為加快引進(jìn)儲(chǔ)備一批專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員，根據(jù)市委辦公室、市政府辦公室《關(guān)于印發(fā)<內(nèi)江市“甜城英才”引進(jìn)實(shí)施辦法>的通知》（內(nèi)委辦〔2019〕33號(hào)）精神，結(jié)合我校實(shí)際，決定開(kāi)展小分隊(duì)補(bǔ)充選聘2022年“甜城英才”活動(dòng)，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。
一、選聘崗位、專(zhuān)業(yè)及名額
（一）選聘崗位及名額：本次選聘急需緊缺專(zhuān)業(yè)人才1名，具體詳見(jiàn)《中共內(nèi)江市委黨校小分隊(duì)補(bǔ)充選聘2022年“甜城英才”崗位表》。
（二）崗位類(lèi)型：專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位
（三）單位性質(zhì)：公益一類(lèi)
二、選聘對(duì)象及基本條件
（一）選聘對(duì)象
內(nèi)江市域外的急需緊缺專(zhuān)業(yè)人才且具備以下條件之一：
1.具有與專(zhuān)業(yè)相符的碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位的專(zhuān)業(yè)人才。
2.具有副高級(jí)及以上職稱(chēng)、技師及以上職業(yè)資格、市廳級(jí)及以上人才榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)的專(zhuān)業(yè)人才。
3.經(jīng)內(nèi)江市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組認(rèn)定的其他符合條件的特殊急需緊缺專(zhuān)業(yè)人才。
（二）基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。
2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。
3.年齡條件：碩士研究生年齡原則上不超過(guò)35周歲（即1987年9月1日以后出生），博士研究生或具有副高級(jí)及以上職稱(chēng)年齡原則上不超過(guò)40周歲（即1982年9月1日以后出生）。
4.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行。
5.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。
6.具有符合與專(zhuān)業(yè)相符的崗位要求的文化程度和工作能力。
7.符合法律法規(guī)及崗位表所要求的其他資格條件。
（三）有下列情形之一者，不得報(bào)名
1.曾受過(guò)各類(lèi)刑事處罰的人員、曾被開(kāi)除公職的人員和被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員。
2.在各級(jí)公務(wù)員招考、事業(yè)單位招聘中違規(guī)違紀(jì)在禁考期內(nèi)的人員。
3.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的人員。
4.受黨紀(jì)政務(wù)處分期間或者影響期限未滿(mǎn)的人員。
5.按照相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的人員。
6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員。
7.法律法規(guī)規(guī)定不能報(bào)考或不得聘用為企事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
三、主要待遇
選聘“甜城英才”在引進(jìn)后5年內(nèi)，按照正高、國(guó)家級(jí)榮譽(yù)人才6萬(wàn)元/年，博士研究生、副高、高級(jí)技師、省部級(jí)榮譽(yù)人才5萬(wàn)元/年，碩士研究生、技師、市廳級(jí)榮譽(yù)人才3萬(wàn)元/年，在到崗履職1年后，按年發(fā)放人才崗位激勵(lì)資金。
四、引進(jìn)程序
（一）報(bào)名
1.報(bào)名方式：網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。
2.報(bào)名時(shí)間：2022年9月1日8：30至9月8日18：00。
3.報(bào)考人員報(bào)名時(shí)需提供以下資料的掃描件，所有資料掃描件打包后上傳至指定郵箱：njswdxzzk@163.com（郵件以“報(bào)考崗位+姓名+手機(jī)號(hào)碼”的方式命名）。
①《中共內(nèi)江市委黨校小分隊(duì)補(bǔ)充選聘2022年“甜城英才”報(bào)名登記表》（附件2）；
②本人身份證原件及復(fù)印件一份；
③與崗位要求相符的學(xué)歷及學(xué)位證書(shū)；
④與崗位要求相符的職稱(chēng)證書(shū)等復(fù)印件；
⑤近期免冠兩寸彩照。
（二）資格審查
報(bào)考人員對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。資格審查工作貫穿選聘工作的始終，在任何階段發(fā)現(xiàn)報(bào)考者有弄虛作假或不符合職位（崗位）要求情形的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消選聘資格。
（三）考核
考核以“面試+試講”的方式進(jìn)行，對(duì)報(bào)考人員學(xué)業(yè)情況、專(zhuān)業(yè)水平、基本素養(yǎng)等情況進(jìn)行考核，并將所有專(zhuān)業(yè)考生成績(jī)拉通排序。
（四）確定在校試崗對(duì)象
根據(jù)學(xué)歷、科研成果、考核成績(jī)等情況綜合研判，擇優(yōu)確定在校試崗對(duì)象，并報(bào)市委人才辦備案。
（五）在校試崗
在校試崗時(shí)間根據(jù)實(shí)際工作需要確定，試崗期間由各教研室統(tǒng)籌安排教學(xué)、科研等工作任務(wù)。由內(nèi)江市委黨校組織考核，根據(jù)試崗表現(xiàn)、試崗考核等情況綜合比較，確定擬考察對(duì)象。
（六）考察及體檢
對(duì)確定的考察對(duì)象，參照《內(nèi)江市公務(wù)員錄用考察工作實(shí)施辦法（試行）》（內(nèi)人社發(fā)〔2017〕2號(hào)）的要求組織考察。考察合格的，由內(nèi)江市委黨校組織應(yīng)聘對(duì)象參加體檢。
（七）審定聘用
內(nèi)江市委黨校將考察、體檢情況報(bào)市委人才辦審核。市委人才辦按規(guī)定程序送審報(bào)批后，辦理聘用手續(xù)。
六、紀(jì)律和監(jiān)督
（一）選聘工作應(yīng)做到信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi)，自覺(jué)接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)和社會(huì)各界的監(jiān)督。
（二）選聘工作實(shí)行回避制度。從事此次選聘工作的所有人員，凡涉及與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親以及姻親關(guān)系或其他有可能影響招聘工作公正的，必須一律實(shí)行回避。
（三）按照人事考試違規(guī)違紀(jì)行為處理的有關(guān)規(guī)定，對(duì)違反公開(kāi)選聘工作紀(jì)律或弄虛作假的應(yīng)聘對(duì)象，取消其考核資格，已被聘用的取消其聘用資格，并對(duì)有關(guān)工作人員依紀(jì)依法嚴(yán)肅查處。
本次選聘由中共內(nèi)江市委黨校負(fù)責(zé)解釋?zhuān)稍?xún)電話0832-2024871。
附件：1.中共內(nèi)江市委黨校小分隊(duì)補(bǔ)充選聘2022年“甜城英才”崗位表
（點(diǎn)擊下載）
2.中共內(nèi)江市委黨校小分隊(duì)補(bǔ)充選聘2022年“甜城英才”報(bào)名登記表
（點(diǎn)擊下載）
中共內(nèi)江市委黨校
2022年9月1日
來(lái)源：http://www.njpta.org.cn/index.html
