為加快推進(jìn)龍眼井污水處理廠正常運(yùn)行，使園區(qū)廢水得到有效治理，根據(jù)《安居區(qū)龍眼睛污水處理廠選聘廠長和化驗(yàn)、專技維修、運(yùn)行人員實(shí)施方案》，本著公開、公正、擇優(yōu)的原則,現(xiàn)將面向社會(huì)公開選聘安居區(qū)龍眼井污水處理廠選聘廠長和化驗(yàn)、專技維修、運(yùn)行等人員有關(guān)事宜公告如下：
一、選聘崗位、名額和實(shí)施單位
選聘人員18名。其中：廠長1名；化驗(yàn)員3名；專技維修人員3名（運(yùn)行、機(jī)修、電工各1名）；運(yùn)行人員9名；辦公室文員2名。本次選聘工作由主管部門遂寧市安居區(qū)住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局（以下簡稱“住建局”）組織實(shí)施。
二、選聘對(duì)象、范圍和條件
�。ㄒ唬┻x聘范圍：面向全國
�。ǘ⿳徫粭l件：
1.廠長1名。
�。�1）基本條件。
遵紀(jì)守法，品行端正，誠信廉潔，勤奮敬業(yè)，團(tuán)結(jié)合作，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，有良好的職業(yè)素養(yǎng)。
具有較高的政治素質(zhì)，堅(jiān)決執(zhí)行黨的路線方針政策，嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，堅(jiān)持企業(yè)的社會(huì)主義方向，全心全意依靠職工群眾辦企業(yè)，維護(hù)企業(yè)和諧穩(wěn)定，具有搞好企業(yè)的強(qiáng)烈事業(yè)心和責(zé)任感，認(rèn)真履行政治責(zé)任、經(jīng)濟(jì)責(zé)任和社會(huì)責(zé)任。
有較突出的工作業(yè)績，有較強(qiáng)的決策判斷能力、經(jīng)營管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力、處理復(fù)雜問題和突發(fā)事件的能力。
④具有履行職責(zé)所需要的專業(yè)知識(shí)，熟悉國家宏觀經(jīng)濟(jì)政策和相關(guān)法律，熟悉國內(nèi)外市場和相關(guān)行業(yè)情況。
�、菥哂辛己玫穆殬I(yè)道德素養(yǎng)，遵紀(jì)守法，勤勉盡責(zé)，團(tuán)結(jié)合作，廉潔從業(yè)，作風(fēng)形象和職業(yè)信譽(yù)好。
�、蘧哂辛己玫男睦硭刭|(zhì)和能夠正常履職的身體素質(zhì)�！�
�、哂邢铝星樾沃坏�，不能報(bào)考：
a.有因個(gè)人原因，導(dǎo)致企業(yè)經(jīng)營管理不善，發(fā)生安全、質(zhì)量等重大責(zé)任事故，或出現(xiàn)嚴(yán)重虧損，或造成企業(yè)資產(chǎn)嚴(yán)重流失和重大經(jīng)濟(jì)損失記錄的；
b.個(gè)人在企業(yè)經(jīng)營管理活動(dòng)中有重大弄虛作假記錄的；
c.國家法律法規(guī)、黨紀(jì)政紀(jì)和有關(guān)政策另有規(guī)定不能擔(dān)任企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的。
（2）具體條件。大專以上學(xué)歷；有2年以上污水廠廠長工作經(jīng)歷，或者3年以上污水廠運(yùn)行主管工作經(jīng)歷；年齡在35歲--55歲。
2.辦公室文員、化驗(yàn)員、專技維修人員、運(yùn)行人員。
�。�1）辦公室文員基本條件（2名）。
①學(xué)歷：大專及以上學(xué)歷。
②工作經(jīng)歷：具有2年及以上本崗位相關(guān)工作經(jīng)歷。
③政治思想及社會(huì)關(guān)系：具有較高的思想政治素質(zhì)，廉潔自律。
④工作能力及要求：具備較強(qiáng)綜合統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)、管理能力。熟悉人事工作、后勤保障工作及行政工作。熟悉辦公室行政管理知識(shí)及工作流程，熟悉公文寫作格式，具備基本商務(wù)信函寫作能力，熟練運(yùn)用OFFICE等辦公軟件；工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直，具備較強(qiáng)的書面和口頭表達(dá)能力。
⑤年齡要求：30歲以下（含30周歲）。
�。�2）化驗(yàn)員具體條件（3名）。
�、賹W(xué)歷：大專及以上學(xué)歷，具有化學(xué)分析、環(huán)境工程等相關(guān)專業(yè)。
�、诠ぷ鹘�(jīng)歷：具有與本崗位相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
