根據(jù)《成都市事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》（成人社發(fā)〔2021〕26號(hào)）規(guī)定及《中共彭州市委辦公室 彭州市人民政府關(guān)于印發(fā)<彭州市實(shí)施產(chǎn)業(yè)強(qiáng)市若干人才政策措施>等5個(gè)相關(guān)人才政策的通知》（彭委辦〔2022〕7號(hào)）文件精神，結(jié)合我市各事業(yè)單位需求情況，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，經(jīng)市委、市政府研究同意，擬面向社會(huì)引進(jìn)42名高層次急需緊缺人才充實(shí)到我市相關(guān)事業(yè)單位。本次公開招聘進(jìn)入事業(yè)單位的為編制內(nèi)正式工作人員，招聘的工作人員按《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》及相關(guān)規(guī)定，實(shí)行事業(yè)單位聘用制管理。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘對(duì)象及范圍

面向全國招聘符合崗位應(yīng)聘資格條件（詳見附件）的社會(huì)在職工作者、社會(huì)未就業(yè)人員及2022年應(yīng)屆高校畢業(yè)生。應(yīng)聘人員須在資格審查原件校驗(yàn)時(shí)提供應(yīng)聘資格條件要求的國家承認(rèn)的學(xué)歷畢業(yè)證、學(xué)位證等證書及相關(guān)證明材料。高校畢業(yè)證書所載專業(yè)名稱與教育部公布的專業(yè)目錄名稱不一致的，需提供省級(jí)教育部門或所在高校對(duì)其所學(xué)專業(yè)的認(rèn)定證明。

在國外（境外）高校學(xué)習(xí)的人員須于資格審查原件校驗(yàn)前取得教育部留學(xué)服務(wù)中心國外（境外）的學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證證書。如在外學(xué)習(xí)期間所學(xué)專業(yè)與報(bào)考崗位專業(yè)名稱不一致的，需提供省級(jí)相關(guān)高�？蒲袡C(jī)構(gòu)對(duì)其在外高校所學(xué)專業(yè)的第三方認(rèn)證，認(rèn)定與招聘專業(yè)為相似專業(yè)的可視為專業(yè)資格條件合格。

港澳居民可持本人有效《港澳居民來往內(nèi)地通行證》參加公開招聘。

對(duì)2017年及以后入學(xué)的非全日制研究生與全日制研究生作為同等學(xué)歷對(duì)待。

二、應(yīng)聘基本條件

（一）應(yīng)聘人員應(yīng)同時(shí)具備以下條件：

1.熱愛社會(huì)主義祖國，擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨，遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)；

2.身心健康，具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件；

3.委培、定向畢業(yè)生，須征得原委培、定向單位同意；

4.符合招聘崗位確定的其他條件，詳見《2022年度彭州市引進(jìn)42名事業(yè)單位高層次急需緊缺人才崗位表》（附件）；

5.符合《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）有關(guān)回避的規(guī)定。

（二）有下列情況之一者，不得應(yīng)聘：

1.曾受過各類刑事處罰的；

2.曾被開除中共黨籍、開除公職的；

3.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的；

4.黨紀(jì)處分尚在影響期、政紀(jì)處分尚未解除的；

5.尚處于試用期內(nèi)的新錄用公務(wù)員、參公人員（截止時(shí)間為2022年8月26日）；

6.按照《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的意見》規(guī)定，由人民法院通過司法程序認(rèn)定的失信被執(zhí)行人；

7.2022年8月1日之后未畢業(yè)仍然在讀的高校生;

8.有違反其它規(guī)定不適宜報(bào)考事業(yè)單位的。

三、報(bào)名及資格審查

（一）報(bào)名時(shí)間

1.網(wǎng)上報(bào)名：2022年8月27日09：00至9月7日17：00。

2.網(wǎng)上繳費(fèi)：2022年8月27日09：00至9月9日17：00。

3.準(zhǔn)考證打�。�2022年9月21日至9月23日。

4.筆試時(shí)間：暫定9月24日。視新冠肺炎疫情防控等因素影響，筆試時(shí)間如有變化，相關(guān)事宜將在成都市人社局官網(wǎng)、成都人事考試網(wǎng)公告，請(qǐng)及時(shí)關(guān)注“成都人社局”“成都人事考試網(wǎng)”公眾號(hào)的招聘信息并在報(bào)名系統(tǒng)打印《準(zhǔn)考證》查看具體考試要求。

