為實現(xiàn)攀枝花學院“質(zhì)量立校、特色興校、人才強�！钡膽�(zhàn)略需要，根據(jù)《四川省人事廳 四川省機構編制委員會辦公室關于印發(fā)<四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法>的通知》（川人發(fā)[2006]9號）、《中共四川省委組織部 四川省人力資源和社會保障廳關于轉發(fā)<關于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知>的通知》（川人社發(fā)[2011]36號）和《攀枝花學院高層次人才引進管理暫行辦法》（攀學院[2013]15號）文件精神，按照“公開、公平、競爭、擇優(yōu)”的原則，經(jīng)市委編辦、市人力資源和社會保障局同意，我校擬面向社會直接考核招聘18名高層次人才。現(xiàn)將有關事項公告如下。

（本公告同時在四川省人事考試網(wǎng)（http://www.scpta.gov.cn/）、攀枝花人力資源和社會保障網(wǎng)(http://www.scpzh.lss.gov.cn)、攀西人才網(wǎng)(http://www.pxrc.com.cn)、攀枝花市人事考試網(wǎng)（http://www.pzhpta.gov.cn/）發(fā)布）

一、招聘崗位及人數(shù)

招聘崗位見《攀枝花學院2015年第二批公開考核招聘高層次人才崗位和條件要求一覽表》（以下簡稱《崗位和條件要求一覽表》，見附件1），人數(shù)共18名。

二、招聘方式、范圍及條件

（一）招聘方式

采取雙向選擇、直接考核的方式進行。

（二）招聘范圍

2016年應屆高校畢業(yè)生或符合崗位條件要求的社會在職、非在職人員。其中，2016年高校應屆畢業(yè)生必須在2016年7月31日前取得崗位條件要求的學歷學位等證書，并憑證書原件辦理聘用手續(xù)；其他人員必須在資格復審結束前提供崗位條件要求的學歷學位及職稱（執(zhí)業(yè)）資格等證書原件。

（三）報考條件

1. 政治立場堅定，遵紀守法，品行端正，熱愛黨的教育事業(yè)，身體健康、五官端正、思維敏捷、表達能力強，能為人師表。

2. 年齡條件：

博士研究生或具有正高專業(yè)技術職務任職資格人員，年齡45周歲以下（1969年10月8日以后出生）；

碩士研究生，年齡35周歲以下（1979年10月8日以后出生）；

碩士研究生且具有中級及以上專業(yè)技術職務任職資格人員，年齡40周歲以下（1974年10月8日以后出生）。

3. 具有履行招聘崗位職責的身體條件；

4. 符合《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》規(guī)定的條件要求。

5. 符合招聘崗位要求的其他資格和條件。

（四）有下列情形之一者，不得應聘：

1. 曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員。

2. 現(xiàn)役軍人。

3. 試用期內(nèi)的公務員、事業(yè)單位工作人員。

4. 公務員、事業(yè)單位工作人員被辭退未滿五年的。

5. 有違法、違紀行為正在接受審查的。

6. 尚未解除黨紀、政紀處分的。

7. 有其他違反國家法律、法規(guī)等行為的。

四、招聘程序

(一)報名

1. 報名時間：2015年9月18日——2015年10月8日。

2. 報名方式：采取網(wǎng)絡報名或現(xiàn)場報名方式進行。

3．報名辦法

（1）網(wǎng)絡報名：報名人員登錄

四川省人事考試網(wǎng)（http://www.scpta.gov.cn/）、

攀枝花人力資源和社會保障網(wǎng)(http://www.scpzh.lss.gov.cn)、

攀西人才網(wǎng)(http://www.pxrc.com.cn)、

攀枝花市人事考試網(wǎng)（http://www.pzhpta.gov.cn/）下載《攀枝花學院2015年第二批公開考核招聘高層次人才報名信息表》（以下簡稱《報名信息表》，見附件2），如實、準確填寫相關報名信息（每人限報一個崗位），并將《報名信息表》電子版發(fā)送到招聘單位電子郵箱（見附件1）。