為優(yōu)化雅安市市政建設(shè)工程有限公司人力資源配置，滿足雅安市市政建設(shè)工程有限公司發(fā)展需要，經(jīng)研究擬面向全省公開選聘雅安市市政建設(shè)工程有限公司高級專業(yè)管理人才副經(jīng)理1人（經(jīng)營管理和項目管理工作方向）、總工程師1人，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下。

一、崗位職責(zé)

(一)副經(jīng)理崗位職責(zé)

1、協(xié)助、配合公司經(jīng)理的日常行政、生產(chǎn)和經(jīng)營管理工作。

2、協(xié)助經(jīng)理負(fù)責(zé)公司總體項目工作計劃的制定與實施，能根據(jù)實際情況及時調(diào)整完善；協(xié)調(diào)處理項目工作中的日常事務(wù)。

3、參與公司管理及重大事項的決策，并提供專業(yè)性、合理化建議。

4、負(fù)責(zé)對分管部門或工作的涉外部門進(jìn)行溝通和聯(lián)系，并處理一切事務(wù)。

5、完成經(jīng)理交辦的其它各項工作。

(二)總工程師崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)公司項目工程建設(shè)的質(zhì)量、安全、進(jìn)度、工程造價控制等建設(shè)管理工作，確保項目工程質(zhì)量、安全、進(jìn)度，提高生產(chǎn)效益。

2、負(fù)責(zé)公司所有工程項目的全面技術(shù)管理工作，審批施工組織設(shè)計及相關(guān)技術(shù)性文件。主持編制和審批大型建設(shè)項目及施工難度較大的特殊工程的施工組織設(shè)計。

3、負(fù)責(zé)健全公司的各項技術(shù)管理制度，提高公司和項目部的技術(shù)管理水平。

4、組織重大技術(shù)決策和技術(shù)方案的制定和實施，解決生產(chǎn)中的技術(shù)問題，督促檢查各項技術(shù)工作決議執(zhí)行情況，保證生產(chǎn)經(jīng)營過程中技術(shù)工作的完成。

5、完成經(jīng)理交辦的其它各項工作。

二、薪酬待遇

年度薪酬不低于10萬元，分為基薪、績效薪酬兩部分。具體按照雅安市國有企業(yè)負(fù)責(zé)人薪酬相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。社保及福利待遇按照國家規(guī)定執(zhí)行。

三、公開選聘的范圍

面向全省，滿足以下條件者均可報名。