（二）報(bào)名方式

采取網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上繳費(fèi)方式進(jìn)行，不設(shè)現(xiàn)場報(bào)名。報(bào)名網(wǎng)站：登錄成都市人力資源和社會(huì)保障局（ http://cdhrss.chengdu.gov.cn）官網(wǎng)，點(diǎn)擊“個(gè)人服務(wù)—>人事考試”欄進(jìn)入成都人事考試網(wǎng)（https://cdpta.cdhrss.chengdu.gov.cn:8443/netpage/index.do）報(bào)名。

（三）報(bào)名程序

應(yīng)聘人員報(bào)名前應(yīng)認(rèn)真閱讀本公告以及《2022年度彭州市引進(jìn)42名事業(yè)單位高層次急需緊缺人才崗位表》（詳見附件）等信息。

1.報(bào)名注冊(cè)。應(yīng)聘人員須按網(wǎng)絡(luò)提示進(jìn)行注冊(cè)，填寫個(gè)人基本信息并上傳照片（已經(jīng)注冊(cè)的可直接登錄報(bào)名）。電子照片須為本人近期免冠正面證件照，格式為jpg，像素為102（寬）×126（高），大小在20KB至160KB之間。報(bào)考人員可下載并使用自動(dòng)審核程序處理后上傳照片，系統(tǒng)會(huì)自動(dòng)審核照片。不按規(guī)定上傳照片者，將無法通過系統(tǒng)審核和繳納報(bào)名費(fèi)。上傳照片與本人不符的，將不能參加本次考試。

2.填報(bào)信息。上傳照片審查合格的應(yīng)聘人員，在網(wǎng)上選擇應(yīng)聘崗位后應(yīng)如實(shí)、準(zhǔn)確填寫《應(yīng)聘資格審查表》的各項(xiàng)內(nèi)容并認(rèn)真核對(duì)，確認(rèn)無誤后提交。如因填寫錯(cuò)誤、不完整、不準(zhǔn)確造成最終資格審查不通過的，由此產(chǎn)生的后果由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。

3.資格審查。不進(jìn)行網(wǎng)上資格審查，報(bào)考者最終是否符合所報(bào)崗位條件要求，由招考單位在面試原件校驗(yàn)、考察中的復(fù)核和審核聘用確認(rèn)的結(jié)果最終確定。

4.確認(rèn)繳費(fèi)。應(yīng)聘人員按網(wǎng)絡(luò)提示繳納筆試考務(wù)費(fèi)。根據(jù)四川省發(fā)展和改革委員會(huì)、四川省財(cái)政廳《關(guān)于重新公布人力資源保障部門行政事業(yè)性收費(fèi)的通知》（川發(fā)改價(jià)格〔2017〕472號(hào)）文件規(guī)定，筆試每科收費(fèi)50元。繳費(fèi)截止時(shí)間：2022年9月9日17:00。繳費(fèi)成功后將不能再更改報(bào)名信息，除崗位取消情況外概不辦理退費(fèi)手續(xù)。逾期未繳費(fèi)者，視為自動(dòng)放棄。

申請(qǐng)免繳考務(wù)費(fèi)的應(yīng)聘人員，請(qǐng)先進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)。享受最低生活保障金的城鎮(zhèn)、農(nóng)村家庭考生憑其家庭所在地的縣（市、區(qū)）民政部門出具的享受最低生活保障的證明、特殊困難證明；農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的考生憑其家庭所在地的鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）政府、街道辦事處或?qū)W校學(xué)生處出具的農(nóng)村特困家庭證明、特殊困難證明；父母雙亡、父母一方為烈士或一級(jí)傷殘軍人，且生活十分困難家庭的考生憑民政部門出具的父親或母親烈士證明、父親或母親一級(jí)傷殘軍人證明，當(dāng)?shù)叵嚓P(guān)部門出具的父母雙亡證明等有效材料，于2022年9月13日前的工作日內(nèi)到成都市人事考試中心（地址：成都市清江東路118號(hào)）辦理退費(fèi)手續(xù)。

