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南充市教育和體育局2015年下半年公開考核招聘工作人員公告(1)

2015-10-13來源:本站采編

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》、《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》(川人發(fā)〔2006〕9號)文件規(guī)定,按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”原則,四川省南充師范學(xué)校等3個單位面向社會公開考核招聘6名事業(yè)單位工作人員,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

一、招聘單位基本情況

詳見本公告附件。

二、考核招聘對象、范圍及基本條件

(一)考核招聘對象和范圍

面向全國考核招聘2015年7月31日前取得畢業(yè)證、學(xué)位證的全日制碩士研究生及以上學(xué)歷的畢業(yè)生(學(xué)歷、學(xué)位含國家教育部留學(xué)服務(wù)中心認證的學(xué)歷、學(xué)位)并完全符合《公開考核招聘工作人員崗位和條件要求一覽表》(以下簡稱《崗位和條件要求一覽表》,詳見附件 )相關(guān)崗位條件要求和本公告其他要求的人員。報考者必須在報名前取得并實際持有符合崗位條件要求的畢業(yè)證、學(xué)位證和職稱資格等相關(guān)證書,并憑證書辦理確認等手續(xù)。未在規(guī)定時間取得并提供有關(guān)證書的,視為報考者自動放棄,責(zé)任自負。

(二)基本條件

1、報考者應(yīng)同時具備的條件:

(1)具有中華人民共和國國籍,熱愛社會主義祖國,擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產(chǎn)黨,遵紀(jì)守法,品行端正,有良好的職業(yè)道德,愛崗敬業(yè),事業(yè)心和責(zé)任感強。

(2)身體健康,體檢合格,能正常履行招聘崗位職責(zé)。

(3)具備本公告具體招聘崗位要求的條件和資格(詳見附件1:《崗位和條件要求一覽表》)。其中,報考者本人有效學(xué)位證上的學(xué)位,應(yīng)與報考崗位要求的“學(xué)位”相符;報考者本人有效的畢業(yè)證所載學(xué)歷和所獲專業(yè)名稱,應(yīng)與報考崗位的“學(xué)歷”和“專業(yè)條件”兩欄分別完全相符;不符者,請勿報考,否則取消報考或聘用資格的責(zé)任由報考者自負。

(4)委培、定向畢業(yè)生,須征得原委培、定向單位同意。

2、有下列情況之一者,不得報考:

(1)曾受過各類刑事處罰的。

(2)曾被開除公職的。

(3)有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的。

(4)尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的。

(5)按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部 6 號令)和《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》(川人發(fā)〔2006〕9號)的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的。

(6)尚處于試用期內(nèi)的新錄用公務(wù)員及尚在國省規(guī)定的最低服務(wù)期限內(nèi)不能流動的。

(7)有違反有關(guān)規(guī)定不適宜報考教育事業(yè)單位的。

三、考核招聘單位、崗位和名額

本次考核招聘均在各單位經(jīng)批準(zhǔn)設(shè)置的崗位內(nèi)招聘。具體招聘單位、崗位及名額詳見附件1:《崗位和條件要求一覽表》。

四、報名及資格審查

本次考核招聘報名僅采取現(xiàn)場報名的方式進行。

1、報名時間:2015年10月19日—2015年10月21日(上午9:00—11:30,下午3:00—6:00),逾期不再補報。

2、報名地點:各考核招聘單位人事(政工)科(單位地址及聯(lián)系電話詳見附件3 )

3、報名時須帶上以下資料:

(1)本人有效身份證原件和復(fù)印件;(2)與報考崗位相一致的畢業(yè)證、學(xué)位證、資格證原件及復(fù)印件。(3)能證明其完全符合報考條件的相關(guān)證明(資料)、證件;(4)2張2寸彩色近期正面免冠證件照片。

4、明確要求。報考者應(yīng)認真閱讀本公告,詳細了解考核招聘對象、范圍、條件以及有關(guān)政策規(guī)定和有關(guān)注意事項等內(nèi)容,根據(jù)自身情況選擇完全符合報考條件的一個崗位報名,每人限報一個崗位。

在考核招聘的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考者不符合報考條件、弄虛作假、違反回避制度或同時參加了同批次事業(yè)單位兩處及以上考試以及多崗位報考的,取消報考資格,且責(zé)任自負。

5、填報信息。符合條件的報考者按要求如實、準(zhǔn)確填寫《考核招聘工作人員報考信息表》(以下簡稱《報考信息表》,詳見附件 )的各項內(nèi)容。

6、資格審查。資格審查由招聘單位根據(jù)相關(guān)規(guī)定和招聘條件,對應(yīng)聘人員資格、條件和相關(guān)材料進行審核。在報名時進行審查,并及時將審查結(jié)果告知報考者。報考者最終是否符合所報崗位條件要求根據(jù)考察政審中的復(fù)核和南充市人力資源和社會保障局審核確認的結(jié)果最終確定。

本次招聘不收取考試費用。

7、準(zhǔn)考證領(lǐng)取

報名成功的報考者,于考試前一天(上午8:30—12:00,下午3:00—6:30)憑本人有效身份證原件到招聘單位人事(政工)科領(lǐng)取。

五、考試

(一)考試方式。采取綜合面試的方式進行,由用人單位負責(zé)實施。主要考察應(yīng)聘者的知識結(jié)構(gòu)、專業(yè)素養(yǎng)、溝通協(xié)調(diào)能力和實際操作能力。面試成績滿分為100分,面試方式及范圍詳見《公開考核招聘工作人員面試方式及主要范圍一覽表》(附件)。

(二)面試時間及地點。面試的時間及地點詳見準(zhǔn)考證。面試當(dāng)日,面試人員憑準(zhǔn)考證、本人有效身份證按規(guī)定的時間、指定的地點準(zhǔn)時到面試考場簽到候考。簽到時上述證件不齊備以及未按規(guī)定時間到考場簽到候考的作自動放棄面試資格處理,責(zé)任自負。

(三)面試成績公布。報考者的面試成績當(dāng)場公布并由報考者本人簽字確認?荚嚬ぷ鹘Y(jié)束后,由招聘單位或主管部門于3個工作日內(nèi)在南充人事考試網(wǎng)上公告考試成績及排名。

面試成績低于60分的不予聘用。

來源:本站采編

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