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2024年宜賓江安縣第一次公開招聘5名縣屬國有企業(yè)領導人員的公告

2024-06-11來源:本站采編



根據江安縣縣屬國有企業(yè)發(fā)展的需要,為進一步選優(yōu)配強縣屬國有企業(yè)領導班子,經研究,決定面向社會公開招聘縣屬國有一級企業(yè)領導人員5名,F將有關事項公告如下。

一、招聘職位及名額

江安首誠資產經營管理集團有限公司總經理1名;

江安首誠資產經營管理集團有限公司副總經理1名;

江安城交建設工程集團有限公司副總經理1名;

江安新能建設發(fā)展有限公司副總經理1名;

江安縣農業(yè)融資擔保有限責任公司總經理1名。

二、招聘范圍和基本條件

(一)招聘范圍

1.江安縣內外的機關和事業(yè)單位人員;

2.國有企業(yè)、規(guī)模以上民營企業(yè)具有經營管理經歷的企業(yè)人員。

(二)基本條件

1.擁護中國共產黨領導,遵守國家的法律、法規(guī);

2.遵守紀律、品行端正,具備良好的職業(yè)道德和個人信用;

3.具有正常履行職責的身體條件;

4.較強的開拓及統籌、決策能力,良好的溝通表達、公關交流能力,團隊合作及敬業(yè)精神;

5.無國家有關法律、法規(guī)規(guī)定的不得擔任公司董事、監(jiān)事及高級管理人員的情形;

6.年齡:詳見任職崗位基本要求;

7.學歷:取得國家承認的大學本科(學士)及以上學歷。

年齡、工作經歷、證件取得時間等時間的計算均截至此次公開招聘網上報名的第一日(2024年6月11日),如年齡要求40周歲及以下,即是截止報名第一日(即1983年6月11日以后出生的)未滿41歲。

(三)職位條件

學歷、年齡、專業(yè)、工作經歷、任職經歷等具體職位資格條件詳見崗位表(附件1)。

(四)有下列情形之一者,不受理報名

1.曾受過各類刑事處罰的;

2.國家法律法規(guī)和有關政策規(guī)定不能在國有企業(yè)任職的;

3.曾被開除公職的;

4.涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查尚未作出結論的;

5.受黨紀政務處分仍處于影響期內的;

6.機關事業(yè)單位未滿最低服務年限的;

7.現役軍人;

8.有任職回避情形的;

9.有其他違反有關規(guī)定不適宜報考的人員。

三、報名

此次公開招聘采取網絡報名方式進行。報名時間:2024年6月11日至2024年6月17日17點。

(一)選擇崗位。報考者請認真閱讀本公告,詳細了解招聘范圍、條件、有關政策規(guī)定和注意事項等內容,根據自身情況選擇完全符合報考條件的一個崗位報名,每個報考者在本次公開招聘中限報一個崗位。

(二)填報信息。擬應聘人員應準確、如實填寫《江安縣2024年公開招聘縣屬國有企業(yè)領導人員報名信息表》(附件2),于6月17日17:00前,會同本人證件照電子檔、身份證、學歷學位、任職證明、業(yè)績證明等電子版掃描件(壓縮后以“擬應聘公司名稱+崗位職務+姓名”命名)發(fā)送至報名郵箱912885860@qq.com。證件取得時間、工作經歷、年齡等計算截止時間為2024年6月11日。

在考試的任何環(huán)節(jié)發(fā)現報考者不符合報考條件、弄虛作假、違反回避制度或多崗位報考等情形,一律取消報考資格,責任自負。

(三)網絡資格初審。網上資格初審僅對報考者填報的報考信息是否符合崗位條件進行審核,不對報考信息的真實性進行審查。報考者最終是否符合所報崗位條件要求由現場資格復審、考察中的復核和縣委組織部審核確認的結果最終確定?忌鷳鶕陨韺嶋H,對照公告和所報考崗位的具體要求,報考自己完全符合條件的崗位。否則,所造成的一切損失和后果由報考者自行承擔。