5.打印準(zhǔn)考證。應(yīng)聘人員繳納了筆試考務(wù)費(fèi)后應(yīng)及時(shí)登陸成都人事考試網(wǎng)，按網(wǎng)絡(luò)提示打印《應(yīng)聘資格審查表》3份（報(bào)名系統(tǒng)里打印），供面試原件校驗(yàn)時(shí)使用。應(yīng)聘人員須在規(guī)定時(shí)間（2022年9月21日至9月23日）內(nèi)憑報(bào)名時(shí)的姓名和身份證號(hào)登錄成都人事考試網(wǎng)自行打印筆試《準(zhǔn)考證》。逾期未打印者，責(zé)任自負(fù)。

（四）報(bào)名要求

每位應(yīng)聘人員限報(bào)一個(gè)招聘崗位。應(yīng)聘人員按照公布的招聘崗位、應(yīng)聘資格條件及要求報(bào)名。應(yīng)聘人員本人的有效畢業(yè)證、學(xué)位證及其所載學(xué)歷和專業(yè)名稱，應(yīng)與招聘單位崗位資格條件要求完全相符，不符者請(qǐng)勿報(bào)名。報(bào)名時(shí)應(yīng)聘人員提供的信息和材料應(yīng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。資格審查工作將貫穿公開招聘的全過程，任何階段如發(fā)現(xiàn)不符合應(yīng)聘資格條件、弄虛作假或故意隱瞞真實(shí)情況者，將隨時(shí)取消考試或聘用資格，所造成的損失由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

應(yīng)聘人員網(wǎng)上打印筆試《準(zhǔn)考證》時(shí)所留聯(lián)系方式必須準(zhǔn)確無誤，在公開招聘期間應(yīng)保持通訊暢通。聯(lián)系方式變更后，請(qǐng)主動(dòng)告知招聘單位。因無法與應(yīng)聘人員取得聯(lián)系所造成的后果，由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

四、開考比例

同一招聘崗位報(bào)名人數(shù)與招聘人數(shù)的比例，原則上不低于3∶1，報(bào)名人數(shù)少的個(gè)別崗位，經(jīng)招考主管部門研究可放寬至2∶1，達(dá)不到上述比例的，相應(yīng)調(diào)減該招聘崗位的招聘人數(shù)或取消該招聘崗位。崗位調(diào)減或取消情況于2022年9月13日通過彭州市人民政府門戶網(wǎng)站-人事考試欄公告。已繳費(fèi)但招聘崗位被取消的報(bào)考者，成都人事考試網(wǎng)將于2022年9月24日前通過網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)退還筆試考務(wù)費(fèi)到其支付賬號(hào)。

五、考試時(shí)間、地點(diǎn)及成績公布

本次考試分為筆試和面試。

考試總成績=（筆試科目折合成績+政策性加分）×50%+面試成績×50%，滿分為100分，總成績保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。

（一）筆試

1.筆試時(shí)間及地點(diǎn)：詳見《準(zhǔn)考證》。

2.筆試科目：公共科目筆試成績滿分為100分，按照兩科成績各占50%計(jì)算（職業(yè)能力傾向測驗(yàn)×50%+公共基礎(chǔ)知識(shí)×50%）。

筆試時(shí)須攜帶本人《準(zhǔn)考證》和本人有效二代《居民身份證》。

3.筆試成績公布：筆試成績（含政策性加分）、名次排名及是否進(jìn)入資格審查原件校驗(yàn)于筆試結(jié)束20天以后在彭州市人民政府門戶網(wǎng)站查看。缺考筆試科目或筆試成績?yōu)?分的報(bào)考者，視作自動(dòng)放棄，取消報(bào)考資格。本次考試客觀題科目不受理查分申請(qǐng)。

4.政策性加分：退役大學(xué)生士兵（2022年7月31日前取得國家承認(rèn)學(xué)歷的畢業(yè)證、學(xué)位證等證書）、經(jīng)組織選派在四川省服務(wù)的高校畢業(yè)生服務(wù)基層項(xiàng)目人員（服務(wù)期限認(rèn)定截止時(shí)間為2022年8月26日），按照省、市有關(guān)文件規(guī)定享受筆試成績的加分政策（所考筆試兩科目折合后）。

