān)委派駐市委組織部紀檢監(jiān)察組

(028)61929141

 

附件:1.2022年都江堰市教育局所屬市教師管理中心面向社會公開選調(diào)中小學(xué)成熟型教師崗位表

2.2022年都江堰市教育局所屬市教師管理中心面向社會公開選調(diào)中小學(xué)成熟型教師報名表

 

                       都江堰市教育局     都江堰市人力資源和社會保障局

                         2022年5月27日

來源:http://www.djy.gov.cn/dyjgb_rmzfwz/c129255/2022-05/27/content_b4f2bb467c504b10a1cb858b9a392340.shtml

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