筆試開考比例為1:3,招聘名額與網絡資格初審合格人數之比達不到筆試開考比例的,調減相應崗位招聘名額或取消該招聘崗位。資格初審不合格的,可于報名時間截止前改報其他符合條件的崗位。

四、考試

(一)準考證

所有崗位通過資格初審的人員,注意報名時預留的郵箱,及時自行打印準考證。

(二)筆試

筆試采取綜合素質測試,主要測試應試者綜合基礎知識、專業(yè)技術能力和綜合素質能力。筆試成績滿分為100分,以四舍五入方式保留小數點后2位,筆試成績在考試結束后3個工作日內在中國三江人才網上公布。筆試時間、地點詳見準考證。

(三)現場資格復審

現場資格復審時間及地點:另行公告通知,不電話通知,請考生關注中國三江人才網。如因考生未關注網站公告未按時到現場參加資格復審的,視為自動棄權,一切責任由考生自行承擔。

現場資格復審地點:江安縣委組織部會議室(江安縣人民政府綜合辦公大樓六樓)

1.進入現場資格復審人員的確定

按照招聘崗位名額與面試人選1:3的比例,根據筆試成績從高分到低分依次確定進入現場資格復審的人員名單(筆試缺考者不得進入資格復審),最后一名筆試成績相同的,可一并進入現場資格復審。實際參加筆試人員未形成競爭(即實際參加筆試人數少于或等于該崗位擬招聘人數),該崗位報考人員筆試成績低于60分的,不予進入下一步招聘環(huán)節(jié)。

2.現場資格復審所需資料

資格復審人員須持本人第二代有效居民身份證(含有效臨時身份證);畢業(yè)證書、學位證書;有關執(zhí)(職)業(yè)(職稱)證書;由工作單位或相關組織機構出具能夠證明本人工作經歷和近年來主要工作業(yè)績(成果)的有關證明材料原件及復印件各1份,1寸近期免冠證件照片1張、《報名信息表》1份于規(guī)定時間到指定地點參加資格復審,通過現場資格復審者按四川省發(fā)展和改革委員會、四川省財政廳川發(fā)改價格〔2017〕472號文件規(guī)定,繳納80元面試費,現場領取面試通知單。

不能按要求提供上述證件和證明以及未按時參加現場資格復審的,視為自動放棄其面試資格,F場資格復審中因資格審查不合格或自動放棄面試資格而產生的空額,按筆試成績從高分到低分依次等額遞補。依次等額遞補進入資格復審的人員,須按規(guī)定的時間、地點要求參加資格復審。因報考者聯系電話留錯、不暢通等情況導致不能遞補參加資格復審的,視為自動棄權,責任自負。

(四)面試

面試采取結構化面試形式,面試成績滿分100分,以四舍五入方式保留小數點后3位。面試人員面試成績低于70分的,不予進入下一步招聘環(huán)節(jié)。面試時間、地點詳見《面試通知單》。

(五)考試總成績計算方法

筆試成績只作為進入面試的依據,進入面試后由面試成績進行錄用。

五、體檢、考核政審與招聘

(一)體檢:

1.體檢人員的確定

根據招聘崗位及名額按照面試成績從高到低等額確定體檢人選(其中面試缺考人員或面試成績低于70分的,不能確定為體檢人選),面試成績相同的,以筆試成績從高分到低分等額確定進入體檢人選,筆試成績也相同的,則加試與崗位相關的專業(yè)知識,最終以加試成績確定進入體檢人選。

2.體檢相關事項

體檢在二甲及以上醫(yī)院進行,體檢項目和標準參照修訂后的《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次公招體檢實施時,如國家出臺體檢新規(guī)定的,參照新規(guī)定執(zhí)行。懷孕考生參加體檢參照國家公務員局《關于對懷孕考生參加體檢有關問題的復函》(國公考錄函〔2009〕07號)執(zhí)行。

