為促進(jìn)四川天府新區(qū)教育事業(yè)發(fā)展，加強(qiáng)新區(qū)教育人才隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)《成都市事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》（成人社發(fā)〔2021〕26號）《四川省人力資源和社會保障廳 四川省衛(wèi)生健康委員會關(guān)于醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位考核招聘急需緊缺專業(yè)技術(shù)人員的通知》（川人社發(fā)〔2023〕4號）等有關(guān)要求，擬面向社會公開招聘優(yōu)秀教育人才60名。本次招聘為事業(yè)單位編制內(nèi)招聘，正式聘用后按國家《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》及相關(guān)規(guī)定實(shí)行事業(yè)單位聘用制管理�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、天府新區(qū)教育基本情況

自2014年獲批國家級新區(qū)以來，四川天府新區(qū)深入貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記對天府新區(qū)的系列重要指示精神和關(guān)于教育的重要論述，以教育綜合改革為總牽引推動教育高質(zhì)量發(fā)展，努力辦好人民滿意的教育。新區(qū)現(xiàn)有學(xué)校203所（含駐區(qū)高校、外籍人員子女學(xué)校），教職員工1.29萬人，學(xué)生11.59萬人。

2019年，新區(qū)獲批省級教育綜合改革試驗(yàn)區(qū)。近幾年，新區(qū)教育致力于教育創(chuàng)新改革，在四川省率先實(shí)施全域多校劃片招生、在全國首創(chuàng)體育教師共享中心、與華東師范大學(xué)共建西部教師卓越發(fā)展中心等，錨定創(chuàng)建全國基礎(chǔ)教育綜合改革實(shí)驗(yàn)區(qū)樣板區(qū)，不斷擦亮教育綜改的金字招牌，奮力書寫教育惠民的時(shí)代新篇。

新區(qū)堅(jiān)持建設(shè)一支高素質(zhì)專業(yè)化創(chuàng)新型教師隊(duì)伍，努力打造教育人才聚集洼地。持續(xù)推進(jìn)人才安居、子女入學(xué)和健康保障等優(yōu)待政策，教師收入水平居成都市前列；設(shè)立四川天府新區(qū)慈善會教師關(guān)愛互助基金，構(gòu)建教師關(guān)愛長效機(jī)制。

二、招聘對象及范圍

符合《四川天府新區(qū)2023年面向社會公開招聘教育人才崗位表》（見附件）中所列崗位應(yīng)聘資格條件的在職人員（四川天府新區(qū)成都直管區(qū)教育衛(wèi)健系統(tǒng)編制內(nèi)人員除外）和應(yīng)屆高校畢業(yè)生（含國家統(tǒng)一招生的2021、2022年普通高校畢業(yè)生離校時(shí)和擇業(yè)期內(nèi)〈國家規(guī)定擇業(yè)期為2年〉未落實(shí)工作單位，其戶口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或者保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門〈畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心〉、各級人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生；2022年7月31日至2023年7月31日期間取得國外〈境外〉學(xué)位、完成教育部門學(xué)歷認(rèn)證且未落實(shí)工作單位的留學(xué)回國人員）。

其中，2023年應(yīng)屆高校畢業(yè)生須在2023年7月31日之前取得應(yīng)聘資格條件要求的國家承認(rèn)的學(xué)歷畢業(yè)證、學(xué)位證等證書，并憑證書辦理確認(rèn)手續(xù)；其他人員須在資格審查原件核對校驗(yàn)時(shí)提供應(yīng)聘資格條件要求的國家承認(rèn)的學(xué)歷畢業(yè)證、學(xué)位證等證書及相關(guān)證明材料。高校畢業(yè)證書所載專業(yè)名稱與教育部公布的專業(yè)目錄名稱不一致的，需提供省級教育部門或所在高校對其所學(xué)專業(yè)的認(rèn)定證明。

國外（境外）留學(xué)人員須于資格審查原件校驗(yàn)前取得教育部留學(xué)服務(wù)中心國外（境外）的學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證證書。

港澳居民可持本人有效《港澳居民來往內(nèi)地通行證》參加公開招聘。

三、應(yīng)聘基本條件

（一）應(yīng)聘人員應(yīng)同時(shí)具備以下條件

1.熱愛社會主義祖國，擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨，遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)。

