崗位名稱

職數

薪酬（年薪）

崗位職責

任職條件

營銷副總

1

10-18萬+提成

1. 負責公司采購營銷的日常工作，負責公司銷售工作；

2. 負責公司營銷業(yè)務的全面管理，包括業(yè)務規(guī)范、流程的建立（并對制度的執(zhí)行進行監(jiān)督和指導）、市場推廣、業(yè)務公關、商務談判、合同簽訂等；

3. 負責市場調查分析，擬定營銷策略、銷售渠道策略，制定具體的營銷目標和計劃，建立公司的營銷網絡，完成公司的營銷任務；

4. 負責營銷團隊的管理和人才隊伍建設；

5. 負責營銷成本的管控。

1. 25歲以上，50歲以下，性別專業(yè)不限，大專及以上學歷；

2. 具有相同崗位2年及以上工作經驗及營銷團隊管理經驗；

3. 熟悉建筑施工廢棄物治理等環(huán)保工程施工項目，有粘土、土砂石及相關行業(yè)銷售經驗；熟悉雅安范圍內砂石資源、砂石銷售網絡；

4. 具有一定的抗壓能力，較強溝通協(xié)調和商業(yè)談判能力，具有團隊合作精神，認同公司管理理念和企業(yè)文化。

5. 熟練使用常用辦公軟件；

工程主管

1

7-9萬+獎勵

1. 負責公司所屬項目的工程技術、工程質量、施工現(xiàn)場等的管理工作；

2. 負責項目開工前的施工組織設計和專項方案的編制工作；

3. 負責與政府工程安全生產、文明施工等主管部門的日常工作的對接

1. 大專及以上學歷，土木工程、工程管理等相關專業(yè)；

2. 具有相同崗位2年及以上工作經驗，至少3項大型工程項目獨立管理經驗；熟悉國家行業(yè)及地方有關技術規(guī)范，強制性標準；

3. 工作踏實認真，吃苦耐勞，有較好的溝通協(xié)調能力和團隊精神；

4. 熟練使用辦公軟件和工程相關軟件；

5. 具有房建、市政、公路國家二級建造師及以上資質證書者優(yōu)先錄用。

項目主管

1

6-8萬+獎勵

1. 負責公司項目前期的摸底調查工作；

2. 負責公司項目涉及的鄉(xiāng)鎮(zhèn)及政府職能部門的對接工作；

3. 負責公司項目涉及項目手續(xù)辦理工作；

4. 負責協(xié)調公司項目涉及的周邊農戶關系；

5. 完成公司項目相關的其他臨時性工作。

1. 大專及以上學歷，性別專業(yè)不限；

2. 具有較強的溝通協(xié)調能力和口頭語言表達能力，較強的心理素質，抗壓能力強；

3. 工作踏實認真，吃苦耐勞，具有團隊合作精神；

4. 熟練使用辦公軟件；

5. 具有類似或相同崗位2年及以上工作經驗優(yōu)先。