考生對非當日、非當場復檢的體檢項目結果有疑問的,可在接到體檢結論通知之日起3個工作日內提出復檢要求。復檢只進行一次,只復檢對體檢結論有影響的項目,體檢結論以復檢結果為準。

(二)考核政審:

用人單位根據相關要求條件對體檢合格的人員進行考核政審。按照德才兼?zhèn)涞臉藴,全面考察了解被考察人員的思想政治表現、道德品質、遵紀守法、自律意識、業(yè)務能力、工作態(tài)度、工作實績等情況。同時對被考察人員提供報考信息的真實性再次進行復審或審核?己瞬缓细竦娜∠衅纲Y格。

六、公示

擬聘用人員在中國三江人才網(https://www.ybrc128.com/)公示5個工作日。在公示期內,凡舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題,并提供必要的調查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。對公示期間反映有嚴重問題并查有實據、不符合報考條件的,取消聘用資格;對反映有嚴重問題,但一時難以查實或難以否定的,待查實后再決定是否聘用。

因體檢、考核政審不合格或自動放棄出現的缺額,按考試總成績從高分到低分依次等額遞補一次。

七、聘用

擬聘人員公示無異議后,招聘單位為其辦理聘用入職手續(xù),按照《中華人民共和國勞動合同法》的有關規(guī)定與其簽訂勞動合同,按照縣屬國有企業(yè)人員進行管理。

八、合同期及待遇

(一)機關單位人員

聘用人員為機關事業(yè)單位人員的,應辭去公職或辭聘,根據政策規(guī)定和身份性質確定勞動人事關系,辦理相關手續(xù)。試用期滿經考核合格者正式聘用(每屆聘任期三年)。三年期滿后,經考核合格者,繼續(xù)聘用。

(二)企業(yè)人員

根據有關規(guī)定,對聘用的國企高管實行任職試用期制,試用期為6個月。試用期滿經考核合格者正式聘用(每屆聘任期三年)。每屆期滿后,經考核合格者,繼續(xù)聘用。

(三)薪酬待遇

詳見崗位表中的崗位薪酬(注明的薪金均為稅前數)。

九、紀律、監(jiān)督與注意事項

(一)考生在招聘期間聯系方式要保持暢通,凡在規(guī)定時間內,未領取有關資料,未按有關規(guī)定參加筆試、面試、體檢、考核的,均視為自動棄權。

(二)報考者要對自己所提交信息的真實性負責,凡在招聘工作的任何環(huán)節(jié)中發(fā)現弄虛作假和違反招聘紀律的,一律取消其考試或招聘資格。

(三)招聘工作的相關信息、通知在中國三江人才網上公布,請考生自行關注和查詢。

十、注意事項

    本公告未盡事宜,由江安縣國資金融服務中心負責解釋。

政策咨詢電話:0831-2626615(江安縣國資金融服務中心)

報名咨詢電話:0831-2600085(江安縣委組織部)

十一、監(jiān)督

此次招聘工作實行全過程監(jiān)督。在招聘過程中如有違紀違規(guī)行為,一經發(fā)現,嚴肅查處。

監(jiān)督電話:0831-2624444(中共江安縣紀委)

 

 

附件:1.江安縣2024年第一次縣屬國有企業(yè)領導人員招聘崗位表

2.江安縣2024年公開招聘縣屬國有企業(yè)領導人員報名信息表(點擊下載)

 

中共江安縣委組織部

江安縣人力資源和社會保障局

江安縣國資金融服務中心

2024年6月7日

 

附件1

江安縣2024年第一次縣屬國有企業(yè)領導人員招聘崗位表

序號

公司

名稱

崗位職務

招聘名額

崗位薪酬

任期期限及激勵

任職崗位基本要求

任職崗位具體條件

備注

年齡

學歷

專業(yè)要求

1

江安首誠資產經營管理集團有限公司

總經理

1

約45萬元(基薪40%+績效薪酬50%+任期激勵10%,稅前)

