2024-06-04來源:本站采編
一、招聘崗位
行政輔助崗工作人員1名(負(fù)責(zé)協(xié)助文稿撰寫及新聞宣傳等方面的工作)。
二、招聘條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.擁護(hù)中華人民共和國憲法,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度,具有良好的品行和職業(yè)道德,自覺履行工作職責(zé)與義務(wù);
3.具有本科及以上學(xué)歷,具有履行崗位職責(zé)的工作能力和身體條件;
4.年齡在18周歲至35周歲(以有效居民身份證記載為準(zhǔn));
5.符合擬聘用工作崗位所需的其他資格條件;
6.無其他不適合從事擬聘用工作崗位的情形。
(二)具有下列情形之一的,不得報(bào)名參加招聘:
1.曾因犯罪受過刑事處罰的;
2.曾被開除公職或被用人單位辭退的;
3.涉嫌違法犯罪被調(diào)查或司法程序尚未終結(jié)的;
4.違反社會(huì)公德、職業(yè)道德,造成不良影響的;
5.現(xiàn)役軍人、全日制在校學(xué)生;
6.人民法院經(jīng)司法程序認(rèn)定的失信被執(zhí)行人;
7.有其他不適合從事行政輔助工作情形的!
三、報(bào)名及考核程序
招聘工作堅(jiān)持“公開、公正、競爭、擇優(yōu)”的原則,采取以下步驟進(jìn)行:
(一)報(bào)名及資料審核:(2024年5月31日至2024年6月7日)。
1.報(bào)名方式:現(xiàn)場報(bào)名或網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。
(1)現(xiàn)場報(bào)名地點(diǎn):瀘州市江陽區(qū)柏楊坪路4號(原瀘州市工業(yè)技工學(xué)校)行政樓1樓瀘州融兆人力資源管理有限公司。
(2)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名:附件材料電子版投遞至指定郵箱(317727306@qq.com),電子郵件名稱以“姓名+應(yīng)聘崗位”的形式命名。
2.報(bào)名資料:①報(bào)名信息表;②本人居民身份證原件及復(fù)印件;③畢業(yè)證書、學(xué)位證書、資格證書及獲獎(jiǎng)證明等材料原件及復(fù)印件;④近期藍(lán)色底版正面1寸彩色免冠照片1張及電子版照片。
3.報(bào)名咨詢電話:0830-6669768,手機(jī)19114349468(張女士)。
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1.資料審核。對應(yīng)聘人員的資料進(jìn)行審核,確定進(jìn)入面試人選。應(yīng)聘人員提供的各類證件、材料及所填寫的相關(guān)情況必須真實(shí)有效。提供虛假、無效證件及手續(xù)和不如實(shí)填寫相關(guān)情況的,一經(jīng)查實(shí),取消應(yīng)聘資格。
2.面試。經(jīng)資料審查合格后,由用工單位組織面試(面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知)。
3.體檢及考察。根據(jù)面試成績綜合評定,按崗位招聘人數(shù)等額確定人選,由用工單位組織在符合資質(zhì)的醫(yī)院進(jìn)行,參照國家規(guī)定的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢合格者由用工單位組織考察,考察不合格或自動(dòng)放棄等原因出現(xiàn)的缺額,可以根據(jù)面試情況按程序遞補(bǔ)。
4.公示。對體檢、考察均合格的人員予以公示,公示期限為3個(gè)工作日。對公示期間投訴、舉報(bào)等情況,由用工單位負(fù)責(zé)調(diào)查核實(shí)。公示期滿,沒有反映問題或雖有反映問題經(jīng)查實(shí)后不影響聘用的,確定為擬聘用人選;對反映問題經(jīng)查實(shí)屬于不能聘用情形的,不予聘用。(公示期如有自動(dòng)放棄等原因出現(xiàn)的缺額,可以根據(jù)面試情況按程序遞補(bǔ))
5.錄用。公示結(jié)束后,確定擬聘用人員,擬聘用人員與瀘州融兆人力資源管理有限公司簽訂勞動(dòng)合同(含試用期2個(gè)月)。試用期滿經(jīng)考核,合格者按期轉(zhuǎn)正,不合格者提前3日通知本人,解除聘用關(guān)系。
四、薪酬福利待遇
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1.試用期工資標(biāo)準(zhǔn)(含個(gè)人應(yīng)繳納的“五險(xiǎn)一金”):2400元/月,碩士研究生3600元/月,博士5000元/月。
2.試用期滿后月工資(含個(gè)人應(yīng)繳納的“五險(xiǎn)一金”):基礎(chǔ)工資2400元/月,碩士研究生3600元/月,博士5000元/月;崗位工資500元/月;工齡工資,在本單位每連續(xù)工作滿一年每月增資50元。
3.績效考核獎(jiǎng)(含季度獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng))。
(二)福利待遇
帶薪休假、工會(huì)福利同在編職工,“五險(xiǎn)一金”按相關(guān)規(guī)定辦理。
五、本公告未盡事宜由瀘州融兆人力資源管理有限公司和用工單位負(fù)責(zé)解釋。
瀘州融兆人力資源管理有限公司
2024年5月31日
來源:https://www.lzsrsks.com/News/NewsDetailed.aspx?newsId=743c6b3e8fbb4143a1f620105d846521
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