綿陽北川羌族自治縣考調55名公務員的公告

2022-07-22來源：本站采編

為拓寬選人用人視野和優(yōu)化干部隊伍結構，根據工作需要，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，北川羌族自治縣決定面向全省公開考調公務員（參照管理人員）�，F將有關事項公告如下：

一、考調對象

符合報考條件的全省范圍內（北川羌族自治縣除外）已進行公務員（參照管理人員）登記且在編在崗的公務員、參照管理人員。中央機關設在四川省范圍內各級單位（包括垂直管理單位、派出單位等）中符合條件的公務員（參照管理人員）也可報考。

二、考調名額及崗位

考調名額55名。其中公務員27名、參照管理人員28名，具體職位信息和要求詳見《北川羌族自治縣公開考調公務員（參照管理人員）職位表》（以下簡稱《職位表》）�？颊{崗位為一級科員。報考人員辦理完調動手續(xù)后，依據考調崗位性質確定身份性質和相關待遇，原身份和待遇不再保留。

三、報考條件

（一）報名人員應具備下列資格條件：

1.政治立場堅定、業(yè)務素質過硬，品行端正、實績突出、群眾公認；

2.具有大學本科及以上學歷和擬報職位的專業(yè)條件（詳見《職位表》）；

3.年齡不超過35周歲（1986年7月14日以后出生），部分崗位根據實際情況調整年齡限制（詳見《職位表》），具有碩士研究生及以上學歷的部分崗位年齡可適當放寬（詳見《職位表》）；

4.近3年年度考核沒有基本稱職及以下等次；

5.具備正常履職的身體條件和心理素質；

6.符合法律、法規(guī)規(guī)定和職位要求的其他資格條件。

（二）具有下列情形之一的，不得報考：

1.被開除中國共產黨黨籍的；

2.被依法列為失信聯合懲戒對象的；

3.涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查尚未作出結論的；

4.受到誡勉、組織處理或者黨紀政務處分等影響期未滿或者期滿影響使用的；

5.尚在試用期或者提拔擔任領導職務未滿1年的；

6.按照有關規(guī)定，到鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關、艱苦邊遠地區(qū)以及定向單位工作未滿最低服務年限或者對轉任有其他限制性規(guī)定的；

7.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

報名人員不得報考任職后即構成公務員法第七十四條第一款所列情形的職位，也不得報考與本人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系以及近姻親關系的人員擔任領導成員的用人單位的職位。

三、考調程序

（一）報名

本次報名采取網絡方式報名，報名時間為2022年7月14日9:00至2022年7月27日17:00。請報考人員將相關材料電子檔以“考調職位代碼+姓名”為郵件標題，發(fā)送至指定互聯網郵箱（詳見《職位表》）。

報名時需提供以下材料：

1.《北川羌族自治縣公開考調公務員（參照管理人員）報名表》；

2.本人有效身份證掃描件；

3.本人有效畢業(yè)證、學位證掃描件；

4.本人身份證明（公務員登記表、參公登記表）掃描件；

5.近三年年度考核登記表；

6.其他有關證明資料。

以上材料均應按照公告要求的報名材料順序排序，清晰、完整地掃描成為1個PDF格式文件提供，為確保材料清晰度，建議所有掃描件均不用拍照方式代替。

（二）資格初審

資格初審由各考調單位負責，資格初審截至時間為2022年 7月28日12:00。根據資格初審情況，7月28日17:00前，通過短信的方式向報考人員反饋是否進入筆試環(huán)節(jié)。

（三）職位調整

筆試開考比例為每個崗位有效報考人數與考調人數之比不低于3:1。截止報名結束未達到開考比例的職位，可適當放寬至2:1，放寬后仍未達到開考比例的，根據情況，可適當調減考調名額或取消該職位。

（四）筆試

1.筆試主要測試應試者的政策理論水平、綜合分析能力、文稿起草能力等綜合素質，滿分100分。

2.筆試時間暫定為2022年7月30日，具體時間、地點將通過短信方式通知。報考人員憑身份證原件參加筆試。如因疫情防控等原因，需調整筆試時間、地點等事項的，通過短信方式另行通知，請及時關注相關信息。

3.疫情防控要求：所有考生需持本人考試前48小時內川內有資質的檢測服務機構出具的核酸檢測陰性報告證明（紙質、電子版均可），方可入場參加考試。核酸檢測報告時間以出具時間為準，非采樣時間或報告打印時間。請考生提前做好采樣準備，經查驗檢測結果、結果出具時間等不符合規(guī)定的考生，不得入場參考。（具體以本地最新疫情防控要求為準）

4.筆試加分政策：少數民族或戶籍在北川羌族自治縣報考的考生，在筆試成績折合后加1分。凡符合加分條件的考生，須于2022年8月3日前（含3日，上午9:00—12:00，下午14:00—17:00）將報名表、身份證復印件及相關證明材料原件、復印件送交北川羌族自治縣委組織部公務員管理股審核（地址：北川羌族自治縣永昌鎮(zhèn)云盤北路21號縣委組織部308室，電話：0816—4551620）。未在規(guī)定時間內提交證明材料的，視為自動放棄加分資格，不予加分。