每屆任期3年,期滿合格可連選連任。每屆任期滿后,連續(xù)3年經考核任務完成且合格的,按對應崗位年度薪酬10%*3年(稅前)給予任期激勵兌現

45周歲及以下

大學本科(學士)及以上

本科(門類):經濟學
研究生(門類):經濟學

1.身體健康,熟悉國家相關經濟政策及法律法規(guī),較強的開拓及統籌、決策能力,良好的溝通表達、公關交流能力,團隊合作及敬業(yè)精神;
2.曾擔任過機關事業(yè)單位科級(參照科級管理)領導2年以上的干部,且自愿辭去公職的;任縣(區(qū))屬國有一級企業(yè)副職滿2年或正職滿1年的;任市屬及以上國有企業(yè)一級公司中層以上干部和二級公司負責人等相當層次職務人員滿1年的(其中,市屬國企一級公司中層副職和二級公司副職等相當層次職務人員需擔任同級2年以上);面向社會公開招選聘的,為規(guī)模以上民營企業(yè)有經營管理經歷人員,企業(yè)副職經歷應滿3年以上或正職經歷應滿2年以上,有較好的工作業(yè)績;

3.無國家有關法律、法規(guī)規(guī)定的不得擔任公司董事、監(jiān)事及高級管理人員的情形。

江安首誠資產經營管理集團有限公司于2019年9月正式成立,注冊資本20000萬元(江安縣財政局出資),隸屬江安縣人民政府的國有獨資企業(yè),公司注冊地:江安縣江安鎮(zhèn)竹都大道西段149號。主要負責投融資、國有資產經營管理和市場化運營等工作。

2

江安首誠資產經營管理集團有限公司

副總經理

1

約35萬元,(基薪40%+績效薪酬50%+任期激勵10%,稅前)

40周歲及以下

大學本科(學士)及以上

本科:(門類)經濟學,(一級學科)法學;
研究生:(門類)經濟學,(一級學科)法學、法律

1.身體健康,熟悉國家相關經濟政策及法律法規(guī),較強的開拓及統籌、決策能力,良好的溝通表達、公關交流能力,團隊合作及敬業(yè)精神;
2.在機關事業(yè)單位工作4年以上干部職工,且自愿辭去公職的;任縣(區(qū))屬國有一級企業(yè)中層正職以上職務滿2年的;市屬及以上國有企業(yè)一級公司主管以上職工和二級公司高管等相當層次職務人員需擔任同級2年以上,正職及以上滿1年;面向社會公開招選聘的,為規(guī)模以上民營企業(yè)中層正職以上人員,任職中層正職經歷應滿4年以上,有較好的工作業(yè)績;  
3.具有3年以上企業(yè)投融資經歷或從事金融行業(yè)2年以上經歷;
4.無國家有關法律、法規(guī)規(guī)定的不得擔任公司董事、監(jiān)事及高級管理人員的情形。

3

江安城交建設工程集團有限公司

副總經理

1

40周歲及以下

大學本科(學士)及以上

本科(一級學科):土木類
研究生(一級學科):土木工程、土木水利

1.身體健康,熟悉國家相關經濟政策及法律法規(guī),較強的開拓及統籌、決策能力,良好的溝通表達、公關交流能力,團隊合作及敬業(yè)精神;
2.在機關事業(yè)單位工作4年以上干部職工,且自愿辭去公職的;任縣(區(qū))屬國有一級企業(yè)中層正職以上職務滿2年的;市屬及以上國有企業(yè)一級公司主管以上職工和二級公司高管等相當層次職務人員需擔任同級2年以上,正職及以上滿1年;面向社會公開招選聘的,為規(guī)模以上民營企業(yè)中層正職以上人員,任職中層正職經歷應滿4年以上,有較好的工作業(yè)績;
3.具有5年以上公路工程項目或市政房建項目管理經歷;
4.無國家有關法律、法規(guī)規(guī)定的不得擔任公司董事、監(jiān)事及高級管理人員的情形。

