根據(jù)工作需要，經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府研究同意，擬面向社會(huì)公開招錄（聘）專業(yè)技術(shù)船員崗位編制外工作人員2名。

一、招聘原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)�、任人唯賢的用人標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。

二、招聘崗位

招考 單位	崗位	報(bào)考條件要求
		執(zhí)(職)業(yè)資格	名額及方向	學(xué)歷	年齡	其他
大安區(qū)地方海事處	專業(yè)技術(shù)船員	具有三類船員適任證書及船員服務(wù)薄的船員	2名船員	國(guó)民教育初中及以上	男性50周歲（含）以下，30周歲（含）以上	從事船舶駕駛?cè)�年以上�?shí)際工作經(jīng)驗(yàn)。

三、基本條件

（一）遵守憲法和法律，愛崗敬業(yè)；

（二）具有優(yōu)良的政治素質(zhì)、職業(yè)道德和敬業(yè)奉獻(xiàn)精神，無違法違紀(jì)等不良記錄；

（三）具有良好的品行和素質(zhì)，專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)扎實(shí)，具備履行崗位職責(zé)的工作能力和技能條件；

（四）身體健康，具備正常履行崗位職責(zé)的身體條件；

（五）有以下情況之一者，不能報(bào)考：

1.曾受過各類刑事處罰的；

2.曾被開除公職的；

3.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的；

4.屬于直系親屬或回避對(duì)象的；

5.不能應(yīng)聘的其他情形。

四、招聘程序

（一）報(bào)名時(shí)間及方式

請(qǐng)有意者于2016年 1月22日以前將相關(guān)報(bào)名資料：①大安區(qū)地方海事處2016年招錄（聘）專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名登記表（附個(gè)人簡(jiǎn)歷及主要工作經(jīng)歷）；②本人近期證件照（200KB以下）；③身份證；④學(xué)歷、學(xué)位證書；⑤船員適任證書及船員服務(wù)��；⑥其它證明材料。以書面的形式投遞到大安區(qū)地方海事處，電話：0813-5106030，13881444222。聯(lián)系人：唐建華。

（二）資格審查

由用人單位對(duì)應(yīng)聘人員報(bào)名材料進(jìn)行初審，對(duì)初審合格人員按招考條件對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查，并報(bào)區(qū)人社局備案，確定進(jìn)入實(shí)際操作考試人員名單。

（三）實(shí)際操作及綜合能力考核

1.建立考評(píng)領(lǐng)導(dǎo)小組。由用人單位聘請(qǐng)相關(guān)領(lǐng)域內(nèi)的專家組成考評(píng)組，開展對(duì)應(yīng)聘人員的實(shí)際操作和綜合能力考核工作。

2.考評(píng)分為實(shí)際操作考核，總分為100分。

3.實(shí)際操作滿分為100分。進(jìn)入實(shí)際操作后，①船舶駕駛操作技能；②航道航線的掌握；③船舶救助的操作技能；④救生消防設(shè)備的運(yùn)用，實(shí)際操作達(dá)不到60分的，視為不合格，不進(jìn)入綜合能力考核環(huán)節(jié)。

4.綜合能力考核滿分為100分。對(duì)實(shí)際操作合格的應(yīng)聘人員，由用人單位通過實(shí)地考察，對(duì)政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)水平、工作業(yè)績(jī)等方面進(jìn)行考察。對(duì)考察合格的人員，根據(jù)“擇優(yōu)”的原則從高分到低分確定擬錄（聘）人員。

五、薪資待遇

實(shí)際操作和綜合能力考核均合格的人員，由用人單位根據(jù)工作崗位、實(shí)際工作能力和工作業(yè)績(jī)等情況，確定擬聘用人員。按程序報(bào)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)同意后確定聘用人員及薪資待遇，辦理相關(guān)手續(xù)，由用人單位與其簽訂勞動(dòng)合同或工作協(xié)議，薪資待遇：基本工資1700元/月，船員津貼300元，績(jī)效工資300元/月。五險(xiǎn)一金由單位購買。簽訂一年的勞動(dòng)合同，其中試用期為一個(gè)月，試用期內(nèi)不合格，予以解聘。合同期滿，工作表現(xiàn)良好續(xù)簽勞動(dòng)合同。

六、其他事項(xiàng)

（一）本次招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行回避制度，嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律和各項(xiàng)工作制度，杜絕各種弄虛作假行為，切實(shí)把好招錄（聘）的每一道關(guān)口。

（二）如有違紀(jì)情況發(fā)生，對(duì)違反招錄（聘）規(guī)定和紀(jì)律的應(yīng)聘人員，視情節(jié)輕重，分別給予批評(píng)教育、取消錄（聘）資格等處理。

附件：大安區(qū)海事處2016年招錄（聘）專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名登記表.doc

自貢市大安區(qū)地方海事處

2016年1月14日