（二）面試

（1）面試人員確定：應聘者符合招聘條件的，按與招聘人數(shù) 5 :1的比例確定面試人員。報名人數(shù)小于招聘人數(shù)5倍但達到3倍時所有應聘者均進入面試（小于3倍的，不進行面試，并取消該職位）；大于招聘人數(shù)5倍的，按招聘優(yōu)先條件（見附件“其他條件”）確定前5名進入面試，進入面試人員名單在瀘州教育網(wǎng)和瀘州高中學校網(wǎng)上公示。

（2）面試時間：2015年5月9日。

（3）根據(jù)面試成績從高到低確定擬招聘體檢人員，并在瀘州教育網(wǎng)和瀘州高中學校網(wǎng)上公示。

（三）體檢

對擬招聘體檢人員，由學校組織到指定醫(yī)院體檢。體檢項目和標準參照人事部、衛(wèi)生部《關于印發(fā)<公務員錄用體檢通用標準（試行）>的通知》確定。體檢不合格者取消應聘資格。

應聘者對體檢結論有疑問時，允許提出復檢要求。復檢要求應在接到體檢結論之日起兩日內(nèi)提出，復檢只能進行一次，體檢結果以復檢結論為準。

應聘者未按規(guī)定時間到指定地點以及未在規(guī)定的期限內(nèi)完成規(guī)定項目體檢的，視為自動棄權。

（四）考核

對體檢合格應聘者參加工作以來的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績、心理健康等情況進行考核，并復查有關報考條件

（五）遞補

因體檢、考核等不合格或個人放棄等原因出現(xiàn)的空額，學校按面試成績依次遞補。

（六）公示與聘用

1．通過面試、體檢、考核等合格的應聘者，在瀘州教育網(wǎng)和瀘州高中學校網(wǎng)站上公示7天。公示無異議后，學校按規(guī)定程序辦理占編聘用等有關手續(xù)。受聘教師應當先依法終止或者解除與原單位的聘用合同，不能在規(guī)定期限內(nèi)解除或終止與原單位的聘用合同，不予聘用。因應聘教師個人或單位或主管部門原因，無法辦理占編聘用手續(xù)的，責任由應聘者負責，終止辦理占編聘用手續(xù)。

2. 此次招聘的教師，實行專業(yè)技術職務評聘分開管理。

三、紀律與監(jiān)督

市教育局將派員參加整個招聘過程的指導和監(jiān)督。

為保證招考工作的順利進行，維護招考工作的公開、公平、公正，必須嚴格遵守工作紀律。對違反規(guī)定，弄虛作假聘用的人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，即取消聘用資格，并追究有關人員的責任。

本招聘公告由本校負責解釋。

附件：瀘州高中2015年直接考核招聘在職在編教師情況表

2015年4月22日