2.身心健康，具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件。

3.符合招聘崗位確定的其他條件（詳見附件）。

4.委培、定向應(yīng)屆畢業(yè)生，須征得原委培、定向單位同意。

5.符合《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）有關(guān)回避的規(guī)定。

（二）有下列情況之一者，不得應(yīng)聘：

1.曾受過院、校處分和各類刑事處罰的。

2.曾被開除中共黨籍、開除公職的。

3.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的。

4.有其他違反國家法律法規(guī)等行為的。

5.黨紀(jì)處分尚在影響期、政紀(jì)處分尚未解除的。

6.按照《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的意見》規(guī)定，由人民法院通過司法程序認(rèn)定的失信被執(zhí)行人。

7.有違反其它規(guī)定不適宜報(bào)考事業(yè)單位的。

8.2023年8月1日之后未畢業(yè)仍然在讀的高校生。

四、報(bào)名

（一）報(bào)名時(shí)間：2023年3月24日9:00—3月29日17:00。

（二）報(bào)名方式

采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行，不設(shè)現(xiàn)場報(bào)名。報(bào)名網(wǎng)站：成都人事考試網(wǎng)（https://cdpta.cdrsigc.com）。

（三）報(bào)名程序：應(yīng)聘人員報(bào)名前應(yīng)認(rèn)真閱讀本公告及附件《四川天府新區(qū)2023年面向社會公開招聘教育人才崗位表》。

1.報(bào)名注冊。應(yīng)聘人員須按網(wǎng)絡(luò)提示進(jìn)行注冊，填寫個(gè)人基本信息并上傳照片（已經(jīng)注冊的可直接登錄報(bào)名）。電子照片須為本人近期免冠正面證件照，格式為jpg，像素為102（寬）×126（高），大小在20KB至160KB之間。報(bào)考人員可下載并使用自動審核程序處理后上傳照片，系統(tǒng)會自動審核照片。不按規(guī)定上傳照片者，將無法通過系統(tǒng)審核。上傳照片與本人不符的，將不能參加本次考核。

2.填報(bào)信息。上傳照片審查合格的應(yīng)聘人員，在網(wǎng)上選擇應(yīng)聘崗位后應(yīng)如實(shí)、準(zhǔn)確填寫《應(yīng)聘資格審查表》的各項(xiàng)內(nèi)容并認(rèn)真核對，確認(rèn)無誤后提交。每位應(yīng)聘人員限報(bào)一個(gè)招聘崗位。如因填寫錯(cuò)誤、不完整、不準(zhǔn)確造成最終資格初審不通過的，由此產(chǎn)生的后果由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。

3.信息填報(bào)注意事項(xiàng)。

（1）涉及應(yīng)聘崗位資格條件“工作經(jīng)歷”的，在“個(gè)人簡歷”中填寫任職時(shí)間、任職單位、職務(wù)等信息；

（2）涉及應(yīng)聘崗位資格條件“表彰獎勵(lì)”和“學(xué)術(shù)成果”的，在“獎懲情況”中填寫“表彰獎勵(lì)”榮譽(yù)稱號、頒獎單位以及“學(xué)術(shù)成果”名稱、級別；

（3）涉及應(yīng)聘崗位資格條件“教師資格證書”或“執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證書”的，在“附加條件1”中填寫所持資格證書類別；

（4）涉及應(yīng)聘崗位資格條件“專業(yè)技術(shù)任職資格”的，在“附加條件2”中填寫專業(yè)技術(shù)任職資格證書類別。

應(yīng)聘人員在公開招聘期間應(yīng)保持通訊暢通，聯(lián)系方式如有變更，應(yīng)主動告知招聘單位。因無法與應(yīng)聘人員取得聯(lián)系所造成的一切損失由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

五、資格審查

（一）資格初審

資格初審采用網(wǎng)上審查的方式進(jìn)行，初審時(shí)間為2023年3月24日9：00—3月30日17：00。應(yīng)聘人員應(yīng)在提交相關(guān)報(bào)名材料后持續(xù)關(guān)注，登錄報(bào)名網(wǎng)址查詢是否通過資格初審。資格初審?fù)ㄟ^后，請按網(wǎng)絡(luò)提示打印《應(yīng)聘資格審查表》，供資格復(fù)審時(shí)使用。