�、壅嗡枷爰吧鐣�(huì)關(guān)系：具有較高的思想政治素質(zhì)，廉潔自律。
�、芄ぷ髂芰耙螅菏煜び嘘P(guān)產(chǎn)品規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)；熟練使用常規(guī)測量器具;熟悉掌握檢驗(yàn)測量方法；能解決生產(chǎn)過程中的技術(shù)問題和按要求改進(jìn)生產(chǎn)工藝。工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)，執(zhí)行力強(qiáng)。
�、菽挲g要求：35歲以下（含35周歲）。
（3）專技維修人員3名（運(yùn)行、機(jī)修、電工各1名）。
�、賹W(xué)歷：大專及以上學(xué)歷，對(duì)應(yīng)的環(huán)境工程或機(jī)械、電氣、化工相關(guān)專業(yè)。
�、诠ぷ鹘�(jīng)歷：具有在自來水供水廠或污水處理廠同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；有電工及機(jī)修相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
③政治思想及社會(huì)關(guān)系：具有較高的思想政治素質(zhì)，廉潔自律。
�、芄ぷ髂芰耙螅菏煜の鬯幚碓O(shè)備結(jié)構(gòu)、技術(shù)性能和設(shè)備拆卸、組裝。能解決生產(chǎn)過程中的一般性故障。工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)，執(zhí)行力強(qiáng)。
�、菽挲g要求：年齡20-55歲。
�。�4）運(yùn)行人員具體條件（9名）。
�、賹W(xué)歷：高中、職高及以上文化。
�、谡嗡枷爰吧鐣�(huì)關(guān)系：具有較高的思想政治素質(zhì)，廉潔自律。
�、酃ぷ髂芰耙螅菏煜の鬯幚砉に�，能熟練污水處理設(shè)備儀器，處理一般故障。工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)，執(zhí)行力強(qiáng)。
�、苣挲g要求：年齡18-55歲。
�。�5）共同條件：
①報(bào)考者應(yīng)同時(shí)具備的條件：
a.具有中華人民共和國國籍，熱愛社會(huì)主義祖國，擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨，遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)。
b.身體健康，能正常履行選聘崗位職責(zé)。
c.具備本具體選聘崗位要求的條件和資格。
�、谟邢铝星闆r之一者，不得報(bào)考：
a.曾受過各類刑事處罰或被開除公職的；
b.有犯罪、吸毒史以及從原工作單位辭職或受過紀(jì)律處分等其它不良記錄的；
c.在人事考試中違規(guī)違紀(jì)被取消聘用資格的；
d.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的；
e.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的；
f.其他有違反有關(guān)規(guī)定不適宜報(bào)考的。
三、選聘程序
（一）信息發(fā)布。由區(qū)住建局、區(qū)人才服務(wù)中心在“遂寧市人事人才培訓(xùn)與人事考試網(wǎng)”向社會(huì)發(fā)布公開選聘公告。
�。ǘ┙M織報(bào)名。
1.報(bào)名方式：由區(qū)住建局組織網(wǎng)上報(bào)名；
2.報(bào)名時(shí)間：2016年12月9日至2016年12月18日；
3.報(bào)名要求：報(bào)考者限報(bào)一個(gè)職位，報(bào)名須登錄遂寧市人事人才培訓(xùn)與人事考試網(wǎng)，下載并填好《安居區(qū)龍眼井污水處理廠員工應(yīng)聘表》（詳見附件），連同個(gè)人簡歷（個(gè)人簡歷包括個(gè)人基本情況、工作經(jīng)歷及證明材料、個(gè)人成績等信息）及本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、有關(guān)職稱或職（執(zhí)）業(yè)資格證書掃描件發(fā)至郵箱：
281344959@QQ.com，考試時(shí)帶上身份證及學(xué)歷學(xué)位證書、有關(guān)職稱或職（執(zhí)）業(yè)資格證書原件。
