2018-04-12來(lái)源:本站采編
為進(jìn)一步加快新興街道發(fā)展,經(jīng)天府新區(qū)新興街道黨工委、辦事處研究決定,委托成都天府新區(qū)人力資源開(kāi)發(fā)服務(wù)有限公司面向社會(huì)公開(kāi)招聘16名編外工作人員,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘對(duì)象及報(bào)考條件
(一)招聘對(duì)象
符合崗位要求的社會(huì)在職、非在職人員。報(bào)考者必須在面試資格復(fù)審前取得崗位要求的畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得有關(guān)證書(shū)的,不予錄用或不予進(jìn)入下一步考錄環(huán)節(jié),責(zé)任由本人自負(fù)。
(二)報(bào)考基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法;擁護(hù)黨的路線(xiàn)、方針、政策,遵守法律、法規(guī);
2.品行端正,作風(fēng)正派,吃苦耐勞,為人誠(chéng)實(shí),有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感;
3.有志于鄉(xiāng)村基層工作,勇于開(kāi)拓,樂(lè)于奉獻(xiàn),事業(yè)心、責(zé)任感較強(qiáng);
4.具備履行職責(zé)所必須的知識(shí)和能力;
5.年齡18-40周歲(截止計(jì)算時(shí)間2018年3月31日),身心健康,五官端正,具備良好的心理素質(zhì)和心理調(diào)適能力;
6.符合招聘崗位要求的其他資格條件。
(三)凡有下列情形之一的,不得報(bào)名:
1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員;
2.曾被開(kāi)除公職、黨籍的人員;
3.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的人員;
4.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員;
5.現(xiàn)役軍人;
6.有其他違反國(guó)家法律、法規(guī)行為的人員。
7.其他有不適宜協(xié)助綜合執(zhí)法情形的。
二、招聘崗位、人數(shù)及要求
詳見(jiàn)公告附件。
三、崗位招聘條件及待遇
(一)滿(mǎn)足報(bào)考基本條件。
(二)具有以下條件者優(yōu)先:
1.具有行政事業(yè)單位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2.中共黨員(預(yù)備黨員)優(yōu)先。
(三)薪酬待遇
詳見(jiàn)公告附件。
四、招聘程序
本次招聘工作按照公布招考事項(xiàng)、網(wǎng)絡(luò)報(bào)名及資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、擬錄用人員名單公示、聘用等步驟實(shí)施。具體程序和方法如下:
(一)公布招聘事項(xiàng)
按照“事先告知、公開(kāi)透明”的原則,通過(guò)天府菁英網(wǎng)(www.cdtfhr.com)、智聯(lián)招聘(www.zhaopin.com)、前程無(wú)憂(yōu)(www.51job.com)等方式面向社會(huì)公布招聘公告。
(二)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名及資格初審
報(bào)考人員報(bào)名前務(wù)必認(rèn)真閱讀本公告及招聘要求等信息,根據(jù)本人實(shí)際情況,按照崗位招聘要求與自我條件一致的原則報(bào)名。
1.報(bào)名方式。僅接受通過(guò)招聘門(mén)戶(hù)網(wǎng)站(http://cdtfhr.zhiye.com)進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。
2.填報(bào)信息。報(bào)考人員按網(wǎng)絡(luò)提示要求通過(guò)注冊(cè),真實(shí)、準(zhǔn)確、完整填寫(xiě)個(gè)人信息,因報(bào)考者個(gè)人原因造成的錯(cuò)誤,或不完整填寫(xiě)報(bào)名表的,一切后果由報(bào)考者個(gè)人承擔(dān)。對(duì)提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考資格。
3.報(bào)名期限
報(bào)名起止時(shí)間:2018年4月9日至4月17日。
4.資格初審。按照崗位招聘條件,對(duì)報(bào)考者進(jìn)行網(wǎng)上資格初審,確定考試入圍人選。
(三)考試
1.考試形式。紙筆考試。
2.考試內(nèi)容。基礎(chǔ)綜合知識(shí)和文字寫(xiě)作同步進(jìn)行。
3.考試成績(jī)?yōu)榘俜种,設(shè)及格線(xiàn),及格線(xiàn)分?jǐn)?shù)以報(bào)考崗位所有考生平均分?jǐn)?shù)的60%為準(zhǔn),及格線(xiàn)分?jǐn)?shù)以上的按考試成績(jī)1:5比例由高到低確定下一環(huán)節(jié)入圍人選。低于1:2比例的取消該崗位本次招聘,其中綜合執(zhí)法外勤崗合格人數(shù)少于計(jì)劃招聘人數(shù)的以實(shí)際合格人數(shù)為準(zhǔn)。
4.考試時(shí)間和地點(diǎn)。以屆時(shí)短信通知為準(zhǔn),請(qǐng)保持電話(huà)暢通。