網(wǎng)絡(luò)報(bào)名資格初審合格不代表最終資格審查合格。資格審查工作將貫穿公開招聘的全過程，任何階段如發(fā)現(xiàn)不符合應(yīng)聘資格條件或弄虛作假者，將隨時(shí)取消考核或聘用資格，所造成的一切損失由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

（二）資格復(fù)審

資格復(fù)審以現(xiàn)場原件核對校驗(yàn)的方式進(jìn)行。初審?fù)ㄟ^的應(yīng)聘人員應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)進(jìn)行原件核對校驗(yàn)，具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知。

現(xiàn)場原件核對校驗(yàn)合格后，領(lǐng)取《面試通知書》。逾期未參加原件核對校驗(yàn)者，視為自動放棄。原件核對校驗(yàn)不合格或逾期未參加原件核對校驗(yàn)的，不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。 

原件核對校驗(yàn)須查驗(yàn)原件并收取復(fù)印件1份，分以下三類：

（1）應(yīng)聘人員為在職人員的，提供《應(yīng)聘資格審查表》、居民身份證、教師資格證書或執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證書、專業(yè)技術(shù)任職資格證書、學(xué)歷學(xué)位證、本人榮獲的榮譽(yù)證書、任職經(jīng)歷證明材料以及崗位要求的其他證明材料。

（2）應(yīng)聘人員為2021、2022年普通高校畢業(yè)生的，提供《應(yīng)聘資格審查表》、居民身份證、教師資格證書或執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證書、學(xué)歷學(xué)位證、擇業(yè)期未落實(shí)工作單位證明、社保參保證明（畢業(yè)至2023年3月1日）、個(gè)人自薦材料、各類獲獎證明以及崗位要求的其他證明材料。

（3）應(yīng)聘人員為2023年普通高校畢業(yè)生的，分兩步進(jìn)行：

①考核前，提供《應(yīng)聘資格審查表》、學(xué)信網(wǎng)學(xué)籍學(xué)歷報(bào)告、學(xué)校出具的畢業(yè)生就業(yè)推薦表、居民身份證、個(gè)人自薦材料、各類獲獎證明以及崗位要求的其他證明材料。

②考核后，通過考核進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的考生，在2023年7月提供居民身份證、學(xué)歷學(xué)位證、教師資格證書或執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證書以及崗位要求的其他證明材料。如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合報(bào)考條件、不能按時(shí)提供公告要求的材料或弄虛作假，將取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，造成的后果由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)，由此產(chǎn)生的空額，不再遞補(bǔ)。

六、開考比例

同一招聘崗位的實(shí)際參加面試人數(shù)與招聘人數(shù)之比不低于2∶1，達(dá)不到上述比例的，相應(yīng)調(diào)減或取消崗位招聘人數(shù)。無法調(diào)減或取消的，按照《成都市事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》第二十七款規(guī)定辦理。

七、考核

考核采取面試方式進(jìn)行，具體時(shí)間、地點(diǎn)詳見《面試通知書》。報(bào)考崗位達(dá)到開考比例，且資格復(fù)審?fù)ㄟ^的應(yīng)聘人員進(jìn)入面試。面試主要考核應(yīng)聘人員邏輯思維、語言表達(dá)、專業(yè)功底、教育理念、教學(xué)技能等綜合素質(zhì)和專業(yè)能力。

應(yīng)聘人員面試成績即為考核總成績，面試成績滿分為100分，最低合格線為80分，低于80分的不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

八、體檢

考核成績及進(jìn)入體檢人員名單在四川天府新區(qū)官網(wǎng)（http://www.cdtf.gov.cn）“人事招考”欄目公告。各崗位按考核成績在最低合格線上從高分到低分等額確定進(jìn)入體檢人員（如考核成績相同，則另行組織加試，加試成績較高者進(jìn)入體檢，加試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知）。