�。ㄈ┵Y格初審。2016年12月19日，在區(qū)住建局3樓會(huì)議室，由住建局對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格初審（資格審查將貫穿于選聘全過程）。報(bào)考者經(jīng)資格初審合格后方能領(lǐng)取準(zhǔn)考證（筆試時(shí)間“初定為12月20日”、筆試地點(diǎn)“初定為安居職高”詳見準(zhǔn)考證，面試另行通知）。
�。ㄋ模┻x聘方式。
1.由區(qū)住建局負(fù)責(zé)組織選聘，采取“筆試+結(jié)構(gòu)化面試”的方式進(jìn)行。
2.筆試主要測試應(yīng)試者企業(yè)管理及行政職業(yè)能力；面試 主要測試應(yīng)試者組織、管理、應(yīng)變等能力。
3.筆試總分100分，按50%計(jì)入總成績；結(jié)構(gòu)化面試總分100分，按50%計(jì)入總成績。
�。ㄎ澹┙M織考察。依據(jù)考試總成績，從高分到低分對(duì)選聘各職位分別按1:2的比例確定考察對(duì)象（入闈最后一名成績并列者一并進(jìn)入）。由區(qū)住建局負(fù)責(zé)考察，向選聘領(lǐng)導(dǎo)小組提出廠長、辦公室文員、化驗(yàn)員、專技維修人員、運(yùn)行人員等建議人選。
�。┐_定人選。選聘領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)考察情況和考試成績，研究確定廠長、辦公室文員、化驗(yàn)員、專技維修人員、運(yùn)行人員等人選。
�。ㄆ撸┻M(jìn)行體檢。由區(qū)住建局組織體檢。因體檢不合格出現(xiàn)的缺額，由選聘領(lǐng)導(dǎo)小組按考察情況研究決定是否遞補(bǔ)人選。
（八）進(jìn)行公示。經(jīng)選聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定后，由區(qū)住建局、區(qū)人才服務(wù)中心對(duì)聘用人選通過遂寧市人事人才培訓(xùn)與人事考試網(wǎng)進(jìn)行為期3天的公示。
四、辦理手續(xù)
�。ㄒ唬┕酒陂g未發(fā)現(xiàn)影響任用問題的，由住建局與聘用人選簽訂試用合同。
�。ǘ⿲�(duì)公開選聘的人員實(shí)行3個(gè)月的試用期。試用期間，按照有關(guān)規(guī)定享受相應(yīng)的崗位待遇。試用期滿后，由區(qū)住建局對(duì)聘用人員進(jìn)行全面考察，經(jīng)考察勝任本職的，依法履行正式聘任手續(xù)。經(jīng)考察不能勝任本職的，按聘用協(xié)議予以解聘。聘任后待遇：
廠長：3000-4000 元/月；
辦公室文員：2000-3000元/月；
化驗(yàn)員：2000-3000元/月；
專技維修人員：2000-3000元/月；
運(yùn)行人員： 2000-3000元/月。
�。ㄈ┤缫蛭鬯幚砥髽I(yè)改制或委托第三方管理運(yùn)營，受聘人員可以自愿選擇是否留任，愿意留任的員工根據(jù)第三方管理的企業(yè)要求擇優(yōu)錄用，工資待遇由新運(yùn)營單位按相關(guān)管理規(guī)定重新確定績效、工資和勞動(dòng)人事制度管理，選擇不再留任或未被第三方企業(yè)錄用的按企業(yè)用工相關(guān)規(guī)定解除勞務(wù)合同并支付辭退費(fèi)用。
五險(xiǎn)一金按國家政策規(guī)定執(zhí)行。
五、組織領(lǐng)導(dǎo)
成立安居區(qū)龍眼井污水處理廠工作人員選聘領(lǐng)導(dǎo)小組：
組 長：黃 健 區(qū)人民政府常務(wù)副區(qū)長
副組長：冷強(qiáng)軍 區(qū)人民政府副區(qū)長
成 員：李 建 區(qū)委組織部副部長，區(qū)人社局局長
楊 林 區(qū)住建局局長
楊山林 區(qū)住建局總工
楊 俊 區(qū)人才辦副主任
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領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在區(qū)住建局，主任由楊林兼任，副主任由區(qū)人社局黨組成員、區(qū)人才辦副主任楊俊、區(qū)住建局總工程師楊山林擔(dān)任，區(qū)住建局吳小平為成員。
六、工作紀(jì)律
嚴(yán)格按照有關(guān)人事紀(jì)律規(guī)定進(jìn)行，任何單位或個(gè)人弄虛作假、徇私舞弊，一經(jīng)查實(shí)取消當(dāng)事人選聘資格，并追究有關(guān)人員責(zé)任。
七、本公告由遂寧市安居區(qū)住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話：0825—8663289；周末聯(lián)系號(hào)碼：15181939246
附表：安居區(qū)龍眼井污水處理廠員工應(yīng)聘表
