（二）考核程序

1、資格初審

縣教育局根據(jù)引進(jìn)條件對(duì)報(bào)名人員自薦材料進(jìn)行初審，初審?fù)ㄟ^(guò)者進(jìn)入資格復(fù)審。

2、資格復(fù)審

縣教育局組織各學(xué)科專(zhuān)家對(duì)自薦材料進(jìn)行復(fù)審，擇優(yōu)確定進(jìn)入業(yè)務(wù)考核人員，進(jìn)入業(yè)務(wù)考核人員由縣教育局以電話(huà)或短信方式直接通知。

3、現(xiàn)場(chǎng)驗(yàn)證

經(jīng)確認(rèn)為進(jìn)入業(yè)務(wù)考核的人員，按照教育局電話(huà)或短信通知時(shí)間到郫縣教育局人事科進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)驗(yàn)證�，F(xiàn)場(chǎng)驗(yàn)證時(shí)持有效的居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證、職稱(chēng)證原件（若未取得職稱(chēng)證書(shū)，須提供職稱(chēng)文件原件或加蓋有縣級(jí)教育部門(mén)鮮章的職稱(chēng)文件復(fù)印件），在自薦書(shū)中提供的各類(lèi)榮譽(yù)證書(shū)原件及論文、論著發(fā)表刊物的原件（或出版社的用稿證明原件），近期二寸免冠照片1張。驗(yàn)證確認(rèn)后進(jìn)入業(yè)務(wù)考核。

4、業(yè)務(wù)考核

業(yè)務(wù)考核由模擬講課和現(xiàn)場(chǎng)答辯兩部分組成（小學(xué)音樂(lè)、小學(xué)美術(shù)、小學(xué)體育另加考才藝）。考評(píng)小組將根據(jù)考核結(jié)果，擇優(yōu)確定擬聘用人員（優(yōu)秀等級(jí)由考評(píng)組集體確定）。擬聘用人員在郫縣教育網(wǎng)進(jìn)行公示。

（三）體檢

考核擬聘用人員需進(jìn)行統(tǒng)一體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《四川省申請(qǐng)認(rèn)定教師資格人員體檢辦法》規(guī)定執(zhí)行。體檢安排在公示擬聘用人員時(shí)一并告知。

四、聘用及待遇

1、引進(jìn)的教師占用事業(yè)編制，納入縣財(cái)政供給。

2、與郫縣教育局教師管理中心簽訂聘用合同，由縣教師管理中心派遣到學(xué)校具體工作崗位工作。

3、崗位聘用、工資福利待遇按現(xiàn)行政策規(guī)定執(zhí)行。

4、引進(jìn)的教師，不解決配偶問(wèn)題。

5、引進(jìn)的教師，在郫縣教育系統(tǒng)服務(wù)未滿(mǎn)五年不得申請(qǐng)調(diào)動(dòng)。

五、監(jiān)督機(jī)制

為保證引進(jìn)工作公平、公正，在引進(jìn)期間，郫縣紀(jì)委將會(huì)全程參與，監(jiān)督、指導(dǎo)引進(jìn)工作。

六、注意事項(xiàng)

1、應(yīng)聘人員提供的信息和材料必須真實(shí)完整，資格審查工作將貫穿公開(kāi)引進(jìn)的全過(guò)程。如發(fā)現(xiàn)弄虛作假者，將隨時(shí)取消考核或聘用資格，所造成的一切損失由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

2、未按規(guī)定時(shí)間參與現(xiàn)場(chǎng)驗(yàn)證和業(yè)務(wù)考核者，視為自動(dòng)放棄。

3、特別提示：請(qǐng)應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間務(wù)必保持通訊暢通，以便聯(lián)絡(luò)。

七、本公告解釋權(quán)歸郫縣人力資源和社會(huì)保障局、郫縣教育局所有。

八、聯(lián)系方式

郫縣教育局聯(lián)系人：黃老師 聯(lián)系電話(huà)：028—87958571

蘭老師 聯(lián)系電話(huà)：028—87931823

應(yīng)聘教師需提供的榮譽(yù)證書(shū)材料列表（最新）

郫縣人力資源和社會(huì)保障局

郫縣教育局

2015年4月8日