江安城交建設工程集團有限公司為縣屬國有控股公司,注冊資本10億元,公司位于江安縣江安鎮(zhèn)竹都大道東段竹都大廈B區(qū)三樓東側,資產377.78億元,已獲AA+信用評級,主要負責全縣城市和交通基礎設施投融資及建設,負責相關資產及項目市場化運營,現有職工59人。

4

江安新能建設發(fā)展有限公司

副總經理

1

40周歲及以下

大學本科(學士)及以上

本科:(門類)經濟學,(一級學科)土木類
研究生:(門類)經濟學,(一級學科)土木工程、土木水利

1.身體健康,熟悉國家相關經濟政策及法律法規(guī),較強的開拓及統籌、決策能力,良好的溝通表達、公關交流能力,團隊合作及敬業(yè)精神;

2.在機關事業(yè)單位工作4年以上干部職工,且自愿辭去公職的;任縣(區(qū))屬國有一級企業(yè)中層正職以上職務滿2年的;市屬及以上國有企業(yè)一級公司主管以上職工和二級公司高管等相當層次職務人員需擔任同級2年以上,正職及以上滿1年;面向社會公開招選聘的,為規(guī)模以上民營企業(yè)中層正職以上人員,任職中層正職經歷應滿2年以上,有較好的工作業(yè)績;

3.具有3年以上企業(yè)投融資經歷或從事金融行業(yè)2年以上經歷;

4.無國家有關法律、法規(guī)規(guī)定的不得擔任公司董事、監(jiān)事及高級管理人員的情形。

江安新能建設發(fā)展有限公司注冊成立于2020年1月9日,注冊資本10000萬元,實繳資本10000萬元。主要職責:江安經開區(qū)投資、建設、運營服務和資產管理的重要實施主體及資本運作的綜合性運營平臺;統籌園區(qū)運營和投資領域,為江安經開區(qū)奮力構建千億級園區(qū)創(chuàng)造良好的投資環(huán)境。

5

江安縣農業(yè)融資擔保有限責任公司

總經理

1

約36萬元(基薪40%+績效薪酬50%+任期激勵10%,稅前)

40周歲及以下

大學本科(學士)及以上

本科(門類):經濟學
研究生(門類):經濟學

1.身體健康,熟悉國家相關經濟政策及法律法規(guī),較強的開拓及統籌、決策能力,良好的溝通表達、公關交流能力,團隊合作及敬業(yè)精神;
2.曾擔任過機關事業(yè)單位科級(參照科級管理)領導2年以上的干部,且自愿辭去公職的;任縣(區(qū))屬國有一級企業(yè)副職滿2年或正職滿1年的;任市屬及以上國有企業(yè)一級公司中層以上干部和二級公司負責人等相當層次職務人員;面向社會公開招選聘的,為規(guī)模以上民營企業(yè)有經營管理經歷人員,企業(yè)副職以上經歷應滿2年以上,有較好的工作業(yè)績;
3.應具有金融機構(銀行、擔保、保理、小貸等)經營管理從業(yè)經歷累計5周年以上,且市級金融機構任中層及以上經歷2周年以上或縣級金融機構任高管經歷2周年以上;4.無國家有關法律、法規(guī)規(guī)定的不得擔任公司董事、監(jiān)事及高級管理人員的情形。

農擔公司于2016年8月成立,由三家縣屬國有公司分別按5:3:2共同出資1億元,是宜賓市第一家縣級獨立擔保公司。農擔公司以服務“三農”和小微企業(yè)、助力鄉(xiāng)村振興為根本定位,是支農支小、扶助小微發(fā)展的平臺,是企業(yè)與銀行之間的金融橋梁,為銀行分險、企業(yè)增信。目前公司主要為縣域“三農”和小微提供融資擔保。

說明:1.試用期滿考核不合格的,予以解聘。2.面試成績低于70分,不予聘用。

來源:https://www.ybrc128.com/exam/20803_1.html
來源:本站采編

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