根據(jù)工作需要，廣安市廣安市廣安區(qū)經(jīng)濟和信息化局?jǐn)M面向社會公開招聘1名勞務(wù)派遣工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘原則
堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，按照公開報名、統(tǒng)一考試、嚴(yán)格考核、擇優(yōu)聘用的辦法進(jìn)行。
二、招聘崗位及名額
（一）辦公室文秘。
（二）工作地點：廣安市廣安區(qū)經(jīng)濟和信息化局（廣安市廣安區(qū)北倉路96號）。
三、招聘對象和條件
（一）招聘對象
符合職位條件要求的社會在職、非在職全日制高校畢業(yè)生和人員。
（二）報名條件
1.擁護(hù)黨的路線、方針、政策，遵守國家的法律、法規(guī)，有良好的政治素質(zhì)和職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，遵紀(jì)守法，品行良好；
2.具有全日制本科及以上學(xué)歷（法律、中文、文秘等相關(guān)專業(yè)）；
3.年齡35周歲以下，一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；
4.具有一定的文字功底和語言溝通表達(dá)能力，熟悉公文寫作，能夠運用各類辦公軟件；
5.形象氣質(zhì)佳，具有較強的語言表達(dá)能力和溝通協(xié)調(diào)能力；
6.具有正常履行職責(zé)的身體條件。
有下列情形之一的，不得報名競聘：
1.受過刑事處罰或開除處分的；
2.有違紀(jì)違法行為正在接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查或者涉嫌犯罪、司法程序尚未終結(jié)的；
3.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的；
4.與原用工單位存在勞動糾紛的；
5.法律法規(guī)規(guī)定不得應(yīng)聘的其他情形。
四、報名及資格審查
（一）報名時間：2022年6月1日至6月8日（工作日，8：30-12：00，15：00-18：30）。
（二）報名方式：
線上：接受投遞郵箱2515053195＠qq.com
線下：廣安市廣安區(qū)官盛新區(qū)通江三路360號201。
聯(lián)系人：杜女士，聯(lián)系電話：0826-8851011。
（三）報名時需提交的證件和資料：
1.攜帶空白《廣安市廣安市廣安區(qū)經(jīng)濟和信息化局勞務(wù)派遣工作人員報名表》（見附件，雙面打印，一式2份）于現(xiàn)場填寫報名；
2.畢業(yè)證、學(xué)歷學(xué)位證、第二代居民身份證原件及復(fù)印件2份；
3.本人近期2寸彩色免冠照片2張；
4.請仔細(xì)閱讀提交證件及資料，不符合要求的不收取報名資料。
（四）資格審查：由廣安安輯人力資源派遣有限公司按招聘條件對報名人員進(jìn)行資格審查。符合條件的，將以電話或短信方式通知報名者本人。資格審查貫穿招聘全過程。一旦發(fā)現(xiàn)不符合報名競聘條件的，立即取消競聘資格。
五、考試
1.考試方式：采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。
2.筆試主要測試應(yīng)聘者公文撰寫能力、書面表達(dá)能力等。
3.面試重點考察應(yīng)聘人員口頭表達(dá)能力、反應(yīng)能力、分析和解決問題的能力、綜合協(xié)調(diào)能力、儀表儀態(tài)等。
4.筆試和面試的時間、地點另行通知。
六、薪酬福利待遇
薪酬福利待遇面議。
七、聘用管理
（一）經(jīng)考察合格無異議者，審核確認(rèn)為擬聘用人員。對反映有嚴(yán)重問題并查有實據(jù)的，不予聘用；對反映有嚴(yán)重問題，但一時難以查實或難以否定的，暫緩聘用，待查實后再決定是否聘用。
（二）擬聘用人員應(yīng)在規(guī)定的時限內(nèi)（具體時間以電話通知為準(zhǔn)）到用工單位報到。
八、其他事項
（一）本次招聘嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行，嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消聘用資格。
（二）聘用的社會在職人員，如與原單位涉及勞動糾紛，概由本人負(fù)責(zé)處理。處理不好的，取消勞務(wù)派遣資格。
（三）本公告由廣安市廣安市廣安區(qū)經(jīng)濟和信息化局及廣安安輯人力資源派遣有限公司負(fù)責(zé)解釋。
附件1：附件1：廣安市廣安區(qū)經(jīng)濟和信息化局勞務(wù)派遣工作人員報名表
（點擊下載）
廣安市廣安市廣安區(qū)經(jīng)濟和信息化局
2022年6月1日
來源：http://www.guanganqu.gov.cn/gaqrmzf/c100056/2022-06/01/content_616f4909614e49af9b347733c3f2ee04.shtml
