根據(jù)《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》(川人發(fā)〔2006〕9號)、《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作人員的通知》(川人社發(fā)〔2011〕36號)文件、《關(guān)于衛(wèi)生事業(yè)單位考核招聘急需緊缺衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員的通知》(川人社發(fā)〔2018〕49號),按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,現(xiàn)我區(qū)屬醫(yī)療衛(wèi)生單位擬面向社會公開考核招聘急需緊缺衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員48名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、考核招聘崗位及名額
具體考核招聘單位及崗位名額、條件詳見附件1:《2022年上半年內(nèi)江市市中區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)公開考核招聘急需緊缺專業(yè)技術(shù)人員崗位一覽表》。
二、考核招聘對象及條件
(一)對象
面向社會考核招聘符合崗位要求的社會在職、非在職人員。
(二)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.守法遵紀(jì),政治可靠,品行端正;
3.符合《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)的回避規(guī)定;
4.具有聘用崗位要求的專業(yè)知識及工作能力;
5.身體健康,能堅持聘用崗位的正常工作;
6.具備本公告具體招聘崗位要求的條件和資格,詳見附件1:《2022年上半年內(nèi)江市市中區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)公開考核招聘急需緊缺衛(wèi)生專業(yè)人員崗位一覽表》。其中,報考者本人有效學(xué)位證上的學(xué)位,應(yīng)與擬報考崗位的“學(xué)位”資格要求相符;報考者本人有效的畢業(yè)證所載學(xué)歷和所獲專業(yè)名稱,應(yīng)與擬報考崗位的“學(xué)歷”和“專業(yè)條件要求”分別相符;凡崗位所需的職稱、職(執(zhí))業(yè)資格等各種證書、證明必須是按照管理權(quán)限由國家相關(guān)行政主管部門認(rèn)可的。以上條件不符者,請勿報考,否則取消報考或聘用資格,責(zé)任由報考者自負(fù)。
凡考聘條件中對年齡、工作經(jīng)歷等有明確要求的,其計算時限截止時間為本次考聘報名首日(即2022年6月20日)。
(三)有下列情況之一者不得報考
1.曾受過各類刑事處罰的人員或被開除公職的人員或被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員;
2.在各級機(jī)關(guān)事業(yè)單位招考(聘)中違規(guī)違紀(jì)在禁考期內(nèi)或明確規(guī)定不能聘用的人員;
3.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的;
4.受黨紀(jì)、政務(wù)(政紀(jì))處分尚未解除或尚在影響期內(nèi)的;
5.按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》等相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的;
6.按照《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的意見》規(guī)定,由人民法院通過司法程序認(rèn)定的失信被執(zhí)行人;其他政策法規(guī)明確不得招聘為事業(yè)單位工作人員的失信人員;
7. 法律法規(guī)等規(guī)定的其他不能報考事業(yè)單位的情形。
三、考核招聘程序
(一)發(fā)布信息
通過內(nèi)江市人力資源和社會保障局官網(wǎng)(http://rsj.neijiang.gov.cn/)首頁便民服務(wù)“人事考試”專欄發(fā)布考核招聘信息。
(二)報名及資格審查
1、報名及資格審查時間:2022年6月20日至6月28日(工作日,上午8:30-12:00,下午14:30-18:00)。
2、報名地點(diǎn):內(nèi)江市市中區(qū)衛(wèi)生健康局人事與科教股(市中區(qū)新華路西一巷99號,聯(lián)系電話:0832-8361112)。
3、報名人員須持下列相關(guān)證件、資料參加報名及資格審查:
①個人簡歷;
②有效二代居民身份證原件及復(fù)印件一份;
③報考崗位所需的畢業(yè)證、學(xué)位證、相關(guān)資格證、有關(guān)證明等原件及復(fù)印件,學(xué)信網(wǎng)上下載的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》證明1份;
④本人近期免冠2寸彩照1張;
⑤《2022年上半年公開考核招聘急需緊缺衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員報名表》一份(見附件2,請報考者提前下載填寫,并張貼照片)
⑥在編在職人員須提供有人事管理權(quán)限的單位出具同意報考的書面證明。
(三)考核招聘方式
采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。面試由內(nèi)江市市中區(qū)衛(wèi)生健康局考核招聘領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施,區(qū)紀(jì)委監(jiān)委派駐區(qū)衛(wèi)生健康局紀(jì)檢監(jiān)察組全程監(jiān)督。
1、面試時間、地點(diǎn):見《面試通知書》,參加面試的報考者憑《面試通知書》及本人二代身份證(含新版臨時身份證)參加面試。報考者需提前30分鐘到面試場報到,未按規(guī)定時間到考場報到的視為自動放棄。
2、面試方式:面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行;
3、面試總分為100分,面試成績保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。面試成績低于75分,不得進(jìn)入下一考核環(huán)節(jié),并取消聘用資格。
