因醫(yī)院業(yè)務(wù)發(fā)展的需要，現(xiàn)決定面向社會(huì)公開招聘8名編外聘用工作人員，相關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、應(yīng)聘條件及要求

（一）思想政治及業(yè)務(wù)素質(zhì)

遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，具有良好的品行，身心健康，無違規(guī)違紀(jì)等不良記錄。

（二）有下列情況之一者，不得應(yīng)聘：

1.曾受過各類刑事處罰的。

2.曾被原單位開除。

3.違法、違紀(jì)正在接受審查的,以及有關(guān)法律規(guī)定不得聘用的人員。

4.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員。

5.曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為人員。

（三）招聘條件及要求(具體詳見附件：成都市郫都區(qū)人民醫(yī)院編外人員崗位招聘條件及要求）

二、薪酬待遇

按照醫(yī)院相關(guān)管理規(guī)定執(zhí)行

三、招聘程序

（一）報(bào)名資料：個(gè)人簡(jiǎn)歷、本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、職稱證書、執(zhí)業(yè)證書、科研項(xiàng)目、論文或?qū)＠�證書等證明材料及其它有效佐證材料等。

（二）報(bào)名方式

1.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。有意者可攜帶報(bào)名資料到成都市郫都區(qū)人民醫(yī)院人力資源部現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

2.網(wǎng)上報(bào)名。有意者可將報(bào)名資料發(fā)送至成都市郫都區(qū)人民醫(yī)院人力資源部郵箱2483028852@qq.com

    3.報(bào)名時(shí)間。長(zhǎng)期有效

（三）聯(lián)系方式

聯(lián)系電話：028-87883951

    單位地址：成都市郫都區(qū)郫筒街道德源北二段路666號(hào)（行政后勤樓三樓人力資源部）

四、招聘程序

（一）初步篩查

人力資源部將根據(jù)崗位招聘條件對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審核。資格審查工作將貫穿招聘的全過程，任何階段如發(fā)現(xiàn)不符合應(yīng)聘資格條件、弄虛作假或故意隱瞞真實(shí)情況者，將隨時(shí)取消考試或聘用資格，所造成的一切損失由考生本人承擔(dān)。

（二）考試方式

1.開考比例

崗位應(yīng)聘人數(shù)與崗位招聘人數(shù)比例原則上不低于3：1。如部分專業(yè)確實(shí)難以形成競(jìng)爭(zhēng)，經(jīng)醫(yī)院研究后，根據(jù)實(shí)際情況可適當(dāng)降低開考比例、核減或取消崗位招聘計(jì)劃。

2.考試內(nèi)容

考試采用筆試、面試/操作、綜合測(cè)評(píng)的方式進(jìn)行�？荚嚳偝煽�(jī)滿分為100分。

（1）筆試。具體安排另行通知。筆試內(nèi)容：與崗位相關(guān)的綜合、專業(yè)知識(shí)。筆試結(jié)束后，現(xiàn)場(chǎng)公布筆試成績(jī)。

（2）面試：面試針對(duì)應(yīng)聘人員的基本職業(yè)素質(zhì)、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)、招聘崗位的匹配度、處理專業(yè)問題的能力和表達(dá)、行為方式、情緒反應(yīng)等因素進(jìn)行考核。進(jìn)入面試考生最低比例1：2，未達(dá)到的相應(yīng)調(diào)減招聘人數(shù)。無法調(diào)減的，按本崗位資格合格的實(shí)際人數(shù)確定面試參加人數(shù)，其面試成績(jī)不得低于本次考試其他達(dá)到有效比例崗位進(jìn)入綜合測(cè)評(píng)的平均考試成績(jī)，否則不予進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

（3）面試后，專家組對(duì)應(yīng)聘人員作出綜合測(cè)評(píng)。

（4）應(yīng)聘醫(yī)師崗位：采取筆試、面試、綜合測(cè)評(píng)的方式進(jìn)行（按百分制折算成最終成績(jī)，其中筆試占最終成績(jī)的30%、面試占最終成績(jī)的30%、綜合測(cè)評(píng)占最終成績(jī)的40%）。

本次招聘工作中具體事宜（各環(huán)節(jié)的考試時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)要求）另行通知。若因本人不及時(shí)關(guān)注相關(guān)信息，造成的后果，責(zé)任自負(fù)。

五、錄用及公示

最終成績(jī)精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位。應(yīng)聘同一崗位根據(jù)最終成績(jī)由高到低的順序確定擬聘人選。如最終成績(jī)相同者，則由現(xiàn)場(chǎng)專家組以投票方式?jīng)Q定擬聘人員。擬聘人員名單將在醫(yī)院院務(wù)公開欄公示5個(gè)工作日。

六、體檢

確定擬錄用人員公示期滿，公示無異議后進(jìn)入體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等現(xiàn)行規(guī)定執(zhí)行，若體檢不合格，就業(yè)協(xié)議自動(dòng)解除。

七、監(jiān)督機(jī)制

為保證招聘考試工作公平、公正，在招聘考試期間，醫(yī)院紀(jì)檢監(jiān)察室現(xiàn)場(chǎng)全程參與，監(jiān)督、指導(dǎo)工作。

 

附件：成都市郫都區(qū)人民醫(yī)院編外人員崗位招聘條件及要求

 

成都市郫都區(qū)人民醫(yī)院

                                                                                          2022年12月21日

 

 

 

 

附件：

  成都市郫都區(qū)人民醫(yī)院編外人員崗位招聘條件及要求

招聘學(xué)科	招聘崗位	招聘人數(shù)	學(xué)歷、專業(yè)技術(shù)任職資格	年齡	其他要求
腫瘤科	學(xué)科帶頭人	1	具有碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位且衛(wèi)生專業(yè)副高級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格，博士學(xué)位者可放寬至中級(jí)職稱。	45歲及以下（1977年1月1日后出生），正高級(jí)職稱，年齡可適當(dāng)放寬。	三級(jí)綜合醫(yī)院3年及以上相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)歷，無不良執(zhí)業(yè)行為記錄。
泌尿外科	學(xué)科帶頭人	1
醫(yī)學(xué)影像科（超聲診斷專業(yè)）	學(xué)科帶頭人	1
眼科	學(xué)科帶頭人	1
普通外科（甲狀腺·乳腺外科方向）	學(xué)科帶頭人	1
普通外科（肛腸方向）	學(xué)科帶頭人	1
西醫(yī)康復(fù)醫(yī)學(xué)	學(xué)科帶頭人	1
皮膚科	學(xué)科帶頭人	1

 

來源：https://www.pidu120.com/show/2022/12/22/839.html