進(jìn)入體檢人員由四川天府新區(qū)社區(qū)治理和社事局通知并統(tǒng)一組織體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)、《四川省申請認(rèn)定教師資格人員體檢辦法》（川教〔2004〕295號）等相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢所產(chǎn)生的一切費(fèi)用由進(jìn)入體檢人員本人承擔(dān)。進(jìn)入體檢人員初次體檢不合格的，可在接到體檢結(jié)果通知3日內(nèi)申請復(fù)檢。復(fù)檢只進(jìn)行一次，只復(fù)檢對體檢結(jié)果有影響的項(xiàng)目。復(fù)檢由四川天府新區(qū)社區(qū)治理和社事局安排在不低于原體檢醫(yī)院等級的其他綜合性醫(yī)院進(jìn)行。申請復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

體檢不合格者不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。因進(jìn)入體檢人員未按要求參加體檢或體檢不合格，以及個(gè)人自愿放棄所產(chǎn)生的空額，按該招聘崗位應(yīng)聘人員考核成績在最低合格線上從高分到低分等額遞補(bǔ)1次（如考核成績相同，則另行組織加試，加試成績較高者進(jìn)入體檢，加試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知）。

九、考察

體檢合格者進(jìn)入考察環(huán)節(jié)�？疾靺⒄铡豆珓�(wù)員錄用考察辦法（試行）》（中組發(fā)〔2021〕11號）相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，考察具體事宜另行通知。因應(yīng)聘人員個(gè)人原因?qū)е聼o法在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成考察或考察不合格，以及個(gè)人自愿放棄所產(chǎn)生的空額，按該招聘崗位應(yīng)聘人員考核成績在最低合格線上從高分到低分等額遞補(bǔ)1次（如考核成績相同，則另行組織加試，加試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知）。

十、公示

考察合格者確定為擬聘人員。擬聘人員名單在四川天府新區(qū)官網(wǎng)“人事招考”欄目公示，公示期為7個(gè)工作日。對公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)、不符合應(yīng)聘資格條件的，取消該擬聘人員的擬聘資格。因取消擬聘人員資格或個(gè)人自愿放棄出現(xiàn)的空額，不再遞補(bǔ)。

十一、聘用及報(bào)到

經(jīng)公示無異議的擬聘人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到招聘單位報(bào)到并辦理入職手續(xù)。未經(jīng)招聘單位同意，逾期未報(bào)到者，視為自動放棄，所產(chǎn)生的空額不再遞補(bǔ)。

公開招聘的工作人員實(shí)行試用期制度，試用期滿不合格者予以解聘。本次招聘的人員實(shí)行最低服務(wù)期制度，應(yīng)自愿承諾在四川天府新區(qū)教育系統(tǒng)工作滿6年及以上方可按有關(guān)規(guī)定流（調(diào)）動。

擬聘人員如系2023年應(yīng)屆畢業(yè)生，招聘單位與其簽訂《就業(yè)協(xié)議書》并明確報(bào)到時(shí)應(yīng)交驗(yàn)的應(yīng)聘資格條件中要求的證件和證明材料。

十二、紀(jì)律和監(jiān)督

為保證招聘工作順利進(jìn)行，維護(hù)招聘工作的公正性、嚴(yán)肅性，本次招聘工作由四川天府新區(qū)紀(jì)工委（監(jiān)察工委）負(fù)責(zé)全程監(jiān)督，監(jiān)督舉報(bào)電話：028—61889625。舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。

十三、特別提示

（一）招聘過程中如有調(diào)整、補(bǔ)充等事項(xiàng)，在四川天府新區(qū)官網(wǎng)“人事招考”欄目公告。因應(yīng)聘人員不主動、不按要求登錄網(wǎng)站查閱相關(guān)信息，導(dǎo)致本人未能按要求參加考核、體檢、考察、遞補(bǔ)、聘用的，責(zé)任自負(fù)。

（二）本次招聘未指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

本公告由四川天府新區(qū)社區(qū)治理和社事局負(fù)責(zé)解釋，咨詢電話：028—68772830。咨詢時(shí)間：工作日09:00—12:00，13:00—17:00。

 

附件：四川天府新區(qū)2023年面向社會公開招聘教育人才崗位表

 

四川天府新區(qū)社區(qū)治理和社事局

                 2023年3月21日

 

  來源：https://cdpta.cdrsigc.com/netpage/examinfo.do