2019年宜賓市第一次公開考調(diào)市屬事業(yè)單位工作人員27人公告

2019-06-12來源：本站采編

因工作需要，按照民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則，擬在全市范圍內(nèi)公開考調(diào)市屬事業(yè)單位工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下。

一、考調(diào)崗位

本次考調(diào)共計１３個單位、１７個崗位、２７個名額，具體崗位及名額詳見崗位計劃表。

二、對象及條件

（一）考調(diào)對象

符合本公告及相關(guān)崗位條件要求的宜賓市機關(guān)事業(yè)單位在編在冊正式人員，其中，年齡、工作經(jīng)歷等計算截止日期為此次考調(diào)報名的第一日。

（二）基本條件

１．具有良好的政治、業(yè)務素質(zhì)，品行端正，業(yè)績突出，群眾公認；

２．近３年年度考核結(jié)果均為合格（稱職）及以上等次；

３．身體健康，體檢合格，能正常履行招聘崗位職責；

４．具備考調(diào)崗位所要求的其他工作能力和任職資格條件。

（三）有下列情形之一的人員，不得參加考調(diào)

１．機關(guān)事業(yè)單位新招錄（聘）人員未滿最低服務年限的（事業(yè)單位新招聘人員首次訂立聘用合同未滿３年最低服務期限的；新錄用公務員未滿５年最低服務期的；按照國家、省有關(guān)規(guī)定，工作未滿服務年限或?qū)︕D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的。）。

２．正在接受審計、紀律審查，或涉嫌違法違紀，正在接受有關(guān)專門機關(guān)審查，尚未作出結(jié)論的。

３．受處分期間或者未滿影響期限的。

４．具有《四川省事業(yè)單位人員聘用制管理試行辦法》（川辦發(fā)〔２００２〕４０號）第十四條所列應當回避情形的。

５．　法律、法規(guī)和現(xiàn)行人事政策規(guī)定的其他情形的。

三、程序和方法

（一）報名和資格審查

報名采取現(xiàn)場報名方式進行，報名時間為２０１９年６月２４日—　２６日（上午９：００—１２：００，下午１４：００—１８：００）。報名按以下程序進行：

１．選擇崗位。報考者應選擇完全符合條件要求的崗位報名，每人限報１個崗位。

報考人員在報名前應征得所在單位及單位主管部門同意。

２．填寫信息。報考者下載并如實準確填寫《宜賓市２０１９年第一次公開考調(diào)市屬事業(yè)單位工作人員報名信息登記表》。

３．資格審查。資格審查由各考調(diào)單位及主管部門負責。報考者持貼好照片的報名信息登記表一式兩份（按照干部管理權(quán)限經(jīng)所在單位及主管部門同意并蓋章）、身份證、學歷（學位）證書、職稱（職業(yè)）資格證書和崗位要求的其他有關(guān)證明材料原件及復印件到各考調(diào)單位或主管部門參加資格審查。

報考者如隱瞞有關(guān)情況或者提供虛假材料的，一經(jīng)查實取消其考調(diào)資格，所造成的一切損失由報考者本人承擔。

４．繳費確認。資格審查合格的考生，務于２０１９年６月２６日１８：００前，攜帶經(jīng)考調(diào)單位及主管部門審查合格并蓋章的報名信息登記表，到宜賓市人力資源社會保障局辦公樓７０７室（敘州區(qū)南岸長江大道西段９號），繳納筆試考務費每科５０元，并另交１寸的近期免冠正面彩色照片１張（與報名信息表相片同底）。未按時繳費者視為棄權(quán)，責任自負。

５．領(lǐng)取準考證。考生憑本人身份證和繳費單據(jù)于２０１９年７月５日（上午９：００—１２：００，下午１３：３０—１７：００）到市人事考試中心（翠屏區(qū)大碑巷３７號）領(lǐng)取本人準考證，并于考試當天持本人準考證和有效身份證在規(guī)定時間內(nèi)到指定考點參加筆試。

（二）開考比例

有效報考人數(shù)與考調(diào)計劃的比例達到３：１方可開考。未達到開考比例的崗位，按比例調(diào)減或取消該崗位考調(diào)計劃。取消崗位的報名人員可重新選擇符合考調(diào)條件崗位報名，無其他符合報名條件崗位或放棄重新報名的，攜帶身份證和繳費發(fā)票到繳費點退還筆試考務費。

