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宜賓縣事業(yè)單位2015年下半年公開考核招聘工作人員的公告(3)

2015-12-08來源:本站采編

(5)初次體檢不合格的,本人可在接到體檢結(jié)果通知三日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢一次,逾期不申請(qǐng)復(fù)檢的視為自動(dòng)放棄。復(fù)檢到除原體檢醫(yī)院以外的二級(jí)甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

六、考核

考核由用人單位或上級(jí)主管部門按照《宜賓市事業(yè)單位公開招聘工作人員聘用考核暫行辦法》(宜人發(fā)〔2010〕14號(hào))進(jìn)行綜合考核,并對(duì)其與報(bào)考相關(guān)的人事檔案等材料的真實(shí)有效性和報(bào)考資格進(jìn)行核實(shí)確認(rèn)。

七、公示

1、擬聘人員在宜賓人事考試網(wǎng)和中國(guó)三江人才網(wǎng)公示7個(gè)工作日。在公示期內(nèi),凡舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題,并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。

2、對(duì)公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)、不符合報(bào)考條件的,取消被公示人擬聘資格;對(duì)反映有嚴(yán)重問題,但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的,待查實(shí)后再?zèng)Q定是否聘用。

3、已經(jīng)取得招聘崗位學(xué)歷、學(xué)位人員,考核結(jié)束后即行公示。屬2016年應(yīng)屆高校畢業(yè)的,考試結(jié)束后先簽訂就業(yè)協(xié)議書,待畢業(yè)通過資格復(fù)審、體檢考核合格后再進(jìn)行公示。

八、遞補(bǔ)

因體檢、考核不合格或自動(dòng)放棄出現(xiàn)的缺額,可按照考試總成績(jī)依次遞補(bǔ)。

九、審核確認(rèn)和辦理聘用手續(xù)

(一)擬聘人員公示無異議者,由各招聘單位和主管部門對(duì)報(bào)考者所提供材料的真實(shí)性進(jìn)行審查無誤后,由招聘單位填寫審核確認(rèn)材料經(jīng)主管部門審核后送縣人社局復(fù)核匯總報(bào)市人社局審查確認(rèn)。通過市人社局審查確認(rèn)的人員,取得聘用人員資格。其中,在編在職人員應(yīng)在聘用確認(rèn)前提供原單位出具的同意其到新單位應(yīng)聘的書面材料。通過市人社局審查確認(rèn)后的所有在職在編人員必須在擬聘用人員名單公示結(jié)束后60日內(nèi)提供原單位與其解除聘用(勞動(dòng))關(guān)系和全部檔案或者原單位人事主管部門同意調(diào)動(dòng)的書面材料后,方可辦理聘用或調(diào)動(dòng)手續(xù)。不能按期辦理完相關(guān)手續(xù)的,取消聘用資格。

(二)取得聘用資格的人員在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)(具體時(shí)間以聘用書面通知為準(zhǔn))到單位報(bào)到,并按照有關(guān)規(guī)定簽訂事業(yè)單位人事聘用合同。

(三)聘用人員在試用期間需參加崗前培訓(xùn)。試用期間、試用期滿以及崗前培訓(xùn)不合格的,按程序解除聘用資格。試用期限按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(四)2016年應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)在2016年7月31日前提供畢業(yè)證、學(xué)位證、《就業(yè)報(bào)到證》和職(執(zhí))業(yè)資格證進(jìn)行資格復(fù)審,再按程序進(jìn)行體檢、考核、公示合格后辦理聘用手續(xù)。

十、紀(jì)律與監(jiān)督

本次招聘嚴(yán)格按照事業(yè)單位考試的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,對(duì)違法亂紀(jì)、弄虛作假聘用的人員,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),即取消聘用資格并追究相關(guān)人員的責(zé)任。

監(jiān)督舉報(bào)電話:

宜賓縣人力資源和社會(huì)保障局紀(jì)委:0831—6613383。

十一、特別提示

(一)此次所有招聘信息公布網(wǎng)站為宜賓人事考試網(wǎng)和中國(guó)三江人才網(wǎng),公招過程中如有調(diào)整、補(bǔ)充等事項(xiàng),將會(huì)在宜賓人事考試網(wǎng)或中國(guó)三江人才網(wǎng)上及時(shí)公告。因報(bào)考者不主動(dòng)、不按要求登錄相關(guān)網(wǎng)站查閱相關(guān)信息,導(dǎo)致本人未能按要求參加面試、體檢、考察、遞補(bǔ)、聘用的,責(zé)任自負(fù)。

(二)請(qǐng)報(bào)考者確保聯(lián)系方式正確、暢通。

(三)新招聘人員均應(yīng)有不低于6年的最低服務(wù)期,服務(wù)期未滿的,不得辦理調(diào)流動(dòng)。

十二、報(bào)名咨詢電話

宜賓縣人社局事業(yè)單位人事管理股:0831—6613022

宜賓縣衛(wèi)計(jì)局人事股:0831—6200842

附件:1.《宜賓市宜賓縣事業(yè)單位2015年下半年公開考核招聘工作人員崗位表

2.《宜賓市宜賓縣事業(yè)單位2015年下半年公開考核招聘工作人員報(bào)名表

宜賓縣人力資源和社會(huì)保障局

2015年12月8日

來源:本站采編

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