已按規(guī)定享受過基層服務(wù)項(xiàng)目政策性加分、定向招（錄）聘、直接考核等優(yōu)惠政策，考入了國家機(jī)關(guān)和事業(yè)單位的人員再次參加招考的，不再享受加分政策。

政策性加分依據(jù)：1.大學(xué)生村（社區(qū)）干部按《關(guān)于大學(xué)生村（社區(qū)）干部報(bào)考公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員享受加分政策有關(guān)問題的通知》（川組通〔2010〕4號(hào)）規(guī)定加分；2.退役大學(xué)生士兵按《關(guān)于退役大學(xué)生士兵報(bào)考事業(yè)單位享受基層服務(wù)項(xiàng)目服務(wù)期滿大學(xué)生同等待遇問題的通知》（川人社辦發(fā)〔2012〕406號(hào)）、《關(guān)于退役大學(xué)生士兵報(bào)考事業(yè)單位享受有關(guān)加分政策答復(fù)意見的通知》（川人社函〔2018〕318號(hào)）、《關(guān)于進(jìn)一步鼓勵(lì)大學(xué)生參軍入伍的意見》（成府規(guī)〔2022〕2號(hào)）規(guī)定加分；3.“三支一扶”“西部志愿者”及“特崗教師”等基層項(xiàng)目人員按《關(guān)于“十三五”期間實(shí)施高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃的通知》（川人社發(fā)〔2016〕34號(hào)）規(guī)定加分；4.成都市組織選派的高校畢業(yè)生服務(wù)基層項(xiàng)目人員按《關(guān)于進(jìn)一步做好高校畢業(yè)生服務(wù)基層項(xiàng)目有關(guān)工作的通知》（成人社發(fā)〔2019〕30號(hào)）規(guī)定加分。

所有符合政策性加分條件的高校畢業(yè)生服務(wù)基層項(xiàng)目人員，須提供網(wǎng)上報(bào)名時(shí)的《應(yīng)聘資格審查表》（報(bào)名系統(tǒng)打�。�、《居民身份證》原件和復(fù)印件、服務(wù)所在地縣及以上項(xiàng)目管理部門出具的材料（內(nèi)容包括確為志愿者、所屬項(xiàng)目計(jì)劃、服務(wù)的單位、協(xié)議服務(wù)期的年限、服務(wù)期已滿、在鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以下基層服務(wù)的年限、經(jīng)考核合格、未被機(jī)關(guān)或事業(yè)單位（錄）聘用、未享受過政策性加分）、相關(guān)考核表彰材料、服務(wù)協(xié)議以及服務(wù)證書的原件、復(fù)印件各1份；符合招聘條件的退役大學(xué)生士兵，須提供網(wǎng)上報(bào)名時(shí)的《應(yīng)聘資格審查表》（報(bào)名系統(tǒng)打印）、《居民身份證》、普通高等教育畢業(yè)證書、《退役證》以及《優(yōu)秀士兵證》、《優(yōu)秀士官證》、《優(yōu)秀義務(wù)兵證》、《優(yōu)秀學(xué)員證》有關(guān)獎(jiǎng)勵(lì)證書（證明）原件和復(fù)印件各1份。所有辦理加分人員須在2022年9月13日（工作時(shí)間：09：00-12：00；13：00-17：00）由本人交彭州市人才服務(wù)中心（地址：彭州市回龍西路18號(hào)彭州市政府第二辦公區(qū)8樓803辦公室），并現(xiàn)場簽訂《考生誠信承諾書》，經(jīng)審查符合條件的按規(guī)定加分。材料不齊或逾期未交材料的，不予受理、責(zé)任自負(fù)。

（二）面試及原件核對(duì)校驗(yàn)