（五）資格復審

1.筆試結束后，根據筆試成績從高到低的順序確定進入資格復審人選，是否進入資格復審人員在北川羌族自治縣人民政府官網（http://www.beichuan.gov.cn/）公布。進入資格復審人選與考調名額之比為3:1（開考比例降為2:1的崗位，進入資格復審人選與名額之比按2:1把握）。擬進入資格復審的最后一名為2人以上筆試成績并列的，均進入資格復審。進入資格復審人數達不到考調計劃規(guī)定比例的崗位，該崗位符合條件的筆試人員全部進入資格復審，但考生筆試成績須達到或超過全體考生的筆試平均成績（無成績和0分不作為有效成績計算平均分）。

2.資格復審時，由本人現場提供報名時所提交材料的原件。

3.資格復審合格者，方可取得面試資格，當場發(fā)放《面試通知書》。因資格復審不合格或因考生放棄等原因導致的缺額，按筆試成績從高到低的順序依次遞補。未在規(guī)定時間內到指定地點進行資格復審的，視為考生自動放棄面試資格。面試當天放棄的，不遞補。

（六）面試

面試主要測試考生政治素質、理論素養(yǎng)、邏輯思維、語言表達溝通等能力。面試成績滿分100分，最低合格分數線75分，低于75分的不能進入下一程序。

（七）考察

1.按筆試成績、面試成績6:4的比例計算考試綜合成績，折合總分為100分。根據考試綜合成績從高到低的順序（若考試綜合成績相同，則根據筆試成績高低確定），按照考調人員名額差額確定考察對象，并在北川羌族自治縣人民政府官網公布進入面試考生綜合成績及進入差額考察對象名單。

2.考察工作由北川羌族自治縣委組織部統籌，各考調單位負責具體開展，組建考察組到考生所在單位進行實地考察，深入了解人選政治表現、工作能力、廉潔自律和性格特點等。因考察人選不合格產生的空缺，由北川羌族自治縣委組織部與具體用人單位研究后確定是否遞補。如遞補，按考生的考試綜合成績從高分到低分依次遞補。

（八）體檢

體檢在指定的公務員錄用體檢醫(yī)療機構進行。體檢標準參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次考調體檢實施時，如國家出臺體檢新規(guī)定，按照新規(guī)定執(zhí)行。體檢費用由考生本人承擔。對非當日、非當場復檢的體檢項目結果有疑問的，可在接到體檢結論通知之日起7日內提出復檢要求。復檢只進行一次，只復檢對體檢結論有影響的項目。體檢結論以復檢結果為準。未按規(guī)定時間或地點及未在規(guī)定期限內完成規(guī)定體檢項目的，視為自動放棄。因未按要求參加體檢或體檢不合格等情況出現的空額，由北川羌族自治縣委組織部與具體用人單位研究后確定是否遞補。如遞補，按考生的考試綜合成績從高分到低分依次遞補。

（九）公示和調動

1.根據體檢結果，確定擬考調人員名單并在北川羌族自治縣人民政府官網予以公示，公示期為5個工作日。舉報或反映問題者，須署真實姓名并提供具體調查線索。

2.公示無異議或經查證不受影響的，按規(guī)定程序對其干部人事檔案進行專項審查。對審查發(fā)現的問題，由報考者負責按要求提供證明材料。檔案資料與報考崗位條件不符或未按規(guī)定提供證明材料的，取消其考調資格。

3.檔案專項審查通過后，按規(guī)定程序辦理調動手續(xù)，擬考調人員一般應在15個工作日內辦理調出手續(xù)。未按要求完成調出手續(xù)的，經原單位同意后，可先借用到具體用人單位工作，否則視為自動放棄。

4.北川羌族自治縣委組織部不負責協調考生的調動事宜。

四、其他事項

1.報考者應保證提供的個人信息和資料真實準確，如有弄虛作假的行為，將按有關規(guī)定嚴肅處理。

2.資格審查貫穿考調全過程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現報考人員不符合相關要求的，即取消考調資格，所產生的后果由報考者本人承擔。

3.報考者在報考期間應保持通訊暢通，如因通訊不暢導致報考者不能按時參加考試的，視為自動放棄。

4.嚴明考調紀律，報名者不得托人說情、打招呼，一經發(fā)現即取消資格。

5.本次公開考調嚴格按照中央、省委和市委關于干部人事工作的有關規(guī)定進行。如發(fā)現違反干部人事紀律的現象，可向紀檢監(jiān)察部門檢舉，也可直接向北川羌族自治縣委組織部舉報。

本公告和各職位具體條件由北川羌族自治縣委組織部負責解釋。