根據(jù)廣安市衛(wèi)生健康委員會(huì)《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)<省衛(wèi)生健康委員會(huì)辦公室關(guān)于做好2019年貧困地區(qū)定向醫(yī)學(xué)�？粕M(jìn)項(xiàng)目的通知>的通知》精神，結(jié)合我縣實(shí)際，擬引進(jìn)6名定向醫(yī)學(xué)�？粕轿铱h部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生事業(yè)單位工作，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下。
一、引進(jìn)范圍
35周歲及以下且具備普通高等學(xué)校全日制醫(yī)藥衛(wèi)生類大專專業(yè)的應(yīng)往屆畢業(yè)生。
二、引進(jìn)職位、條件
引進(jìn)職位、條件見《2019年四川省鄰水縣引進(jìn)定向醫(yī)學(xué)�？粕毼槐怼罚ǜ郊�1）。
三、引進(jìn)程序
（一）個(gè)人申請(qǐng)
符合職位條件要求的應(yīng)往屆畢業(yè)生，填寫《四川省貧困地區(qū)定向醫(yī)學(xué)專科生引進(jìn)項(xiàng)目申請(qǐng)志愿表》（附件2，一式兩份），于2019年12月31日前攜帶本人有效二代居民身份證、畢業(yè)證和職位要求的其他證件原件及復(fù)印件到鄰水縣衛(wèi)生健康局人事科教股304室（地址：鄰水縣鼎屏鎮(zhèn)人民路中段199號(hào)）提出申請(qǐng)。
（二）確定人員
根據(jù)申請(qǐng)情況，由鄰水縣衛(wèi)生健康局會(huì)同鄰水縣人力資源和社會(huì)保障局采取考核招聘方式，擇優(yōu)確定引進(jìn)人員。
四、政策保障
（一）編制崗位保障
引進(jìn)的定向醫(yī)學(xué)�？粕�，納入我縣事業(yè)單位編制管理，由縣人力資源和社會(huì)保障局、縣衛(wèi)生健康局負(fù)責(zé)安排落實(shí)就業(yè)服務(wù)單位，就業(yè)服務(wù)單位按照現(xiàn)行政策規(guī)定與定向醫(yī)學(xué)�？粕炗喥赣煤贤�，明確當(dāng)事人在服務(wù)期間享受的福利待遇和違約后將承擔(dān)的相關(guān)責(zé)任。
（二）約定服務(wù)年限
引進(jìn)的定向醫(yī)學(xué)�？粕氃诩s定的基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位連續(xù)服務(wù)滿6年后，方可流動(dòng)。
（三）補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)保障
引進(jìn)的定向醫(yī)學(xué)專科生，由縣衛(wèi)生健康局根據(jù)服務(wù)年限、年度考核等情況，按5000元/年的標(biāo)準(zhǔn)予以補(bǔ)助。其中年度考核不合格的，該年度不予補(bǔ)助。服務(wù)期未滿6年辭聘、解聘的定向醫(yī)學(xué)�？粕毴~退還已享受的項(xiàng)目補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)，退還費(fèi)用繳入財(cái)政金庫(kù)，用于衛(wèi)生人才引進(jìn)和培養(yǎng)。
附件：1.2019年四川省鄰水縣引進(jìn)定向醫(yī)學(xué)�？粕毼槐�
2.四川省貧困地區(qū)定向醫(yī)學(xué)專科生引進(jìn)項(xiàng)目申請(qǐng)志愿表
鄰水縣衛(wèi)生健康局
2019年12月17日
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