面試結(jié)束后按成績排名確定進(jìn)入體檢人員名單。報考者如果面試成績相同,由內(nèi)江市市中區(qū)衛(wèi)生健康局考核招聘領(lǐng)導(dǎo)小組組織加試,以加試的成績高低排序。
(四)體檢
體檢人員根據(jù)考核招聘崗位數(shù)量按考核成績從高到低依次等額確定。
體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次考核招聘實(shí)施體檢時,如國家出臺體檢新規(guī)定的,按照新規(guī)定執(zhí)行?己苏衅竼挝换驁罂颊邔Ψ钱(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢要求。復(fù)檢只進(jìn)行一次,只復(fù)檢對體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目,體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。未按時參加體檢或體檢不合格的,按考核成績依次等額確定遞補(bǔ)人員參加體檢,只遞補(bǔ)一次。體檢工作由內(nèi)江市市中區(qū)衛(wèi)生健康局按規(guī)定負(fù)責(zé)組織。體檢合格人員放棄進(jìn)入考察環(huán)節(jié)的,在已參加考核人員內(nèi)依次等額確定遞補(bǔ)人員進(jìn)行體檢,體檢合格后進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。
(五)考察
考察由內(nèi)江市市中區(qū)衛(wèi)生健康局參照《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》等要求執(zhí)行,突出政治標(biāo)準(zhǔn),采取個別談話、實(shí)地走訪、嚴(yán)格審核人事檔案(學(xué)籍檔案)、同本人面談等方式進(jìn)行,主要了解考察人選政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律,以及是否具有應(yīng)當(dāng)回避的情形,身心健康狀況,與招考職位的匹配度等情況?疾旌笳J(rèn)為不符合聘用條件不予聘用產(chǎn)生的缺額,按規(guī)定程序在已參加考核人員內(nèi)依次等額遞補(bǔ)(遞補(bǔ)人員須進(jìn)行體檢并合格)。
(六)公示
內(nèi)江市市中區(qū)衛(wèi)生健康局研究確定擬聘用人員后,按規(guī)定進(jìn)行公示。公示期為7個工作日,公示期間接受社會監(jiān)督。擬聘用人員公示結(jié)束后,沒有反映問題或反映的問題不影響聘用的,按管理權(quán)限報市中區(qū)人事綜合管理部門審定同意后辦理聘用手續(xù);對反映有問題并查有實(shí)據(jù),且不符合聘用條件的,不予聘用;對反映有問題,但一時難以查實(shí)或難以否定的,暫緩聘用,待查清后再決定是否聘用。因公示不合格出現(xiàn)的缺額,內(nèi)江市市中區(qū)衛(wèi)生健康局研究同意并報市中區(qū)人事綜合管理部門審核后,在已參加考核人員內(nèi)依次等額遞補(bǔ)(遞補(bǔ)人員須進(jìn)行體檢和考察并合格)。因遞補(bǔ)人員不符合聘用條件或自愿放棄產(chǎn)生的空額,不再遞補(bǔ)。
(七)審批及聘用
經(jīng)考核、體檢、考察、公示合格的擬聘用人員,內(nèi)江市市中區(qū)衛(wèi)生健康局按有關(guān)規(guī)定準(zhǔn)備相關(guān)材料,按人事管理權(quán)限報市中區(qū)人事綜合管理部門審核確認(rèn)后,辦理聘用手續(xù),正式聘用后按規(guī)定執(zhí)行事業(yè)單位工作人員工資待遇。聘用人員如系在編在職人員,內(nèi)江市市中區(qū)衛(wèi)生健康局按程序向市中區(qū)人事綜合管理部門申報辦理工作流動手續(xù);如系非在編在職人員, 內(nèi)江市市中區(qū)衛(wèi)生健康局報市中區(qū)人事綜合管理部門審批后辦理相關(guān)手續(xù)。
四、關(guān)于疫情防控的注意事項(xiàng)
本次考核招聘工作在新冠肺炎疫情防控常態(tài)化下開展,將嚴(yán)格按照疫情防控有關(guān)要求開展報名、考核、體檢、考察等工作。請參考人員務(wù)必根據(jù)內(nèi)江市最新新冠肺炎疫情防控工作要求,做好疫情防控事宜。凡隱瞞或謊報旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點(diǎn)信息,不配合工作人員進(jìn)行防疫檢測、詢問等造成不良后果的,取消招聘資格;如有違法情況,將依法追究法律責(zé)任。因疫情影響導(dǎo)致本次招聘工作調(diào)整的,將結(jié)合考慮各方面因素做出合理安排。
五、紀(jì)律和監(jiān)督
1.為保證考核招聘工作的順利進(jìn)行,考核招聘工作要自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會各界的監(jiān)督,嚴(yán)禁徇私舞弊。在任何環(huán)節(jié),若有違反規(guī)定或弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),取消報名資格或聘用資格,已聘用人員一律解聘。
2.本次考核招聘由中共內(nèi)江市市中區(qū)紀(jì)委監(jiān)委駐內(nèi)江市市中區(qū)衛(wèi)生健康局紀(jì)檢組全程監(jiān)督。
3.本公告由內(nèi)江市市中區(qū)衛(wèi)生健康局負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話:(0832)-8361112
監(jiān)督舉報電話:(0832)-8136813(中共內(nèi)江市市中區(qū)紀(jì)委監(jiān)委駐內(nèi)江市市中區(qū)衛(wèi)生健康局紀(jì)檢組)
附件1: 《2022年上半年內(nèi)江市市中區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)公開考核招聘急需緊缺衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員崗位一覽表》
(點(diǎn)擊下載)
附件2: 《2022年上半年公開考核招聘急需緊缺衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員報名表》
(點(diǎn)擊下載)
來源:http://www.njpta.org.cn/newsDetail/12440.html