資格審查貫穿公開遴選工作全過程，報考者如隱瞞有關(guān)情況或者提供虛假材料和不符合本職位要求資格條件的，一經(jīng)查實取消其遴選資格，所造成的一切損失由報考者本人承擔。

（二）考試

1.遴選職位與報名人數(shù)比例須達到1:3方可開考。如果達不到該比例，則相應(yīng)調(diào)減公開遴選名額。

2.考試分筆試和面試，分別按百分制計分。筆試主要考察統(tǒng)計工作、經(jīng)濟分析能力，面試主要考察統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、邏輯思維、語言表達能力。先進行筆試，后進行面試，根據(jù)筆試成績從高分到低分按公開遴選名額1:2的比例依次確定參加面試人員�？荚嚳偝煽儼礉M分100分計算，其中筆試成績占考試總成績的50％，面試成績占考試總成績的50％。

3.筆試和面試的具體事項另行通知。

（三）體檢和考察

1.根據(jù)考試總成績從高分到低分，按公開遴選名額等額確定體檢對象，并統(tǒng)一組織進行體檢。體檢標準和有關(guān)要求按《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》及2012年人社部《關(guān)于進一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》組織實施。體檢不合格的，本人在接到體檢結(jié)果通知之日起2日內(nèi)申請復(fù)檢。復(fù)檢只進行一次，申請復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準。因復(fù)檢不合格出現(xiàn)的缺額，按考試總成績從高分到低分依次遞補。體檢合格的，確定為考察對象。

2.考察：對體檢合格者進行考察，采取查閱檔案、個別談話、走訪了解等方式，全面考察德、能、勤、績、廉等情況。

考察不合格的，不再遞補。

（四）公示

經(jīng)體檢、考察合格的人員，在廣安市人力資源和社會保障局門戶網(wǎng)（http://www.gahrss.gov.cn/）進行公示。

（五）調(diào)動

考察合格人員公示后確定為試用人員，試用期滿經(jīng)考核合格后，按有關(guān)規(guī)定和程序辦理調(diào)動手續(xù)。

五、紀律與監(jiān)督

遴選工作堅持公開、公正、公平原則，接受群眾和社會監(jiān)督。

咨詢電話：0826-2356000

監(jiān)督電話：0826-2356256（市統(tǒng)計局紀檢組）

六、本公告內(nèi)容由廣安市統(tǒng)計局負責解釋。

附件：1.廣安市統(tǒng)計局公開遴選工作人員職位表

2.廣安市統(tǒng)計局公開遴選工作人員報名及資格審查表