進(jìn)入面試原件核對(duì)校驗(yàn)的人員由招考單位依據(jù)同一招聘崗位進(jìn)入面試人數(shù)與招聘人數(shù)，按照5:1比例和筆試成績從高分到低分依次確定（達(dá)不到5:1的，按2∶1至5∶1實(shí)際比例確定），在彭州市人民政府門戶網(wǎng)站公布。資格審查原件校驗(yàn)和領(lǐng)取《面試通知書》于筆試成績公布3天后進(jìn)行。資格審查原件校驗(yàn)須本人持《準(zhǔn)考證》、本人有效二代《居民身份證》原件及復(fù)印件1份、本人正面免冠同底半身彩色2寸照片2張和網(wǎng)上報(bào)名時(shí)的《應(yīng)聘資格審查表》參加，并交驗(yàn)報(bào)考崗位條件要求的學(xué)歷學(xué)位證書、各類資格證書及其他證明材料原件及復(fù)印件1套（工作人員現(xiàn)場審核原件，收存復(fù)印件1套），并簽訂《考生誠信承諾書》。如系機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在職者，須提供本人人事管理權(quán)限的部門、單位出具同意應(yīng)聘的書面材料。

原件校驗(yàn)合格后領(lǐng)取《面試通知書》。原件校驗(yàn)不合格或逾期未參加面試原件校驗(yàn)的，不能進(jìn)入面試，由此產(chǎn)生的空額由招考單位按照筆試成績從高分到低分依次等額確定遞補(bǔ)人員，遞補(bǔ)一次。崗位調(diào)減或取消情況通過彭州市人民政府門戶網(wǎng)站公告，請(qǐng)各位考生注意網(wǎng)上查看相關(guān)通知。

面試成績滿分為100分（保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位），面試成績低于70分者，不予聘用。面試的時(shí)間、地點(diǎn)、方式詳見《面試通知書》。面試結(jié)束后，將在3個(gè)工作日內(nèi)在彭州市人民政府門戶網(wǎng)站公告面試成績、考試總成績及排名。

收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)四川省發(fā)展和改革委員會(huì)、四川省財(cái)政廳《關(guān)于重新公布人力資源保障部門行政事業(yè)性收費(fèi)的通知》（川發(fā)改價(jià)格〔2017〕472號(hào)）文件規(guī)定，現(xiàn)場收取面試費(fèi)80元/人。

同一招聘崗位實(shí)際參加面試人數(shù)與招聘人數(shù)的比例原則上不低于2∶1，達(dá)不到上述比例的，相應(yīng)調(diào)減或取消崗位招聘人數(shù)。無法調(diào)減或取消的，按照《成都市事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》第二十七條規(guī)定辦理。

六、體檢

招考單位依據(jù)招聘崗位及招聘人數(shù)，按照應(yīng)聘人員總成績從高分到低分依次等額確定進(jìn)入體檢人員（如考試總成績相同，按面試成績排序，若面試成績相同，則按筆試科目《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》成績排序，若仍相同者，再組織一次面試，按再次面試成績排序）,并在彭州市人民政府門戶網(wǎng)站進(jìn)行公布。

進(jìn)入體檢人員由招考單位通知并組織體檢。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源和社會(huì)保障部、國家衛(wèi)生計(jì)生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）規(guī)定執(zhí)行。體檢所產(chǎn)生的費(fèi)用由進(jìn)入體檢人員本人承擔(dān)。

進(jìn)入體檢人員初次體檢不合格或體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問的，可在接到體檢結(jié)果通知三日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢一次，只復(fù)檢對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。復(fù)檢由招考單位指定到除原體檢醫(yī)院以外的綜合性醫(yī)院進(jìn)行。復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

因進(jìn)入體檢人員未按要求參加體檢或體檢不合格出現(xiàn)的空額，可按照該招聘崗位已參加面試人員總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)一次。

七、考察

體檢合格者進(jìn)入考察環(huán)節(jié)，考察工作參照《公務(wù)員錄用考察辦法（試行）》（中組發(fā)〔2021〕11號(hào)）文件規(guī)定執(zhí)行。因個(gè)人原因?qū)е抡锌紗挝粺o法對(duì)其進(jìn)行考察或考察不合格以及個(gè)人自愿放棄出現(xiàn)的空額，按照已參加面試人員總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)一次。

八、公示

考察合格者由招考單位確定為擬聘人員，在彭州市人民政府門戶網(wǎng)站（www.pengzhou.gov.cn)進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。對(duì)公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)、不符合應(yīng)聘資格條件的，取消該擬聘人員的擬聘資格。取消擬聘人員資格或公示后因本人原因自愿放棄出現(xiàn)的空額按照考試總成績高分到低分依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)一次。