(四)資格復(fù)審及面試
1.公布方式。采取天府菁英網(wǎng)(www.cdtfhr.com)公布進(jìn)入資格復(fù)審及面試人員名單。
2.攜帶材料。第二代居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證(大專(zhuān)及以下學(xué)歷不需提供)的原件及復(fù)印件,教育部學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》(http://www.chsi.com.cn/)復(fù)印件。
3.面試采用半結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行,成績(jī)采用百分制,考察內(nèi)容主要包括其綜合素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力與競(jìng)爭(zhēng)崗位的適應(yīng)程度等相關(guān)內(nèi)容。
4.時(shí)間和地點(diǎn)以屆時(shí)通知為準(zhǔn),請(qǐng)保持電話(huà)暢通。因考生未能及時(shí)了解相關(guān)公告或通訊不暢通等個(gè)人原因?qū)е氯毕,一切后果由考生承?dān)。
(五)總成績(jī)
1.總成績(jī)?yōu)榘俜种疲偝煽?jī)=筆試成績(jī)*40%+面試成績(jī)*60%;
2.按總成績(jī)不低于60分,從高分到低分的順序,及1:1比例確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員名單。如符合條件人數(shù)低于計(jì)劃招聘人數(shù),則根據(jù)實(shí)際符合條件人數(shù)確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員;
3.如總成績(jī)并列,以面試中專(zhuān)業(yè)能力要素成績(jī)高者優(yōu)先;
4.如經(jīng)綜合考核,崗位應(yīng)聘者均未達(dá)到所報(bào)考崗位職責(zé)勝任要求的(原則上總成績(jī)低于60分),取消該崗位此次招聘。
(六)體檢
進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的報(bào)考者須根據(jù)通知前往指定醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,費(fèi)用自理。
招聘單位或報(bào)考者對(duì)體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wèn)的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起3日內(nèi)提出復(fù)檢要求。復(fù)檢只進(jìn)行一次,只復(fù)檢對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。
體檢合格者進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。體檢不合格的,不予聘用。體檢不合格或自動(dòng)放棄出現(xiàn)缺額,招聘單位可根據(jù)實(shí)際工作需要酌情遞補(bǔ)。
(七)考察
由成都天府新區(qū)人力資源開(kāi)發(fā)服務(wù)有限公司牽頭組織對(duì)體檢合格的報(bào)考人員進(jìn)行考察。對(duì)考核中發(fā)現(xiàn)有不符合錄用條件或本人放棄而出現(xiàn)缺額的,招聘單位可酌情遞補(bǔ)。
(八)擬招聘人員名單公示
凡考察合格者進(jìn)入擬招聘人員名單,于天府菁英網(wǎng)(www.cdtfhr.com)公示7天,接受群眾監(jiān)督和社會(huì)監(jiān)督,舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是向新興街道紀(jì)檢部門(mén)反映問(wèn)題,且提供相關(guān)線(xiàn)索,保持聯(lián)絡(luò)方式暢通。凡以匿名或其它方式反映問(wèn)題、無(wú)法聯(lián)絡(luò)舉報(bào)人等,一律不予受理。對(duì)公示期間反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)、不符合應(yīng)聘資格條件的,取消該擬招聘人員的招聘資格。
(九)錄用
1.經(jīng)考試、面試、體檢、考察、公示確定為擬招聘人員的,報(bào)黨群工作部備案,與成都天府新區(qū)人力資源開(kāi)發(fā)服務(wù)有限公司簽訂勞動(dòng)合同,派遣至相關(guān)崗位工作,其中試用期2個(gè)月,試用期工資1600元/月,試用期滿(mǎn)合格者轉(zhuǎn)為正式的派遣人員,其年薪詳見(jiàn)公告附件(注:年薪包括基本工資、崗位工資、月績(jī)效、年終績(jī)效及單位繳納的“五險(xiǎn)一金”)。試用期經(jīng)考察不合格的解除勞動(dòng)關(guān)系。
2.綜合執(zhí)法隊(duì)員管理按半軍事化、半封閉管理模式進(jìn)行管理,食宿、服裝、裝備由用工單位統(tǒng)一提供。
五、紀(jì)律監(jiān)督
為保證此次公開(kāi)招聘工作的順利進(jìn)行,維護(hù)招聘工作的公正性、嚴(yán)肅性,整個(gè)過(guò)程接受新興街道紀(jì)工委的全程監(jiān)督,同時(shí)歡迎社會(huì)各界予以監(jiān)督。
六、其他事項(xiàng)
(一)本批次招聘一律采取報(bào)考人員本人網(wǎng)上報(bào)名的方式,不接受上門(mén)、電話(huà)、傳真、郵件等其他方式報(bào)名。