（三）筆試

筆試科目為《綜合知識》，主要測試應試人員政治理論、政策水平、法律法規(guī)、邏輯推理、公文寫作、時政要聞、市情市策等方面知識的掌握能力。

部分崗位根據(jù)需要可加試筆試科目（需要加試的崗位及加試科目詳見崗位表）。

筆試和加試時間為２０１９年７月６日（星期六），具體時間和地點詳見準考證。

（四）筆試總成績計算

不加試筆試科目的筆試總成績＝《綜合知識》成績×５０％

加試筆試科目的筆試總成績＝《綜合知識》成績×４０％＋加試科目成績×３０％

（五）面試

面試按考調(diào)名額與參加面試考生人數(shù)１：３的比例，根據(jù)筆試總成績從高分到低分依次確定進入面試入闈人選。如果最后一名筆試總成績出現(xiàn)并列，并列人員一并進入面試。因考生放棄等原因?qū)е碌娜鳖~，按筆試總成績從高分到低分依次等額遞補面試入闈人選。

面試的具體時間和地點由考調(diào)單位及主管部門另行通知。

（六）考試總成績計算

不加試筆試科目的考試總成績＝筆試總成績＋面試成績×５０％

加試筆試科目的考試總成績＝筆試總成績＋面試成績×３０％

考試總成績相同的，以筆試總成績高低確定名次；筆試總成績?nèi)韵嗤模群笠浴毒C合知識》、《加試科目》成績高低的順序確定名次。

考試總成績將在本考調(diào)公告發(fā)布網(wǎng)上由考調(diào)單位公布。

（七）考察

本次考調(diào)人選實行差額考察。面試結(jié)束后，按考調(diào)名額１：２的比例，根據(jù)考試總成績從高分到低分的順序確定進入差額考察人選�？疾靾猿值虏偶�?zhèn)�、以德為先、注重實績的原則，采取查閱干部人事檔案、實地走訪等方式，全面了解報考者的政治素質(zhì)、業(yè)務水平、廉潔自律以及是否需要回避等情況�？疾旖Y(jié)束后，由各考察單位及主管部門如實寫出考察報告，經(jīng)集體研究、等額確定體檢人選。

（八）體檢

體檢在二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進行。體檢標準參照人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務員局《關(guān)于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔２０１６〕１４０號）等相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。國家和省另有規(guī)定的，從其規(guī)定。

考生對非當日、非當場復檢的體檢項目結(jié)果有疑問的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起３日內(nèi)提出復檢申請，逾期不申請復檢的視為自動放棄。復檢只進行一次，只復檢對體檢結(jié)論有影響的項目。復檢到除原體檢醫(yī)院以外的二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進行。體檢結(jié)論以復檢結(jié)果為準。

未按規(guī)定時間和地點參加體檢以及未完成規(guī)定項目體檢的考生，視為自動放棄。

因體檢不合格或因考生放棄等原因?qū)е碌娜鳖~，考調(diào)單位及主管部門可根據(jù)差額考察人選情況，報經(jīng)市組織人社部門同意后，等額遞補確定體檢人員。

（九）公示

根據(jù)考試總成績和考察、體檢情況，由考調(diào)單位及主管部門集體研究、等額提出擬調(diào)對象，按人事管理權(quán)限報送市委組織部或市人力資源社會保障局審核后，對擬調(diào)人員在考調(diào)公告發(fā)布網(wǎng)站公示７個工作日。

（十）辦理調(diào)動

對公示無異議或雖有異議但不影響調(diào)動的人員，按現(xiàn)行規(guī)定程序辦理調(diào)動手續(xù)。擬調(diào)動人員必須在擬調(diào)人員名單公示結(jié)束后６０日內(nèi)，按干部管理權(quán)限提供同意調(diào)動的書面材料和全部檔案后，方可辦理調(diào)動手續(xù)；不能按期辦理完相關(guān)手續(xù)的，取消調(diào)動，責任由考生自負。

四、紀律與監(jiān)督

本次考調(diào)嚴格按照中央、省、市關(guān)于干部人事工作的有關(guān)規(guī)定進行。如發(fā)現(xiàn)違反干部人事紀律的現(xiàn)象，可向各考調(diào)單位的紀檢監(jiān)察部門檢舉和申訴，也可直接向市委組織部、市人力資源和社會保障局舉報。

五、本公告由宜賓市委組織部和市人力資源社會保障局負責解釋。各考調(diào)崗位的具體條件，由考調(diào)單位及主管部門負責解釋。

六、相關(guān)咨詢電話

市委組織部：８２００４４８　　　市人力資源社會保障局：５１０３５５６

（一）各考調(diào)單位崗位條件咨詢電話：

宜賓市接待服務中心：８２００３６６　　趙老師

宜賓市干部廉潔教育中心：８２２３７８０　　江老師

宜賓同心協(xié)調(diào)聯(lián)絡服務中心：５９５８０２３　　趙老師

宜賓市住房公積金中心：８２２１５１０　　張老師

宜賓市公路局：２３３２８９３　　周老師

宜賓市公共資源交易中心：２２０８５５５　　張老師