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四川省廣元市川師大萬達(dá)中學(xué)2015年公開考核招聘高中教師公告(3)

2015-03-18來源:本站采編

公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、出生年月、畢業(yè)院校、專業(yè)、學(xué)歷、職稱、執(zhí)業(yè)資格證書、考試成績等,并公布監(jiān)督舉報電話接受社會監(jiān)督。舉報者應(yīng)以真實姓名實事求是地反映問題,并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。

對公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實據(jù)、不符合報考條件的,取消被公示人擬聘資格;對反映有嚴(yán)重問題,但一時難以查實或難以否定的,暫予聘用;但一經(jīng)核實不符合報考條件的,取消聘用資格。

公示前,因取消擬聘資格、考生自動放棄等原因產(chǎn)生的空額,應(yīng)按照參加該崗位面試考生的考試總成績,從高分到低分依次等額遞補人選進(jìn)行體檢和考核;如所有參加該崗位面試的人員體檢、考核均不合格或無人可遞補,則不再遞補。公示之日起,因各種原因產(chǎn)生的空額,均不再遞補。

八、辦理聘用手續(xù)。經(jīng)公示無異議者,由主管部門負(fù)責(zé)對報考人員所提供材料的真實性進(jìn)行審查,并在匯總后將擬聘用人員的相關(guān)材料報利州區(qū)人力資源和社會保障局審核確認(rèn)。通過利州區(qū)人力資源和社會保障局審核確認(rèn)的擬聘用人員,取得聘用人員資格。

用人單位憑利州區(qū)人力資源和社會保障局的確認(rèn)文件,通知取得聘用資格的人員在規(guī)定的時間內(nèi)到單位報到,簽訂聘用合同,并按照有關(guān)規(guī)定辦理聘用等手續(xù)。

逾期不能按要求提供上述材料的以及通過利州區(qū)人力資源和社會保障局審核確認(rèn)后,未按規(guī)定時間報到的,視為自動放棄,取消其聘用人員資格。

九、相關(guān)事項提示

(一)考生應(yīng)樹立誠信考試光榮、違紀(jì)舞弊可恥的理念,遵守公告,公平競爭,正確面對考試結(jié)果。

(二)請報考者報名時最好留下兩種聯(lián)系方式,在招聘期間不要變更所留電話號碼,并保持通訊暢通。因無法與報考者取得聯(lián)系所造成的后果,由報考者自行負(fù)責(zé)。

(三)本次考試不指定輔導(dǎo)用書,我區(qū)各級政府部門未舉辦也未委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

十、紀(jì)律與監(jiān)督。在公開招聘中,應(yīng)確保信息、過程、結(jié)果公開,接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督。對違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員一經(jīng)查實,取消其聘用資格,并對相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。凡違反《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部第6號令)第三十條和考風(fēng)考紀(jì)規(guī)定,特別是不按公告規(guī)定進(jìn)行資格審查的,按原省人事廳、省監(jiān)察廳印發(fā)的《四川省人事考試違規(guī)違紀(jì)行為處理辦法(試行)》和原人事部第6號令第三十條、第三十一條等規(guī)定嚴(yán)肅處理,情節(jié)嚴(yán)重的,給予政紀(jì)黨紀(jì)處分,構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。

十一、政策咨詢及監(jiān)督電話

本公告中涉及的招聘崗位、招聘條件、報名、資格審查、考試、體檢、考核等事宜,請向主管部門咨詢。未盡事宜,由利州區(qū)人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋。

(一)政策咨詢電話(區(qū)號0839)

廣元市利州區(qū)人力資源和社會保障局:3264770

廣元市利州區(qū)教育局:3309827

(二)監(jiān)督電話(區(qū)號0839)

廣元市利州區(qū)監(jiān)察局:3267755

附件:1.四川省廣元市川師大萬達(dá)中學(xué)2015年上半年公開考核招聘高中教師崗位一覽表

2.廣元市利州區(qū)事業(yè)單位公開考核招聘工作人員報名表

2015年3月18日

來源:本站采編

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