號高新區(qū)管理委員會。

3.報名方式：采取現(xiàn)場報名方式進行。

4.報名材料：報名時需提交《綿陽高新區(qū)2015年公開選調(diào)工作人員報名表》（附件2）一式兩份；第二代有效身份證(不含過期身份證、第一代居民身份證）原件及復印件；畢業(yè)證原件及復印件；教師資格證原件及復印件；在編在職中學教師證明材料；近3年學年度考核表復印件；教育教學業(yè)績證明材料原件及復印件；近期一寸彩色證件照3張。

（二）資格審查

報名資格審查合格的取得面試資格。進入面試人員的比例按選調(diào)名額與報名資格審查合格人數(shù)1：2的比例確定；達不到1：2的經(jīng)批準同意后可開考，但面試成績必須達到規(guī)定分數(shù)方可進入體檢環(huán)節(jié)。是否取得面試資格于2015年7月21日左右在綿陽高新區(qū)管委會網(wǎng)、綿陽高新人才網(wǎng)公布，不另外通知。

資格審查工作貫穿選調(diào)工作全過程，報考者本人要對所提供的證明材料真實性負責，在任何階段發(fā)現(xiàn)報考者不符合選調(diào)條件，弄虛作假的，均取消其選調(diào)資格。

（三）面試

領(lǐng)取面試通知和面試時間另行通知。

面試分說課、試教和綜合面試三個環(huán)節(jié)，一并進行。面試時間控制在20分鐘以內(nèi)，其中：說課試教15分鐘以內(nèi)，綜合面試5分鐘以內(nèi)。

面試總成績=說課試教成績×70%＋綜合面試成績×30%。

說課：考生談教材分析、重難點、教學方法以及教學設(shè)計等。

試教：考生將自己所設(shè)計的教學程序，以模擬課堂教學的形式，用微型課的方式展示出來。

綜合面試采取答辯形式進行，主要考察考生的綜合分析能力、邏輯思維能力、應(yīng)變能力、自我情緒控制能力、舉止儀表等。