經(jīng)研究，我中心將面向社會選拔優(yōu)秀人才到我中心工作。引進(jìn)方式采取人才引進(jìn)方式，引進(jìn)人員為編制內(nèi)引進(jìn)。引進(jìn)人員按《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》及相關(guān)規(guī)定管理�，F(xiàn)將相關(guān)事宜公告如下：
一、崗位及人數(shù)
（一）崗位
播音主持（詳見附件《都江堰市新聞中心2019年專業(yè)技術(shù)人員引進(jìn)崗位一覽表》）
（二）人數(shù)
1人。
（三）條件
1.應(yīng)聘人員應(yīng)同時(shí)具備下列條件：
（1）具有中華人民共和國國籍，遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)。
（2）身體健康，具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件，體檢符合相關(guān)要求。
（3）在編在崗人員應(yīng)聘，須征得具有人事管理權(quán)限部門書面同意。
（4）年齡：26周歲及以下(1993年1月1日及以后出生)。
（5）學(xué)歷：普通高等院校全日制碩士研究生及以上學(xué)歷（國外學(xué)歷還須提供教育部認(rèn)證材料）。
（6）專業(yè)等符合招聘崗位規(guī)定的專業(yè)及相關(guān)要求。
2.有下列情況之一者，不得應(yīng)聘：
（1）曾受黨紀(jì)政紀(jì)處分、刑事處罰的。
（2）因違法、違紀(jì)行為正在接受審查的。
（3）尚處于試用期內(nèi)的新錄用公務(wù)員（截止時(shí)間9月16日）。
（4）有違反其他規(guī)定不適宜報(bào)考事業(yè)單位的。
（5）按照中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的意見》規(guī)定，由人民法院通過司法程序認(rèn)定的失信被執(zhí)行人。
二、報(bào)名辦法
（一）報(bào)名方式
1.報(bào)名時(shí)間：2019年9月16日-9月19日。
2.報(bào)名地點(diǎn)：都江堰市新聞中心617室（都江堰市善政路611號）。
現(xiàn)場報(bào)名時(shí)應(yīng)提供報(bào)名表（雙面打印一式兩份）、本人有效身份證、畢業(yè)證書（需現(xiàn)場在線驗(yàn)證）、學(xué)位證書、普通話等級證書及相關(guān)獲獎(jiǎng)證書（驗(yàn)原件、收復(fù)印件）；在編人員還應(yīng)提供所在單位主管部門同意報(bào)考證明。
（二）報(bào)名要求
應(yīng)聘人員報(bào)名前應(yīng)認(rèn)真閱讀本公告。應(yīng)聘人員按照公布的崗位、應(yīng)聘資格條件及要求報(bào)名。應(yīng)聘人員本人的有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證及其所載學(xué)歷和專業(yè)名稱類別應(yīng)與資格條件要求相符，不符者請勿報(bào)名。報(bào)名時(shí)應(yīng)聘人員提供的信息和材料應(yīng)該真實(shí)完整，任何階段如發(fā)現(xiàn)不符合應(yīng)聘資格條件或弄虛作假者，將隨時(shí)取消面試或聘用資格，所造成的一切損失由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。
應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無誤，在引進(jìn)期間應(yīng)保持通訊暢通；聯(lián)系方式變更后，應(yīng)主動告知招聘單位。因無法與應(yīng)聘人員取得聯(lián)系所造成的一切損失由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。
（三）考試辦法
此次考試采用面試方式進(jìn)行。
1.面試時(shí)間、地點(diǎn)
詳見《面試通知書》。應(yīng)聘者報(bào)名合格后，于2019年9月20日,前往都江堰市新聞中心617室領(lǐng)取面試通知書。
2.面試方式：面試采取實(shí)操、答辯方式進(jìn)行。具體考察應(yīng)聘人員的儀容儀態(tài)、普通話水平、專業(yè)知識和技能、綜合分析能力等。
面試采取百分制。面試不設(shè)開考比例。
（四）成績公布
進(jìn)入面試人員成績通過都江堰市人民政府門戶網(wǎng)（www.djy.gov.cn）公布（報(bào)考相同崗位的應(yīng)試者如面試成績相同，由面試考核小組進(jìn)行加試）。
三、體檢
體檢依據(jù)招聘人數(shù)，按照面試成績排序從高分到低分依次等額確定進(jìn)入體檢人員名單。
（一）體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國人部發(fā)〔2005〕1號）規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)用由進(jìn)入體檢人員承擔(dān)。
（二）進(jìn)入體檢人員初次體檢不合格的，可在接到體檢結(jié)果通知三日內(nèi)申請復(fù)檢一次。復(fù)檢由招聘主管部門指定到除原體檢醫(yī)院以外的二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。申請復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。
（三）因進(jìn)入體檢人員未按要求參加體檢或體檢不合格出現(xiàn)的空額，按照該選調(diào)崗位已參加面試人員總成績排序從高分到低分依次等額遞補(bǔ)一次。
四、考察
考察工作參照《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國公局發(fā)〔2013〕2號)規(guī)定執(zhí)行。進(jìn)入考察人員，因本人原因?qū)е聼o法進(jìn)行考察或考察不合格出現(xiàn)的空額，按照進(jìn)入面試人員總成績排序從高分到低分依次等額遞補(bǔ)一次進(jìn)入體檢和考察。
五、公示聘用及報(bào)到
對體檢和考察合格的擬聘人員，通過都江堰市人民政府門戶網(wǎng)（www.djy.gov.cn）公示，公示期7天。經(jīng)公示無異議的擬聘人員辦理聘用手續(xù)。對公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)、不符合應(yīng)聘資格條件的，取消該擬聘人員的聘用資格，出現(xiàn)的空額不再遞補(bǔ)。
六、其他
引進(jìn)人才執(zhí)行事業(yè)人員工資及有關(guān)待遇。屬于“985”院校全日制碩士及以上學(xué)歷的，或取得海(境)外知名高校(畢業(yè)當(dāng)年所在學(xué)校QS排名前100名)碩士及以上學(xué)歷的，享受都江堰市引進(jìn)人才待遇。引進(jìn)人才按照事業(yè)人員管理有關(guān)規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期滿不合格者予以解聘。
此次招聘人員辦理正式聘用手續(xù)后，從聘用之日起，在都江堰市最低服務(wù)工作年限不得低于5年，服務(wù)期內(nèi)不得調(diào)離本市。
七、咨詢及監(jiān)督
為保證我市人才引進(jìn)工作的順利進(jìn)行，維護(hù)人才引進(jìn)工作的公正性、嚴(yán)肅性，歡迎社會各界予以監(jiān)督。
監(jiān)督電話：中共都江堰市紀(jì)委派駐宣傳部紀(jì)檢組
（028）—61751025 
咨詢電話：都江堰市新聞中心行政辦 
（028）—61751005 

附件：1.都江堰市新聞中心2019年專業(yè)技術(shù)人員引進(jìn)崗位一覽表（共1人）（點(diǎn)擊下載）

    2.都江堰市新聞中心2019年專業(yè)技術(shù)人員引進(jìn)報(bào)名表（點(diǎn)擊下載）