2015-04-24來源:本站采編
西南交通大學(xué)中國高鐵發(fā)展戰(zhàn)略研究中心是學(xué)校應(yīng)國家建設(shè)絲綢之路經(jīng)濟(jì)帶和構(gòu)建21世紀(jì)海上絲綢之路戰(zhàn)略而成立的跨國、跨校、跨學(xué)科的研究平臺。中心將從政治學(xué),經(jīng)濟(jì)學(xué),社會學(xué),人類學(xué),以及國際問題研究,族群研究,宗教研究等跨學(xué)科和綜合視角對與中國高鐵走向世界相關(guān)的問題和課題展開研究,致力于打造與西南交通大學(xué)強(qiáng)大的軌道交通技術(shù)平臺相對稱的國際問題研究和社會科學(xué)研究的新平臺,使之成為有世界影響力的、中國特色的國家智庫之一。
招聘崗位 |
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序號 |
崗位名稱 |
工作職責(zé) |
應(yīng)聘人員條件 |
招聘數(shù)量 |
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1 |
研究助理崗 |
(1)、負(fù)責(zé)媒體聯(lián)絡(luò)以及公共關(guān)系業(yè)務(wù)流程,撰寫新聞通稿,負(fù)責(zé)研究中心新媒體推廣; (2)、負(fù)責(zé)研究中心網(wǎng)站建設(shè)規(guī)劃及運(yùn)營維護(hù),與網(wǎng)站開發(fā)者及運(yùn)維方及時溝通,傳達(dá)研究中心需求,并評估合作方工作; (3)、負(fù)責(zé)研究中心宣傳資料的文案撰寫,負(fù)責(zé)或參與宣傳品的策劃、設(shè)計; (4)、參與科研情報的收集整理工作,幫助撰寫業(yè)內(nèi)及科研動態(tài)報告,利用文獻(xiàn)管理軟件,開展科研文獻(xiàn)的整合、分享和利用。 |
(1)、碩士研究生及以上學(xué)歷,傳播學(xué)、新聞學(xué)、廣告學(xué)專業(yè); (2)、具備一定的文字功底,能夠獨立撰寫相關(guān)方案,有較強(qiáng)執(zhí)行能力,并具備良好的策略思考能力; (3)、具備互聯(lián)網(wǎng)知識和意識,熟悉互聯(lián)網(wǎng)環(huán)境及其發(fā)展,具有一定的推廣意識和媒體推廣經(jīng)驗,能夠熟練使用社會化媒體開展推廣工作。有獨立主持網(wǎng)站建設(shè)以及網(wǎng)站運(yùn)維相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先; (4)、具備一定的情報檔案意識,能夠熟練利用互聯(lián)網(wǎng)、圖書館、專業(yè)會議等各種渠道,收集整理科研情報文獻(xiàn)檔案,并能夠利用專業(yè)軟件,組織開展文獻(xiàn)、情報的整合利用,有參與各級各類課題項目工作的經(jīng)驗者優(yōu)先; (5)、具備一定的平面設(shè)計和策劃創(chuàng)意能力,能夠使用基本的制圖、制表軟件。 |
1 |
招聘辦法及工作程序 |
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序號 |
招聘工作內(nèi)容 |
起止時間 |
具體安排 |
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1 |
接收求職簡歷 |
自信息發(fā)布之日-2015年5月31日 |
求職人員通過電子郵件將簡歷、相關(guān)代表作電子版投送至: chengzhongxing@yeah.net |
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2 |
初審求職人員 |
即收即審 |
招聘工作小組對求職人員的基本材料進(jìn)行初期審核,確認(rèn)參加面試人員名單 |
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3 |
面試、試講、技能測試 |
視情況安排 |
根據(jù)招聘工作小組的電話通知,應(yīng)聘人員到指定地點參加面試,地點另行通知 |
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4 |
召開招聘工作小組會議 |
視情況安排 |
根據(jù)面試情況決定擬聘人員 |
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5 |
提交擬聘人選 |
名單擬定后上報 |
將擬聘人員基本情況及擬聘結(jié)果報學(xué)校人事處 |
應(yīng)聘信息、資料投遞
聯(lián)系人:甄老師、程老師
電子郵件: chengzhongxing@yeah.net
招聘信息截止時間:2015年5月31日。
應(yīng)聘人員信息反饋
應(yīng)聘人員投遞資料概不退回。在接收求職簡歷時間截止日內(nèi),未收到招聘單位通知者,請自行聯(lián)系其他單位。
其他信息
受聘人員按照《西南交通大學(xué)專職科研崗位設(shè)置及聘用管理辦法(試行)》(西交校人【2014】12號)進(jìn)行崗位管理。
中國高鐵發(fā)展戰(zhàn)略研究中心
2015年4月24日
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