九、聘用及報(bào)到

經(jīng)公示無異議的擬聘人員由彭州市人力資源和社會(huì)保障局審核后辦理聘用手續(xù)。擬聘人員應(yīng)在招考單位規(guī)定的時(shí)限內(nèi)向單位報(bào)到。未經(jīng)招聘單位同意，逾期未報(bào)到者，視為自動(dòng)放棄。因上述原因產(chǎn)生的空額，不再遞補(bǔ)。

十、人員管理和薪酬待遇

1.本次公開招聘進(jìn)入事業(yè)單位的為編制內(nèi)正式工作人員，招聘的人員按事業(yè)單位人員聘用制管理，實(shí)行試用期制度，試用期內(nèi)不合格的，解除聘用。

2.享受國家現(xiàn)行政策規(guī)定的事業(yè)單位人員基本工資、績效工資和津貼補(bǔ)貼。

3.本次招聘人員由組織人事部門統(tǒng)一管理、培養(yǎng)使用，根據(jù)用人單位工作需要和擬聘人員所學(xué)專業(yè)安排至我市市級(jí)部門、重點(diǎn)鎮(zhèn)（街道）所屬事業(yè)單位工作，納入全市優(yōu)秀青年干部庫，作為重點(diǎn)后備人才培養(yǎng)。表現(xiàn)優(yōu)秀、符合條件的，及時(shí)選拔到重要崗位。

4.符合《彭州市事業(yè)單位引進(jìn)高層次急需緊缺人才實(shí)施辦法》規(guī)定的，享受有關(guān)激勵(lì)政策。

5.本次招聘的事業(yè)人員在我市服務(wù)時(shí)間須不低于5年。服務(wù)期未滿5年不得調(diào)離彭州市。

十一、紀(jì)律監(jiān)督

嚴(yán)格按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部35號(hào)令）的規(guī)定要求開展公招工作。招聘單位和工作人員在公開招聘中，應(yīng)確保信息、過程、結(jié)果公開，接受社會(huì)及有關(guān)部門的監(jiān)督。對(duì)違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員一經(jīng)查實(shí)，取消其聘用資格，并對(duì)相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

為保證此次公開招聘工作的順利進(jìn)行，維護(hù)招聘工作的公正性、嚴(yán)肅性，歡迎社會(huì)各界予以監(jiān)督。舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索，凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。

監(jiān)督舉報(bào)：彭州市紀(jì)委監(jiān)委駐市人社局紀(jì)檢監(jiān)察組

監(jiān)督電話：028-83873331

考生問詢應(yīng)聘報(bào)名條件、資格審查、筆試、面試等相關(guān)問題，請(qǐng)撥打咨詢電話：028-83886260     028-83883505

成都人事考試網(wǎng)上報(bào)名操作技術(shù)支持電話：12333

十二、特別提示

公招過程中如有調(diào)整、補(bǔ)充等事項(xiàng)，由招考主管部門在成都市人力資源和社會(huì)保障局或彭州市人民政府門戶網(wǎng)站上公告。因報(bào)考者不主動(dòng)、不按要求登錄相關(guān)網(wǎng)站查閱相關(guān)信息，導(dǎo)致本人未能按要求參加筆試、面試、體檢、考察、遞補(bǔ)、聘用的，責(zé)任自負(fù)。請(qǐng)報(bào)考者確保聯(lián)系方式正確、暢通，否則因無法與報(bào)考者取得聯(lián)系所造成的后果，由報(bào)考者自行負(fù)責(zé)。

考生只能選擇報(bào)考本公告內(nèi)招聘單位中的一個(gè)崗位。同時(shí)報(bào)考其他招聘單位崗位并繳納考務(wù)費(fèi)的考生，只能選擇《準(zhǔn)考證》中的一個(gè)崗位在考試當(dāng)日參加筆試，筆試成績只對(duì)當(dāng)次參加考試的崗位有效。

本次考試未指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會(huì)上出現(xiàn)的任何以考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與成都市人事考試中心、彭州市人社局無關(guān)，特此提醒。

附件：2022年度彭州市引進(jìn)42名事業(yè)單位高層次急需緊缺人才崗位表

    彭州市人力資源和社會(huì)保障局

2022年8月26日