(二)本批次招聘不指定考試輔導(dǎo)用書(shū),不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦任何形式的輔導(dǎo)培訓(xùn)班,考試不收取費(fèi)用。
(三)招聘過(guò)程中如有通知、調(diào)整、補(bǔ)充、提示等事項(xiàng),由招聘單位在天府菁英網(wǎng)(www.cdtfhr.com)上公告。因報(bào)考者不主動(dòng)、不按要求登錄指定網(wǎng)站查閱相關(guān)信息,導(dǎo)致本人未能按要求參加考試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、聘用的,責(zé)任由報(bào)考者自負(fù)。
(四)報(bào)考者須在招聘期間保持本人手機(jī)暢通,避免招聘相關(guān)信息無(wú)法通知。個(gè)人聯(lián)絡(luò)方式不真實(shí)、有誤、有變更等且未及時(shí)告知招考組織方,造成的后果,本單位不承擔(dān)責(zé)任。本次招聘皆以公告為準(zhǔn),不再另行通知。
(五)我單位依據(jù)崗位招聘條件進(jìn)行資格審查,資格審查工作貫穿招聘工作全過(guò)程。報(bào)考者應(yīng)對(duì)本人填報(bào)信息、提供資料的真實(shí)、準(zhǔn)確、完整性負(fù)責(zé),在公開(kāi)招聘的任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件或弄虛作假的,均取消其報(bào)考或聘用資格,且后果自負(fù)。
(六)成都天府新區(qū)人力資源開(kāi)發(fā)服務(wù)有限公司擁有對(duì)招聘工作的最終解釋權(quán)。
咨詢(xún)時(shí)間:工作日9:00-11:50,13:00-17:00
咨詢(xún)電話(huà):028-80518001(肖老師)。
成都天府新區(qū)人力資源開(kāi)發(fā)服務(wù)有限公司
2018年4月9日
附件
招聘崗位說(shuō)明表
序號(hào) |
招聘科室 |
招聘崗位 |
招聘人數(shù) |
年薪 |
崗位要求 |
1 |
綜合科 |
基本文秘 |
1人 |
8萬(wàn) |
1.全日制本科及以上學(xué)歷;2.40歲以下(含);3.熟練使用辦公軟件;4.新聞傳播類(lèi)、政治學(xué)類(lèi)、中文、漢語(yǔ)言文(字)學(xué)、漢語(yǔ)言、中國(guó)語(yǔ)言文學(xué)、文秘(學(xué))、編輯學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè);5.曾在市級(jí)以上刊物發(fā)表文章、具有機(jī)關(guān)事業(yè)單位或國(guó)有公司寫(xiě)作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 |
2 |
社會(huì)建設(shè)科 |
基層黨建 |
1人 |
6萬(wàn) |
1.中共黨員;2.有一定的文字功底,能熟練操作辦公軟件;3.35歲以下(含);4.全日制本科及以上學(xué)歷;新聞傳播類(lèi)、政治學(xué)類(lèi)、中文、漢語(yǔ)言文(字)學(xué)、漢語(yǔ)言、中國(guó)語(yǔ)言文學(xué)、文秘(學(xué))、編輯學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先;5.有黨務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 |
3 |
小區(qū)管理 |
1人 |
6萬(wàn) |
1.有一定的文字功底,能熟練操作辦公軟件;2.35歲以下(含);3.全日制本科及以上學(xué)歷;4.有物業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 |
|
4 |
社會(huì)治理科 |
指揮中心 |
1人 |
6萬(wàn) |
1.具有較好的采編能力,能熟練操作辦公軟件;2.具有較好的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力;3.35歲以下(含);4.全日制本科及以上學(xué)歷。 |
5 |
產(chǎn)業(yè)促進(jìn)科 |
統(tǒng)籌城鄉(xiāng) |
1人 |
5萬(wàn) |
1.精通辦公軟件運(yùn)用;2.具有一定的寫(xiě)作功底;3.持有C1駕駛執(zhí)照,有一定駕駛經(jīng)驗(yàn);4.35歲以下(含);5.全日制本科及以上學(xué)歷。 |
6 |
政務(wù)服務(wù)中心 |
綜合窗口 |
1人 |
5萬(wàn) |
1.形象較好,溝通能力強(qiáng);2.精通辦公軟件運(yùn)用;3.35歲以下(含);4.全日制本科及以上學(xué)歷。 |
7 |
綜合便民服務(wù)中心 |
文化 |
1人 |
5萬(wàn) |
1.形象較好,溝通能力強(qiáng);2.精通辦公軟件運(yùn)用;3.35歲以下(含);4.全日制本科及以上學(xué)歷。 |
8 |
綜合執(zhí)法隊(duì) |
綜合執(zhí)法外勤 |
9人 |
5-6萬(wàn) |
1.40周歲以下(含);2.高中(中專(zhuān))及以上學(xué)歷;3.女性身高1.55米及以上,男性身高1.7米及以上;4.退伍軍人、從事過(guò)綜合執(zhí)法工作一年以上者優(yōu)先 |
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