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金陽縣關(guān)于從大學(xué)生村官中考核招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員的公告(2)

2015-12-30來源:本站采編

(一)報(bào)名方式:

現(xiàn)場報(bào)名。

(二)報(bào)名時間:

2015年12月25日至2016年1月9日(上午8:30-12:00,下午14:30-17:30)。

(三)報(bào)名地點(diǎn):

縣委組織部組織一股,聯(lián)系人:唐洪憲,聯(lián)系電話:0834-8739567。

(四)報(bào)名時所需材料:

1.持本人有效居民身份證、歷次大學(xué)生村官聘用合同、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、獲獎證書、相關(guān)工作經(jīng)歷證明、任職證明、年度考核情況、創(chuàng)業(yè)成績證明等相關(guān)材料原件及復(fù)印件兩份;

2.填寫《從大學(xué)生村干部中考核招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員登記表》紙質(zhì)一式4份和電子文檔;

3.本人近期2寸正面同底免冠彩色證件照片4張。

(五)資格審查和公示:

縣委組織部、縣人力資源和社會保障局對報(bào)名人員資格進(jìn)行審查,核實(shí)相關(guān)材料原件,并收取相關(guān)材料復(fù)印件。對報(bào)名人員資格審查情況將在金陽縣人民政府門戶網(wǎng)站和縣委組織部、縣人力資源和社會保障局張貼公示。資格審查貫穿考核招聘工作全過程,報(bào)考人員應(yīng)對填寫的信息和提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),在任何一個環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員有不符合招聘條件、弄虛作假或隱瞞相關(guān)信息的,將取消其報(bào)考和聘用資格,責(zé)任由報(bào)考人員本人自行承擔(dān)。

四、確定擬聘人員名單

縣委組織部、縣人力資源和社會保障局根據(jù)招聘條件和報(bào)名人員情況,確定擬聘人選。并對擬聘用人員,按規(guī)定進(jìn)行公示。

縣委組織部、縣人力資源和社會保障局對擬聘人選組織考察,考察內(nèi)容為大學(xué)生村官“德、能、勤、績、廉”情況,考察將征求被考察人員服務(wù)所在地基層干部和群眾評價意見。

對經(jīng)考察合格的擬聘人員組織體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源和社會保障部、衛(wèi)生部頒布的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。報(bào)考人員對體檢項(xiàng)目有疑問的,可在接到體檢結(jié)論之日起3日內(nèi)提出復(fù)檢要求,復(fù)檢只能進(jìn)行一次,體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)?忌窗匆(guī)定時間到指定地點(diǎn)以及未在規(guī)定的期限內(nèi)完成規(guī)定項(xiàng)目體檢的,視為自動棄權(quán)。

五、報(bào)上級主管部門審核批準(zhǔn)

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